职能描述
keyword”人事劳务 培训 日企
■集团公司各工厂的培训企划、推进、实施。
■集团公司各工厂的制度改善、劳务纠纷对应的支援
■其他上司交待事务的处理。
招聘背景
增员
职位要求
■要求有日企的人事劳务·培训组织事务局·培训讲师经验
■要求有制造业工厂的工作经验
■要求有在工厂中规章制度的设计、对应劳务纠纷的实际工作经验
■能熟练使用办公软件。
工作地点
江苏省苏州市
工作时间
9:00---18:00
待遇福利
四金
休假
国家法定休假
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2~3次）→内定→入社