职能描述
【工作内容】
教育、人材育成（培训）
■ 教育体系的完善，年度教育計画的立案、推進
■ 社内教育实施
■ 集团内部研修项目的企画，推進
採用（招聘）
■ 简历筛选、面试安排，与部门进行募集要求等相关内容的协调，入社手续的跟进
■ 集团公司招聘工作的支援
■ 劳务管理（劳动时间管理，劳使关系维护），薪酬光相关业务，劳务月报的做成3.人事制度相关的改善
■ 据点相关人事业务的推进和展开
■ 业务内的翻译工作
■ 领导安排的业务相关工作

【工作魅力】
■ 知名企业，行业影响力深远
■ 福利待遇优厚
■ 可以成为专业人士

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招聘背景
事業拡大
职位要求
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 23~30岁
■ 日语准商务水平及以上
■ 有人事招聘/培训/薪酬/人才中介相关经验
■ 可熟练使用office软件
■ 沟通能力好、活泼开朗


工作地点
上海 闵行区
工作时间
08:30 - 17:15
待遇福利
五険一金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金） + 交通手当 + 食事手当 + 残業手当 + 通信手当
休假
国家法定休暇 + 慶弔休暇 + 年末年始 + 夏期休暇 + 有給休暇 + * 有薪假根据工龄计算
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社