职能描述
组织制定公司年度经营实施计划，经董事长办公会议和董事会批准后，负责组织实施工作任务
负责公司整体经营计划和公司总目标的确定
负责公司年度经营计划和公司总目标在各个部门内的展开工作，并进行审核
主持公司日常各项经营管理工作任务
负责签署日常行政、业务文件
负责公司营销、财务和工程方面的全局工作任务
负责公司项目策划和营销、预算方面的各项工作
负责公司项目工程设计与施工方面的各项工作
负责审核项目阶段性策划方案和活动推广预算
协调项目社会关系，如建设局、质监站、安监站、环保局、城管、公安派出所等政府及社会部门；
招聘背景
增员
职位要求
大学本科以上学历，有10年以上大型房地产项目管理经验，同职经验3年以上；
熟悉工程质量、进度、成本、安全文明施工管理，招投标管理、合同管理；
至少独立操作２个以上地产项目，具有不小于三十万平方米建筑面积住宅项目的全程操盘经验；
精通产品的策划、定位、前期、预算、设计、工程、销售、物业等环节；
熟悉土地开发流程，熟悉房地产开发建设過程，了解整体房地产现状与发展趋势；
熟悉竞争同行的经营动向、深入了解国家相关政策法规，善于控制项目各项成本，沟通协调和公关能力强，能有效解决问题 。

工作地点
苏州相城区
工作时间

待遇福利

休假

选拔流程