职能描述
■ 薪酬为主的人事工作
■ 管理下属配合各部门工作
■ 与各部门做顺畅的沟通
■ 出勤,工资,福利,评价等薪酬计算
keyword: 电子 人力资源 薪酬
招聘背景
事業拡大
职位要求
■ 28-32岁
■ 薪酬体系为主的人事经验
■ 日语商务水准
■ 本科
■ 语言沟通能力良好
工作地点
上海市嘉定区
工作时间
08:30 - 17:30
待遇福利
四金(養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金) + 交通手当 + 食事手当 + 食事手当 30元
交通費 実費
出差频率 一个月1-2次(1次2-3天)
出差补贴80元/一天
休假
国家法定休暇
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接(2~3次)→内定→入社