职能描述
【工作内容】
■内外部工作比例大约5:5
■领导一线城市区域销售团队在合理费用预算内完成年度销售目标：参与制定所负责城市或区域的渠道销售策略、促销政策制定及费用控制，实施销售价格管理，走访市场，督导重点现有客户拜访实施和处理投诉进展，确保客户满意度不断提升
■推动新客户发展，现有区域经销商管理，协助经销商制定本市场年度、月度销售费用预算并合理监控使用，监控经销商库存管理工作，推动经销商保持合理库存数量
■团队管理工作，组织团队实现销量目标、落实公司下达的各类市场方案/重点项目，并及时评估、反馈、整改，通过培训提高团队能力以达成绩效等

【客户•产品•服务】
■饮料

【工作魅力】
■销售业绩好，不断成长
■周末双休，五险一金
■6-8月高温补贴
■工会礼品，培训
■月度绩效奖，年终奖另算

【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 饮料 客户开发 渠道 区域 团队管理
招聘背景
事業拡大
职位要求
【必须条件】
■ 大专以上学历
■ 28~40岁
■ 外语：英文或日文，中文：粤语（优先）
■ 在当地市场有10年以上工作时间，熟悉当地市场，能熟悉广深两地市场的优先
■外资FMCG行业经验，品类以快消品饮料食品为主
■从事经理工作5年以上，有管理30-50人团队的经验。
■对于销售市场有全渠道管理经验，优先考虑熟悉KA、GTSC渠道
■熟悉操作电脑，精通office操作
■稳定性，成熟稳重，大方得体，活泼开朗，活力阳光

工作地点
广州市区
工作时间
09:00 - 18:00
待遇福利
五険一金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金）
休假
法定 + 年末年始 + 有給 + 当年入职剩余月份折算年假次年开始5天专员2天福利假，主任5天福利假
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社