日企副总经理候补(编号114461) 2021-02-11发布
【工作内容】
■ 作为副总经理候选人,负责整个工厂的管理,包括生产管理和材料管理
■ 订单到产品装配的生产工序的管理及生产计划的制定(1种机械生产期间多为1~5个月)
■ 年销售额目标相适应的生产目标的管理及生产体制的调整
■ 通过生产计划进行采购管理(另有采购人员)
■ 维护和改进品质管理方法(另有质量控制兼职人员)
■ 与总经理一起访问客户(销售)
■应对顾客和与日本总部的交流需要日语
【顾客】
■ 100%日资汽车零部件制造商(通过贸易公司销售)
【工作魅力】
■ 预计2020年的生产量增加
■ 中国对自动化设备的需求在增加,预计随之需求将扩大
■ 公司将工程设计、机械设计、零部件加工、控制设计、组装、检查、维护等全部工程为一体
【Keyword】副总经理候补 生产管理 干部候补 日语
(蘇州)某日系製造全般会社(番号11896)
■ 40-55岁
■ 大专以上
■ 日语准商务水平
■ 有日系企业工作经验
■ 机械、家电、电子零部件制造工厂的生产管理经验
【尚可条件】
■ 日本企业在日本工作经验(能够执行日式生产管理体制的人))
施工管理(编号87069) 2021-02-11发布
■ 顧客:日本企業の現地法人が中心
■ 顧客ビルに常駐しての、空調もしくは電気の施工管理
■ 実際の施工業務は現地スタッフが行うので、管理、指導
■ 顧客折衝(日本語で行う)
【Keyword】 建筑 工程 现场管理 施工管理 空调 电气
(中国)某日系施工会社185人(番号2595)
■ 30~50歳
■ 日本語1級レベル
■ 日本にて空調or電気の施工管理経験が5年以上
■ 商業施設やビルでの施工経験者が望ましい
【尚可条件】
■ 資格(1級管工事施工管理技士、1級電気施工管理技士、1級建築士ある方)
■ 中国での5年以上の工場設備(空調・電気・給排水など)の施工管理経験
日企高级工程师(编号105221) 2021-02-11发布
■ 主导设计电子笔产品以满足客户需求
■ 与日本技术人员探讨交流技术层面的问题,主导产品研发和新技术的研发
■ 根据公司标准,对供应商的产品样品进行管理
■ 发布技术文件给客户和供应商,解决产线技术问题,提供技术支持
【Keyword】日企技术担当 电子精密设计 硬件配件开发 触控电子笔 日语技术研发
(北京)某科技有限公司苏州分公司
■ 28岁~40岁左右,可商谈
■ 学历:本科以上,电子/机电相关专业
■ 语言:日语或者英语流利
■ 电子行业设计经验5年以上
■ 沟通能力好,协调供应商和客户需求,服务意识强,积极对应客户邮件电话
■ 有创造性思维,对新技术和IT产品发展趋向感兴趣
营业课长(编号103346) 2021-02-11发布
■ 销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划
■ 制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度
■ 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估
■ 负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨
■ 协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划
■ 建立和管理销售队伍,完成销售目标
■ 从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议
【Keyword】销售 管理 机械自动化 合资 焊接设备 市场营销
(苏州)某日系电气制造商
■ 专科及以上学历,市场营销等相关专业
■ 3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先
■ 具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀
■ 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力
■ 有较强的事业心,具备一定的领导能力,能适应经常出差
■ 从事过大型自动化设备或激光设备工作经验优先,会日语者优先
■ 精密焊接类同行或者汽车行业的机械自动化公司的资源
日企财务监查担当/课长(编号107740) 2021-02-11发布
【工作内容】
■ 财务内控职位,担当或课长级别,看人选条件确定
■ 内部监察和内部流程控制
■ 日本本社的对应、联络
■ 领导安排的其他工作
【Keyword】日语内审监察 财务审计 成本控制 财务管理 日资汽车部件
(苏州)某日资运输用机械制造商5人
【必须条件】
■ 本科及以上学历,条件优秀的人才大专毕业也可
■ 30-40岁左右
■ 日语二级N2水平(和日本总部对应),英语可读写(社内资料、SAP系统语言)
■ 有内容控制、内容流程、项目管理经验
■ 有SAP的运行担当经验或类似系统的实操经验
■ 懂财务国际会计准则
【优先条件】
■ 有6年以上审计经验优先
■ 英语流畅
营业部长(编号103666) 2021-02-11发布
■ 产品主要是汽车精密加工零部件(属于一级供应商)
■ 既存客户的维护
■ 新规客户的开发
■ 12名下属的管理
■ 有全国范围内的出差
■ 客户主要是日本和美国的汽车厂家
【Keyword】日资日语 销售经理 大客户代表 销售经营 市场开拓 营业担当
(苏州)某日资运输用机械制造商5人
■ 35岁--45岁
■ 日语流畅+英语一般会话以上/or英语流畅,日语一般会话以上
■ 本科以上
■ 有5年以上营业经验,汽车行业营业经验优先
■ 可接受适当出差
※根据能力可分配科长-部长的职位
日企销售(编号112829) 2021-02-11发布
【工作内容】
■ 负责挖掘潜在客户,建立良好的合作关系
■ 维护客户关系,完成指定销售指标,实现销售额和利润率
■ 从潜在客户中获取尽可能多的投标机会,完成相关的支持工作
■ 按照公司标准作业流程进行销售活动
■ 70%以上为新规客户开拓
【Keyword】销售代表 销售担当 营业担当 营业 销售 日语
(上海)某日系物流会社
■ 大专
■ 24-35岁
■ 日语准商务水平
■ 2年及以上国际物流销售经验或货代直客销售经验
■ 具备良好的演说、沟通及协调能力
■ 乐于挑战,抗压能力强
【优先条件】
■ 本科及以上
■ 英语四级以上, 具备良好的英语读写能力或者日语可以工作交流
日企营业管理候补(编号116266) 2021-02-11发布
【工作内容】
■ 产品的市场调研,需求度的市场调研
■ 既存客户的维护对应,新客户开发
■ 部下管理
■ 有出差
【商品】
■ 从LED光源照明、液晶面板等的材料到完成品的光学评价、检查为中心的机器、分析机器、医疗机器
■ 主要是小型设备
【Keyword】销售管理 销售主管 营业管理 日语
日企咨询担当(人事管理)(编号124211) 2021-02-03发布
【工作内容】
■ 对公司人力资源系统目前的运作情况进行可视化分析,并提出改进建议
■ 配合并支持改善部门进行业务改善
■ 与客户讨论、行动和跟进以解决问题
■ 现场翻译
■ 用PPT准备说明材料,用EXCEL等工具整理和分析数据
【顾客】
■ 大手日系企业(中国主要集中于制造业)
【工作魅力】
■ 基于自身的咨询知识和方法论,可以为公司提升做出贡献,同时发挥能力,拓展中国企业
■ 在中国,专门从事企业改善的咨询担当并不多,所以可以磨练自己的专业技能
■ 定期与世界各地的集团公司进行思想交流和紧密联系
■ 在行业内工作的经验丰富的熟练员工,以获得知识和技能
【关键词】咨询 人事管理 制造业 日语 企业改善
日企咨询担当(管理会計)(编号124217) 2021-02-03发布
【工作内容】
■ 管理层访谈中对当前业务的可视化和改进建议
■ 配合并支持改善部门进行业务改善
■ 与客户讨论、行动和跟进以解决问题
■ 现场翻译
■ 用PPT准备说明材料,用EXCEL等工具整理和分析数据
【顾客】
■ 大手日系企业(在中国专注于制造业)
【魅力】
■ 基于自身的咨询知识和方法论,可以为公司提升做出贡献,同时发挥能力,拓展中国企业
■ 在中国,专门从事企业改善的咨询担当并不多,所以可以磨练自己的专业技能
■ 定期与世界各地的集团公司进行思想交流和紧密联系
■ 在行业内工作的经验丰富的熟练员工,以获得知识和技能
【关键词】咨询 日语 管理会计 业务改善