中国领先日企招聘

日语人才猎头网站

021-53318000 info@rgf-hragent.com.cn

本地顾问将
用日语为您的海外职业转变
提供支持(免费)

如果有符合您要求的工作,我们的顾问将通过电子邮件或电话与您联系。

您的当前位置: 首页 > 职场资讯 > 职场专题 > 日企职场处事 > 日企职场礼仪心得 办公室达人吐血推荐的日企职场礼仪心得

日企职场礼仪心得 办公室达人吐血推荐的日企职场礼仪心得

发布时间:2015/12/17 14:39

  日企职场礼仪心得会告诉你日企的文化特色和礼仪要点,日企职场礼仪心得还会告诉你怎样和他人妥善沟通。以下就是办公室达人为你整理推荐的日企职场礼仪心得。

  日企职场礼仪心得一:文化特色

  日企文化外柔内刚,严谨有序。日企文化以管理严谨出名,其更青睐“听话”的员工。中规中矩、按部就班、谦虚谨慎的员工更受日本企业的欢迎。在日企工作,要做到不管是不是自己的事,举手之劳能够办到的事要主动帮助,不能视而不见。

  日企职场礼仪心得二:合理称呼

  日企文化中,企业内部首先重视的就是上级和下级之间的区分,在称呼上级时必须加上职务,在称呼他社职员时要显得比对自己公司的人更加尊敬,在企业内部不常用的尊敬语也要用上。

  日企职场礼仪心得三:待人接物最重要

  在和日本人打交道的时候,要特别注意他们的感受。这一点也能体现在日企文化中,他们喜欢把话说得很委婉,尽量保留自己的情绪,但实际上他们会很在意你待人接物的方式。有时候他虽然说“不要紧”、“没有关系”之类的话,但其实你可以从他的表情神态,和说话的口气中揣摩到他的真实心情是怎样。

  当然,日企的职场文化远不止如此,日企职场礼仪心得里的很多礼仪需要在步入日企后才能更深入的学习,所以大家如果在进入日企前就了解日企职场礼仪心得的内容,想必会对今后的工作起到很大的帮助。

点击这里,我们的职业顾问将为您提供更多专业资讯信息及日企工作机会。

责权声明:未经RGF同意,不得转载本网站所有原创文章及其他作品或将其用于其它任何商业用途。

点击这里,我们的职业顾问将为您提供更多专业资讯信息及日企工作机会。 责权声明:未经RGF同意,不得转载本网站所有原创文章及其他作品或将其用于其它任何商业用途。
中国転職の求人香港転職の求人シンガポール転職の求人ベトナム転職の求人インドネシア転職の求人インド転職の求人日语人才就业网
沪ICP备10036584号 沪公网安备 31010102002709号 RGF个人信息处理规则网络公示版 ©RGF HR Agent All Rights Reserved

想要免费岗位推荐、了解更多非公开职位

海量岗位,免费推荐,职位规划

在线
客服