职能描述
1、负责建立和规范公司人力资源管理体系；
2、负责主导公司”目标管理”绩效考核的推行；
3、组建公司的职业化团队及负责公司的各项管理变革
招聘背景
业务扩大的需要
职位要求
1、三年以上制造工厂人事管理工作经验，熟悉企业人事管理流程；
2、性格外向，具有较强的亲和力和组织、协调沟通能力；
3、熟悉劳动法规及各种相关政策、制度
4、有日企工作经验，会日语者优先。
5、上海人优先
工作地点
上海市浦东康桥工业区 康桥东路1号5号厂房
工作时间
09：00-17：00
待遇福利
●四金（养老、失业、工伤保险、医疗、住宅基金）
●交通费实报实销、电话补贴。午饭食堂。
●有薪假期
休假
双休日+国定假日
选拔流程
从日企招聘专版上应聘并发送简历
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简历过关者将得到公司联系
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面试（1~2次）/笔试
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面试合格者将收到公司联系和确认
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收到公司的接纳协议