职能描述
【工作内容】
■ 基于APQP（新产品量产准备计划）对供应商新产品育成活动进行工期确认及进度跟踪，对在目标时间内完成供应商新产品育成计划提供支持
■ 通过新供应商评审活动，对供应商实力进行把握，推进自社供应商品质改善活动，实现自社供应商品质的稳定化
■ 出现品质问题时快速对应（查明原由&防止流出），致力于促进品质改善
■ 供应商新产品育成活动
■ 新供应商评审活动的实施和供应商品质改善活动
■ 品质问题的对应
【客户・商品】
■ 汽车、卡车，顾客主要为日企
【公司魅力】
■ 培养成为具备较高专业技术能力、能够提供准确及时的汽车维修支持、能够与工厂及零部件厂家直接沟通推进汽车品质改善的汽车维修技术服务领域的专家
■ 培养成为具备业务规划、企划&提案&执行能力，将来能培养人才的客服技术领域领导型人才
■ 有班车
【Keyword】品质管理 品质担当 品管
招聘背景
事業拡大
职位要求
■ 本科以上，理工科
■ 28-35岁
■ 日语2級，英语四级（日语要可业务沟通）
■ 汽车行业
■ 技术经验或品质经验3年以上
■ office熟练
■ 汽车零部件制造/加工相关专业知识/技能
■ 性格开朗，积极认真，有行动力，有团队精神
■ 能适应一定出差
【优先条件】
■ 具有汽车/机械/电气相关知识及技能
■ 日语1级、英语6级（日语交流无障碍）
■ 汽车行业5年以上车辆品质工作经验
■ 同时具备品质改善的专业知识及实务经验
■ 理解零件/工期评价到问题解决的的流程，并具备实务经验
工作地点
上海市
工作时间
08:30 - 17:15
待遇福利
五険一金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金） + 交通手当 + 食事手当
休假
国家法定休暇 + 有給休暇 + 年休假：法定+福利（起算天数：15天）
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社
在线
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