职能描述
前期(半年到一年左右时间) 从教育担当那里学习基本的业务 主要是对客户案件的理解 上网搜集相关的信息 下载有用的资料 看相关书籍 杂志 报纸 论文. 总结收集到的信息做成表格等.

整体业务熟练之后 对想了解行业的业内人士进行访问 收集想了解的信息等. 最后 将从各个途径得到的信息进行整理 内部讨论 最终写成报告交给客户
招聘背景
事务所变成现地法人 事业扩大
职位要求
1 24-28 男女不问(女孩的话最好在近期内不考虑结婚生子)
2 本科毕业 专业不问 会日语者优先(读写水平) 优秀者不会日语也做考虑 英文读写水平
3 前职出身不问 但电子 汽车 化工等行业经验者优先 最好有两年以上经验
4 (重要) 理解能力 沟通能力最看重 其次是归纳总结能力和写作能力
5 作为将来的干部候补 希望候选人能够稳定 长期的工作 安定性要好 频繁转职者不考虑
工作地点
北京市朝阳区
工作时间
9:00-18:00
待遇福利
五险一金+交通手当
休假
法定假日+慶弔休暇+年末年始
选拔流程
RGF资料审核，初次筛选
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企业面试（2~3）
↓
录用