职能描述
工作职责：
■组织制定公司人力资源管理各种规划，并监督各项计划的实施；
■负责向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议；
■负责组织实施公司招聘、绩效管理、培训发展、员工关系、企
业文化等各项人力资源管理工作；
■负责及时处理公司管理过程中的重大人力资源管理问题。

keyword：日语 人事
招聘背景
事業拡大
职位要求
必须条件
■本科及以上学历，人力资源管理、或行政管理类专业；
■5年以上企业人力资源管理工作经验；
■熟悉人力资源各模块操作流程，能够独立进行各模块的具体工 作；
■熟悉国家/地区的人事法律法规及政策；
■具备较好的职业操守、高度工作责任心及执行能力；
■有日企从业经验，日语商务水平为佳；

工作地点
广州市
工作时间
9:00-18:00
待遇福利

休假
国家法定休暇
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社