销售拓展经理(编号132195) 2022-07-04发布
【工作内容】
■ 开拓新客户,发展新区域业务
■ 外勤业务,出差拜访客户
■ 现有客户关系维护
■ 完成团队以及上级领导下达的其他工作内容
■ 主要负责开发国内外新客户,侧重开发国内客户
【客户•产品•服务】
■ 向客户进行物流方案提案,国际物流为主客户既有日企也有中资和欧美企业
【工作魅力】
■ 工作地点位于市中心,交通便利,环境好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 英语 国际物流 销售
日语物流营业课长(编号139251) 2022-07-04发布
【工作内容】
■建立和维护与现有日本客户的关系,主要是在汽车零部件领域,发展新的客户关系
■研究客户和供应商的需求和情况
■根据客户信息和计划访问,选择公司进行开发
■定期访问和关系维护
■改善服务,提出进一步建议,并进一步了解他们的需求
■报价和下单
■应客户要求准备和实施内部培训
■与客户进行跟踪和协调,直到项目完成
■资金回收和处理投诉
【客户•产品•服务】
■ 日本主要制造商(运输产品:汽车零件、精密电子零件等)日本物流公司(代理)70%的客户是日本公司
【工作魅力】
■ 为许多日本大公司提供服务,是一家稳定的公司
■总经理能说日语,还有几位员工在日本学习过,能说日语
■ 晋升和加薪是可能的,这取决于你的努力工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 交付 管理 开发 代理商 客诉
(上海)某物流公司(番号11680)
【必须条件】
■ 本科
■ 33-44岁
■ 日语准商以上
■ 物流行业
■ 营业经验10年以上,管理过5人以上团队
■ 办公软件熟练
■ 工作积极,沟通能力好
【优先条件】
■ 各大日企物流公司出身的资深营业人才,或者甲方物流部门出身的营业管理人才
卫浴销售课长(142449)绩效奖 2022-07-04发布
【工作内容】
■ 落实公司各项政策及业绩要求,完成所负责课内销售目标;40%
■ 开发并维护所负责区域营销渠道网络;40%
■ 协调沟通好各职能部门,保证客户间的有效沟通和交流;10%
■ 掌握行业信息,积极反馈市场及竞品动态;5%
■ 课内人才培养、后备人才储备;5%
【客户•产品•服务】
■ 品牌的卫浴产品
【福利待遇】
■ 一年一次体检、结婚丧葬等慰问金、产品内卖
■ 有一年以上连续工作经验者享有头年5天年假,逐年递增1天,15天封顶(包括社外工龄)
■ 年假之外,另有15天调休
■ 五险一金+补充公积金+补充医疗
■ 奖金
■ 7月:和上一年度业绩挂钩
■ 12月:1个月基本工资*出勤率
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 耐用消费 客户开发 营销 渠道开发 区域 竞品分析
(广州)某日资环境系统有限公司
【必须条件】
■ 大专及以上
■ 28-35岁
■ 卫浴销售工作经验三年以上
■ 具有优秀的营销技巧和销售开拓能力
■ 有良好的的市场敏锐度以及开拓力
■ 具备良好的客户沟通能力
■ 具有良好的团队协作精神客户管理及维护能力
■ 具有良好团队管理能力及人才培养能力
日企电子设备销售担当/经理(编号134393) 2022-07-04发布
【工作内容】
■ 现有顾客项目的协调工作(不需要要开拓新顾客)
■ 现有顾客投诉的跟踪及解决
■ 销售计划及预测的立案
■ 相关业务报告资料的统计/分析
■ 逾期账款的催讨
【客户•产品•服务】
■ 主要客户:以日资中资欧美资主机厂为主
■ 主要商品:生产和销售扬声器
【工作魅力】
■ 与技术部门和制造部门的协作较多,能学习到很多产品相关的制造知识,也能锻炼到各部门之间的协调交涉能力
■ 国际化企业,在全球拥有35个据点
■ 客户以全球各大主机厂为主,业绩安定
■ 能力强者升职加薪快
■ 有食堂,包午餐;有停车场,可以开车上下班;附近物价低,租房方便
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 销售 客户关系维护 数据整理 计划立案
(广州)某日资电子有限公司
【必须条件】
■ 本科以上,海外留学经验者优先(经验丰富可放款到统招大专) 应届毕业生可
■ 英语准商 会日语更佳
■ 汽车/电子零部件行业
■ 应届生经验不问;有经验的需要销售经验必须根据经验判断级别
■ 聪明灵活
【优先条件】
■ 扬声器同行业的
■ 有留学经验的 (留日or留美都可)
汽车零件销售(142507)奖金多 2022-07-04发布
【工作内容】
■ 销售开发、新订单接受、建立新的销售关系
■ 新产品建议、报价、价格谈判、成本控制
■ 信息开发、汇编和编写报告等
【客户•产品•服务】
■ 代理销售汽车应用的压铸产品和压铸模具
■ 汽车发动机或者变速箱上使用的铝材部件
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 制造业 订单管理 成本管理 数据分析
税务咨询销售(143449) 2022-07-04发布
【工作内容】
■公司主要提供记账代行,审查财务报表,审查年度交换结算和联合年度检查等业务
■主要负责对日系公司的新业务开发销售
■深挖客户需求
■通过电话或电子邮件向客户提出预约要求
■陪同顾问访问公司。
■主要受委托执行各种项目
■采访客户/财务和材料分析/撰写报告/案件进展管理/信息收集等
【客户】
■ 主要是日系公司,为各种商业类别提供咨询服务,包括贸易公司和制造商
【工作魅力】
■ 办公室遍布世界各地,有机会调到其他办公室担任领导
■ 有更多的自由裁量权和快速发展
■ 灵活的工作时间和工作方式
■ 稳定和良好的公司氛围
■ 与其他大型咨询公司相比,优势是速度和灵活性
■为客户所服务,成本相较于大企业较低
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 会计师 审计 税务 风险控制 资产管理 客户开发
(上海)某日系企业管理咨询有限公司
【必须条件】
■ 40岁以下
■ 日语准商以上
■ 会计师事务所经验必须
■ 有财务、税务、资产评估和新业务开发方面的经验。 有管理职位的经验
■ 能够努力和勤奋地工作
直销销售课长(143527)有提成 2022-07-04发布
【工作内容】
■制定销售策略,指导团队按计划完成各任务期内的销售目标与KPI指标
■按公司任务期内完成所属团队销售任务,完成团队销售目标
■管理区域内目标客户的信息,进行数据分析,评估销售档案的可实现性;制定可行、挑战性业务战略
■确保销售设备相关款项正常回收并督促所属团队成员按计划完成款项回收
■提升所属团队成员综合能力,制定培训计划及方案并执行
■维护重点客户关系,独立解决重点客户投诉
【客户•产品•服务】
■以打印机复印机为主,同时还有测温屏、送餐机器人等设备
■广州市区的客户
【工作魅力】
■享有高于法定节假日的带薪年假
■带薪岗前培训
■优厚的薪酬福利待遇
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 团队建设 渠道开发
(广州)某日资办公设备制造公司
【必须条件】
■ 大专以上
■ 40岁以下
■ 日语或英文听说写能力良好
■ 办公、印刷或IT行业经验
■ 具有办公、印刷或IT行业从事过直销销售工作的经验;优先考虑有4年以上同行的直销终端客户销售经验,有带领团队的经验
■ 熟练使用办公软件
■ 具备销售管理能力、擅长销售;具有良好的沟通能力、思路敏捷,有同等管理工作经验优先
新能源车材料销售(143193)奖金丰厚 2022-07-04发布
【工作内容】
■主要是电池材料的国内/进口/出口交易 现有维护和新开发比例为2:8
■合资公司的业务管理
■ 扩大国内领先材料(阳极、分离器、铝箔、电解液等)销售的活动取得进展
■进口Na电池和全固态电池材料,并促进对中国国内主要电池制造商的销售
■有出差,全国范围
【客户•产品•服务】
■ 新能源汽车电池相关产品
【工作魅力】
■五险一金(公积金12%)
■企业年金(公司缴纳4%;个人缴纳2%)退休之后可以领取
■补充商业医疗保险(每日无限额,年赔付额上限4W)
■员工未成年子女商业医疗连带险
■带薪年假(入职头年每月1天;入职满一年者可享有20天)
■ 社员旅行,双休,加班补贴
■高温补贴(6-10月)
■未成年子女教育补贴(150元/月)
■话费定额报销
■员工健康体检等福利
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 渠道开发 区域 制造业 技术销售 外勤
(广州)某日资贸易有限公司
【必须条件】
■ 本科
■ 28-35岁
■ 日语N1 英语CET-4
■ 有电子和电池材料相关销售经验者优先考虑/有锂电池标记行业经验者欢迎
■ 营业经验4年以上,有新规经验
■ 办公软件熟练
■ 以未来发展为目标的人,能够自己开发新客户,并有顽强的毅力
暖通华南销售副总监(143245) 2022-07-04发布
【工作内容】
■ 负责对所属地区销售的中央空调、新风、浴霸、换气扇等商品的工程销售管理,组织、计划、监督、指导销售工作的推进及完成所负责地区的销售目标及回收
■ 负责所属区域销售团队的建设和管理工作,培育人才,推进团队人员能力提升和成长
■ 负责区域销售渠道建设、管理,推进市场健康发展
■ 确保合规经营,推广并维护品牌形象
【客户•产品•服务】
■ 知名品牌的住宅商品
【工作魅力】
■ 一年一次体检、结婚丧葬等慰问金、产品内卖
■ 有一年以上连续工作经验者享有头年5天年假,逐年递增1天,15天封顶(包括社外工龄)
■ 年假之外,另有15天调休
■ 五险一金+补充公积金+补充医疗
■ 有奖金
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 空气机械 渠道开发 供应链 外勤 市场营销
(广州)某日资环境系统有限公司
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 45岁以下
■ 懂日语优先
■ 同行业8年以上工作经验优先
■ 有中央空调、新风浴霸等工程销售相关工作经验及同等管理级别、地区销售管理经验优先
■ 对所属管理区域的市场了解透彻,擅长渠道的开发、管理者优先
■ 具有全局观念,抗压能力强、沟通协调能力出众