日企人事主管(编号114833) 2019-10-04发布
【工作内容】
■ 熟知国家、公司各项人事制度及各项规章制度,并在日常工作中管理运用
■ 熟知公司薪资制度,负责日常薪资核算、发放, 通过对现有薪酬分析,在控制成本前提下,建立合理薪酬架构、提升薪酬有效性
■ 熟知公司绩效制度,负责公司绩效奖金核算、发放 通过对现有绩效考核制度分析,不断推动绩效考核机制调整
■ 熟知公司各项福利制度,并在日常工作中管理运用, 在控制成本前提下,合理优化福利制度
■ 了解公司招聘需求,协助推进招聘工作
■ 了解公司培训需求,协助推进培训工作
■ 建立、维护与各部门、各层级员工的良好沟通关系
■ 积极协助处理突发事件
■ 领导交办的其他工作
【Keyword】人事主管 人事 日语
(北京)某日系软件系统集成有限公司114人
■ 本科以上
■ 28-35岁
■ 日语商务水平
■ 行业不问
■ 5年以上人事相关工作经验(优先顺序:人事制度,薪酬架构,分析>培训>招聘,员工关系)
■ 至少能够独立完成2个模块的工作内容
日企售前顾问(编号114805) 2019-09-26发布
【工作内容】
■ 对客户独立进行产品功能讲解及技术交流
■ 对客户提供现场专业技术支持和项目实施、POC测试等
■ 具有一定的销售相关技能,维护客户关系,挖掘及整理客户需求,给出解决客户问题的方案
■ 负责系统集成、金融或软件行业客户的产品功能企划设计,以及解决方案的提案书编写能力
【Keyword】售前顾问 售前售后 技术支持 FAE
(上海)某日系IT会社(番号2581)
■ 本科以上学历,计算机软件专业
■ 30-40岁
■ 语言不问
■ 5年以上IT,转件,解决方案相关经验
■ 8年以上IT软件产品研发/售前/售后经验
■ 熟悉一门主流开发语言
■ 熟悉常用设计模式,熟悉XML,熟悉SQL开发和多种数据库
■ 熟悉主流Linux操作系统,能够进行常规操作
【优先条件】
■ 大数据平台、MPP数据库使用、开发、调优、实施经验
■ 数据仓库建模、架构经验
■ BI可视化工具使用开发以及数据挖掘经验
■ 金融、保险、证券、制造、智慧城市相关行业经验
日企运维担当(编号112192) 2019-09-25发布
【工作内容】
■ 与日本本社的品质改善部门进行案件的汇报和方案讨论
■ 与中国的电信运营商合作伙伴进行升级案件的对应和推动
■ 偶尔有平日外或夜间的紧急对应
【Keyword】运维担当 市场运维 运维 日语
(北京)某日系大型通信技术公司
■ 本科以上,计算机专业优先
■ 22-27岁
■ 日语商务水平
■ 行业不问
■ 优秀的新卒可以推荐或有过相关计算机方面工作经验
■ 性格开朗,善于沟通,具备抗压能力
【优先条件】
■ 有基础的IT网络知识者优先考虑
销售(编号100657) 2019-08-23发布
■ 对中日间动漫人物提案
■ 日本动漫公司进军中国市场的各项业务支持
■ 动漫制作中的各种项目管理
【Keyword】动漫 销售 日企 日语
日企销售担当(编号112463) 2019-08-14发布
【工作内容】
■ 为企业提供IT解决方案提案销售
■ 既存日企客户维系及需求分提案
■ 新客户开发
【公司魅力】
■ 日本大手企业
■ 产品实力强,尤其对基础设施提案
■ 营业支援体制很牢固,发挥空间大
【Keyword】销售担当 销售代表 营业担当 营业 销售 日语
日企大客户经理(编号112111) 2019-08-10发布
【工作内容】
■ 销售光学设计软件LighTools, CODE V, Rsoft及相关光学测量硬件
■ 目标客户为镜头设计,照明背光设计,光通讯及其他光学设计应用行业
■ 客户开发,需求确认,合同商务,合同执行,销售项目管理和控制
■ 与技术团队配合,开发确认客户的技术方案,计划安排现场验证,管理产品的现场 工程化过程
■ 市场开拓,不断挖掘新的销售机会
【Keyword】客户经理 大客户经理 大客户销售 销售经理
(上海)某IT企业30人
■ 光学、光电子专业、计算机应用、电子工程或相关理工科专业本科及以上学历
■ 24-35岁
■ 英语口语及书面熟练
■ IT软件行业
■ 在软件或相关光学行业具有2年以上工作经验,可以是销售,销售工程师等工作等
■ 良好的沟通和表达能力,具有团队合作精神
日企信息安全及合规推进主管(编号110259) 2019-08-09发布
【工作内容】
■ 集团公司ISM推进,各项工作的管理实施
■ 协助制定和完善负责公司的内部信息安全规章制度、基准、指南及操作手册
■ 参与规则制定与更新,并督促在企业内部实现各项规程落地化
■ 中国本地合规化的全面推进
■ 各社信息安全内部监查工作的实施
■ 对监查过程中的发现的风险提出改进建议,督促和跟进整改情况
■ 负责监查资料的收集、整理、归档工作
■ 制作监查报告书及改善建议书等文件
■ 保护公司的各项经营活动
■ 负责对公司业务流程中的信息安全隐患进行挖掘、追踪与消除
■ 处理公司信息安全突发事故、APT攻击对应,做好预防性措施及演练
■ 协助推进集团公司的信息化建设
■ 对各公司提出的内控课题进行咨询服务,提出建设性建议
■ 强化全体员工的信息安全意识、对应水平
■ 参与各社信息安全培训的企划、实施
【Keyword】信息安全管理 IT技术维护 合规管理 日资信息技术
(上海/北京)某日资信息系统有限公司
■ 欢迎在日人才和有日本留学经验的人才
■ 具有3-5年大中型企业信息安全管理、信息安全审计等工作经验
■ 本科及以上学历
■ 熟悉国内外信息安全相关标准、规范及模型
■ 对信息安全技术体系规划设计和实施等方面有全面的理解和实践经验
■ 具有信息安全管理体系(ISMS)评估、建设、实施经验
■ 有中大型企业的风险评估项目经验(ISO27001审计)
■ 熟悉国家相关法律法规,并有将其落地的实施经验
■ 优秀的日文或英文能力
■ 熟悉主流信息安全技术
■ 具备CISP/CISSP证书优先
网站开发(编号103632) 2019-08-09发布
■ 主要面向日本大手相机厂商,提供官网网站中的单反相机、数码相机等产品相关的网页制作服务
※网页站的的设计、翻译等工作有别部门进行,该职位主要负责前端的网站开发设计
※与客户的沟通是用中文
【Keyword】日资日语 前端工程师 网站架构 系统工程师 网站设计 IT 编程
(北京)某日系广告服务公司
■ 大专以上
■ 必须经验:
・网站设计/编程的实务经验
・HTML/CSS/Javascript的实务经验
※有自己做过HP,熟悉编程知识
※IT专业的新毕业生也可
■21~35岁
■日语不问
日企HR实施顾问(编号108993) 2019-08-08发布
【工作内容】
■ 解决工厂及销售公司的日常HR系统、组织人事、薪酬、考勤等模块问题
■ 熟悉人事业务运作,了解人事部门业务需求,推进项目立项
■ 确认及把握第三方(外包)人员提出的解决方案
■ 组织并协调第三方人员与用户的沟通及联络,推进项目按照计划进行
【工作魅力】
■ 专业性强,客户稳定
【Keyword】日语HR 人力资源管理 人事顾问 HRBP 人事统筹管理 日资信息技术
(上海/北京)某日资信息系统有限公司
■ 本科及以上学历
■ 25岁-35岁左右
■ 可以熟练读写英文或者日文
■ 3年以上HR实施经验
■ 要求有独立编写解决方案能力
■ 对市场主流HR软件功能了解(金蝶优先)
■ 对组织人事、薪酬福利、考勤功能熟悉
■ 对培训、招聘、绩效模块了解
■ 至少熟练掌握一种HR模块(组织人事、薪酬福利、考勤)业务
■ 有良好的沟通协调能力,强烈的工作责任心和团队合作精神
■ 有良好的承压能力
■ 有良好的文档撰写能力,能够按照模板要求编写规范的文档
日企信息系统审计主管(编号110262) 2019-08-08发布
【工作内容】
■ 亚洲约40家公司的SOX法IT领域相关工作PDCA实施
(计划、自检、培训、咨询对应、监察实施、总结等)
■ 协助制定和完善内部系统审计规章制度及操作手册,制定年度审计工作计划
■ SOX信息系统内部审计工作的实施
■ 对系统审计过程中的发现的问题提出改进建议,督促和跟进整改情况
■ 负责做好有关审计资料的收集、整理、归档工作
■ 制作审计报告书及改善建议书等一系列文件
■ 协助推进集团与伞下公司的信息化建设
■ 对集团公司提出的内控课题进行咨询服务,提出建设性建议
■ SOX以外其他信息系统审计工作的对应和实施
【Keyword】SOX审计 企业内部控制 财务内审监察 日资信息技术
(上海/北京)某日资信息系统有限公司
【必须条件】
■ 有3-5年IT审计、信息化建设项目管理、应用系统开发运维或信息安全等经验
■ 欢迎在日人才和有日本留学经验的人才应聘
■ 本科及以上学历,信息管理、审计学等专业
■ 熟练掌握IT审计框架与方法,风险评估,业务流程审核,内控等知识
■ 熟悉IT基础安全知识、运维架构、开发流程
■ 熟悉COBIT、ISO、网络安全等评估标准
■ 有CISA资格
■ 有CISSP资格
■ 英语听说读写熟练
■ 熟悉SAP、Oracle、SQL等软件
■ 有大型企业、会计事务所等IT审计咨询经验优先