职能描述
【工作内容】
■ 集团人事制度的制成
■ 主力协助人事系统的导入和推进
■ 工资计算,社保及个人所得税的计算和清缴,年度劳务预算的制作
■ 国家和地区劳动关系的法律法规的调查。
【顧客・商品】
■ 日系/欧米系/中国系製造業・化学品/光学制品等・销售
【Keyword】人事主管 人事经理 人事 日语
招聘背景
事業拡大
职位要求
■ 本科及以上,法律专业或计算机专业优先
■ 35岁以下
■ 日语准商务以上水平
■ 日企制造业
■ 5年以上人事相关工作经验,其中人事制度经验必须。最好时做过集团化的人事制度立案,推进,和修改的。
■ 熟练 使用office软件,熟悉劳动法律法规
■ 沟通能力强,认真负责
【尚可歓迎条件】
■ 熟悉心理学,有日企工厂经验
工作地点
上海市长宁区
工作时间
09:00 - 18:00
待遇福利
五険一金(養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金) + 交通手当 + 残業手当 + 通信手当
休假
国家法定休暇 + 有給休暇
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接(2~3次)→内定→入社