职能描述
【工作内容】
■ 1V1、思考力等项目SOP制作
■ 通过现场运营发现的课题，与相关部门沟通交流，不断优化SOP，提升客户品牌黏着度、加深与品牌方的沟通交流，提升商品使用率和效果认可度等KPI，达成续订率和LTV的目标
■ 完成SOP的培训，制定相应的培训体系并不断优化，提升培训质量
■ 其他公司指定工作

【客户•产品•服务】
■育儿教育产品

【工作魅力】
■ 大型日企背景，教育行业，发展性佳
■ 公司氛围融洽，福利完善，稳定性高
■ 公司现地化进展顺利，职业发展空间大

【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 儿童教育 研修培训 品牌营销 新媒体运营 会员运营
招聘背景
事業拡大
职位要求
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 25-35岁
■ 1年以上社群运营、SOP编写工作经验；有教育行业社群运营经验或会员沟通运营经验更佳
■ 反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力、文字能力及沟通技巧，具有亲和力；有基础的数据观点和分析能力
■ 能够熟练应用电脑和常用办公软件word\Excel\PPT
■ 思维清晰且有条理，良好的客户服务意识

工作地点
上海市徐汇区
工作时间
09:00 - 17:30
待遇福利
五険一金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金） + その他(社会保険個人負担分 商业医疗保险 社员本人100%报销 社员小孩 50%报销) + 交通手当 + 食事手当 + 残業手当 + 通信手
休假
法定休暇 + 慶弔休暇 + 有給+ 国家規定により 带薪病假 15天/年 年假 12天-20天/年
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社