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日语求职 你为何没被录用
日语求职 你为何没被录用
很多求职者在日语求职的过程中认为自己表现的很好，但并未被录用，这其中的原因有很多。
1、说话没有一贯性
这样的学生没有自己的想法。乍一看，他们把那些从就职活动对策书上学来的内容说得挺流畅，但因为实际上并不理解，所以说的话没有一贯性。报名表上的内容和面试时所讲的有出入的话，那么他说的可能就不属实。应付场面、没有想法的学生不要录用。
2、只说不行动的人
只是头脑上的优秀评论家类型，或者很有抱负、想法也很不错，但自己不为之付出行动，依赖他人，也有这样的人存在。要判断是不是这类人，可以就其过去的实际经历进行提问：“你当时是怎么做的？”答不出来的话就可能是口头派。
3、欠缺基本交流能力的人
如果只是不擅长与人交流，可以通过之后的教育使其成长。但是，如果原本就没有基础，也没有意愿，这样的人是不容易发生改变的。另外，有些学生平时很扎实，但因为紧张无法顺利交流，也有这种情况。面试方要注意在面试前的对话中消除对方的紧张感。
4、消极的学生
想法悲观的学生不仅阻断自己的成长和进步，也会拖别人后腿。一个人的思想是很难改变的，所以录用这样的人会很辛苦。
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