财务会计 交补食补(158721) 2024-03-28发布
【工作内容】
■ 会计凭证的录入
■ 原材料及主营业务成本的核算
■ 月度财务报表制作
■ 员工工资及社保的校对
■ 负责年度财务及税务审计工作,包含资料准备和对外联络
■ 协助上级完成其他日常事务性工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 税务 出纳 发票 记账 成本
法务主任 福利佳(158401) 2024-03-21发布
【工作内容】
■ 店铺及总部各类合同的审核
■ 各类证照的管理
■ 各类对外正式文件及法律相关书函的起草或审核
■ 各部门的法律相关问题咨询对应
■ 仲裁案件发生时的对应
■ 诉讼案件发生时的对应
■ 法律条款更新信息的追踪汇报
■ 上级安排的其他工作等
【客户•产品•服务】
■ 意大利系料理的连锁家庭餐厅,所有店铺均为直营店
【工作魅力】
■ 各类补贴:地域补贴、餐补、交通费实报实销等
■ 年终奖:平均2个月左右(实际根据每年公司盈利情况及个人年度评价成绩而变化)
■ 其他福利:年度体检、带薪年假、工会福利等
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 律师 合同法 税务 合同管理
(上海)某日资餐饮有限公司900人
【必须条件】
■ 法律相关优先
■ 擅长日语或英语
■ 有餐饮企业法务经验优先考虑
■ 三年以上法务相关工作经验
■ 行动力强、能够主动协助团队成员推进工作
■ 能够接受出差,周末加班(可换休)
人事招聘担当 福利好(157591) 2024-03-07发布
【工作内容】
■ 负责为本部和连锁店铺面试并招聘社员,办理入职手续,完成入职培训
■ 推荐连锁店铺兼职人员,给予录用指导
■ 为了店铺人员保留,保持新采用人员的情况沟通并汇报
■ 收集、确认并统计管理兼职人员的劳动合同/劳务合同
■ 人事部的其他工作协助
【客户•产品•服务】
■ 运营连锁餐饮店
【工作魅力】
■ 福利待遇正规完善,有五险一金、多项补贴、带薪休假
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 人才招聘 人员培训 兼职招聘 合同管理
人事总务 五险一金(156933) 2024-03-05发布
【工作内容】
■ 协助人力总监完成人力资源战略、组织规划等工作
■ 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程
■ 向人力总监提供有关人力资源管理、组织建设等方面的专项建议
■ 负责招聘培训、薪酬绩效、员工关系等人力资源方面工作
■ 协助监督控制各部门绩效管理过程并不断完善绩效管理体系
■ 负责文化发展及建设工作,增强团队向心力及凝聚力
■ 与日方进行人力工作的沟通及对接
■ 领导安排的其他临时工作
【客户•产品•服务】
■ 文体用品
【工作魅力】
■ 五险一金
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 薪资计算 绩效考核 人员招聘 人员培训 人事体系管理 企业文化宣传
(北京)某日系户外用品有限公司30人
【必须条件】
■ 人力资源/日语相关专业
■ 日语N1,达到商务水平,能够胜任内部会议及翻译支持工作
■ 5年以上人力资源从业经验,有露营地、零售店经验优先
■ 熟悉人力资源各模块工作内容,可以独立开展各模块工作
■ 熟悉国家、北京市相关法律法规和政策规定
■ 具备良好的沟通能力及问题解决能力,能承受一定的工作压力
采用/教育培训 福利好(157901) 2024-03-05发布
【工作内容】
■ 制定年、月的培训计划,并根据实际需求随时调整和追加培训内容及培训课
■ 根据总部/营运的不同部门的不同需求,完成新入职人员培训及晋升培训
■ 按照计划实施晋升考试,完成晋升考试流程
■ 在各种培训课程中向员工渗透公司理念
■ 引领公司员工更积极热情的工作,增加公司凝聚力
■ 协助招聘更符合公司理念的员工
■ 其他领导安排的工作
【客户•产品•服务】
■ 经营西餐连锁店
【工作魅力】
■ 福利待遇好,有五险一金、多项补贴、带薪休假
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 内训 营运培训 员工考核 公司文化宣传 课程安排
财务主管 补贴多(155840) 2024-03-23发布
【工作内容】
■ 管理财务部门的日常工作,并进行优化,提高部门工作效率
■ 根据公司运营状况,持续优化各项财务管理制度及流程
■ 根据公司财务制度,跟踪督导集团下属公司财会业务合规性、规范性
■ 积极开展财务部与其他部门的沟通协调工作,确保公司的财务工作正常进行
■ 审核或参与重大合同、协议及其他重要经济文件的拟订等
【客户•产品•服务】
■ 大手餐饮连锁企业
【工作魅力】
■ 交通补贴、餐费补贴、通信补贴
■ 加班有加班费
■ 五险一金
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 体系优化 财务审查 部门协作 财务总管 合同审议
主管会计(143469) 2024-03-19发布
【工作内容】
■ 公司业务的账务处理(用友软件,总账)
■ 公司应收账款和应付账款的管理
■ 公司财务报表的制作和整理
■ 税务申报
■ 涉及财务部门的一些翻译工作
■ 协助财务部经理完成财务部内的其他工作
【客户•产品•服务】
■化妆品
【工作魅力】
■ 大企业,个人成长职业规划全面提供支持
■ 系列产品在国际上高端护肤产品中的知名度不断增大
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财税 财务系统 报销 数据分析 日语翻译
(上海)某日资贸易有限公司
【必须条件】
■专科及以上(财经会计类)
■38岁以下
■日语准商
■会计工作经验5年及以上
■熟悉各类办公软件的操作,特别是EXCEL
■有中级会计证优先
■熟悉会计核算流程,用友财务软件优先
■有责任心,具备协调能力,
■适应能力强,为人和善,勤劳肯干
财务(147944)福利多前景好 2024-02-23发布
【工作内容】
■准备PL:准备销售利润和损失计划表
■BS编制:收入和支出平衡表的编制
■现金流管理:协调和管理公司的整体现金流。
■筹资/增资:利用现金流量表进行现金流和筹资工作
■现金外汇管理
■分析财务状况,需要纠正预算执行情况时与各部门谈判
■应对会计部门的工作进行第三方核查
■处理伙伴会计师事务所的审计工作
■分析销售额降低的店铺并实施适当的处理
■定期向日本总公司汇报业务情况
■确认所产生的资金的适当用途,如小额现金管理等
■培训和管理下属人员
■编制提交给管理层的财务报表等
【客户•产品•服务】
■重庆及周边地区的回转寿司店开店业务及经营管理业务
【工作魅力】
■创业公司的中坚力量
■积累餐饮行业管理公司前期筹备的经验
■未来管理职
■福利待遇正规
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 中级会计 报表编制 预算管理 审计合规 风控
(成都)某知名日系餐饮有限公司
【必须条件】
■ 日语准商务以上水平,业务交流无障碍
■ 餐饮行业甚佳
■ 3年以上会计全盘经验,实务经验丰富
■ 有中级会计资格优先
■ 会计实务经验丰富
■ 诚实真挚,重视团队协作,沟通能力强
■ 逻辑思维清晰,能理性思考
■ 财务以外接触过其他工作(如IT、人事、采购等)经验越全面越好
【优先条件】
■ 餐饮业优先
人事总务(147946)福利多前景好 2024-02-23发布
【工作内容】
■人事
■员工招聘,40-60人左右
■薪酬福利的计算以及支付数据提出和综合管理
■员工关系,入转调离等手续办理,个人信息管理等
■对应社员及政府的问询,就业规则、规章制度的制定、改善
■薪资阶梯、职业发展阶梯的设定
■店铺及公司的各种保险、劳动纠纷、事故等的对应窗口等
■ 总务
■内部管理规则的建立
■办公室用品和设备的管理
■办公室事务处理,对接物业,联系维修、更换等事宜
■来客对应、电话对应,会议的准备和布置,员工慰问和祝贺对应
■外籍签证管理,保险管理,体检实施,年会策划等
【客户•产品•服务】
■重庆及周边地区的回转寿司店开店业务及经营管理业务
【工作魅力】
■创业公司的中坚力量
■积累餐饮行业管理公司前期筹备的经验
■未来管理职
■福利待遇正规
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 社招 校招 薪酬计算 制度建设 后勤管理
(成都)某知名日系餐饮有限公司
【必须条件】
■ 日语商务水平
■ 餐饮行业甚佳
■ 3年以上人事全盘经验
■ 对劳动法熟悉,人事制度设立经验
■ 有丰富的招聘实绩,有公司招聘主页的制作经验甚佳
■ 薪酬福利等计算经验
■ 劳动纠纷处理经验
■ 员工培训、部下育成
■ 有人员管理经验
■ 沟通真挚、诚实,表里如一,给人充分的可信度
■ 沟通能力强
■ 有其他岗位经验优先(比如财务、总务、助理等)
【优先条件】
■ 小规模公司人事,1个人负责所有人事工作
■ 有40-60人的招聘经验和薪酬福利计算能力
■ 日企出身
日企经营监查兼总务担当(编号108019) 2024-01-13发布
【工作内容】
■ 在小组各区域进行SC(服务检查),本部的业务检查
■ 制作业务检查的报告书
■ 上海事务所的总务工作
■ 总公司经营监查部资料的翻译工作
■ 出差每月一半左右,地点是北京、天津、苏州、杭州、广州、武汉等营业事务所
【商品】
■ 大型购物中心
【工作魅力】
■ 工作可以使用中文或者日语
■ 能够提高语言能力
【Keyword】经营监查 总务 财务 营业 日语
某知名日资零售集团有限公司上海代表处
■ 本科/大学
■ 27岁~33岁
■ 日语商务水平
■ 营业或总务经验(SV系可)
■ 能够使用Excel/Word
■ 有协调性、不排斥出差
【优先条件】
■ 日系企业工作经验
■ 日本大学毕业