生产管理 发布
贸易公司男士服装(梭织、毛衣)的生产管理职务:
1.管理日本方在上海订购的产品(质量、配送时间等)。和日本本部的联系较多。
2.需要经常前往浙江、江苏和上海市内的工厂探访(出差可当天来回也有需要留宿的情况)
※该职位隶属于男士服装Group
(上海)某纺织品商社80人 (上海)某日系繊維商社
1. 35岁以下,男性优先,专科以上学历。
2. 3年以上服装生产管理经验
3. 日语流利
4. 为人坦率,不执着于自己的行事作风习惯。
5. 有日本留学、工作经验者优先
1、对客户内部管理系统、互联网维护等电子商务的营业。
2、从日方客户得到要件需求,从而进行分析、提案等工作。
3、拓展新的客户群。
注:作为迪禧瑞的派遣员工在IT日企工作。
北京迪禧瑞计算机科技有限公司
1,国籍:日本,性别不限,本科以上学历,25~40岁。
2,2年以上IT领域工作经验。
3,拥有丰富的IT营业经验,并已取得一定的营业业绩。
4,熟练掌握互联网、网络架构的专业知识(或能熟练掌握其他某行业的专业知识)。
对日IT领域营业经理 发布
1、对客户内部管理系统、互联网维护等电子商务的营业。
2、从日方客户得到要件需求,从而进行分析、提案等工作。
3、拓展新的客户群。
注:作为迪禧瑞的派遣员工在IT日企工作。
北京迪禧瑞计算机科技有限公司
1,性别不限;本科以上学历,30~40岁。
2,日语一级,商务水平。
3,5年以上IT领域工作经验,拥有丰富的IT营业经验,并已取得一定的营业业绩。
4,熟练掌握互联网、网络架构的专业知识(或能熟练掌握其他某行业的专业知识)。
营业(医药代表) 发布
1.向医院介绍和销售各种内服药剂。
2.访问各医院(主要是内分泌科、整形外科、骨科、肾脏内科、风湿科等),向医师进行药物使用效果和安全性的说明。建立同医生间良好的信任关系。
3.不但需要同已有来往的医院保持联系,并需要在今后积极开拓新的客户资源(成功开拓新客户有提成)
4.能直接从家去客户处,结束后可直接回家。一天拜访2家医院左右,有日常接待业务。
5.每天向经理进行汇报,每周一在公司有会议。
某日资医药咨询有限公司
1. 23-30岁,男性欢迎,本科以上学历
2. 2年以上医药销售经验(非医疗机械)
3. 工作自主性强(需要开拓新客户)
具备下述条件者优先
1. 在外资公司从事医药销售的经验者优先
2. 会上海话优先
3. 对上海浦东、杨浦、虹口等区域熟悉的人优先
*日语无要求
管理部 课长候补 发布
作为课长候补负责公司管理部门(总务、人事、财务)的全体业务
1.以人事为中心展开工作(今后同本部一样管理劳动合同)
2.个人所得税的缴纳手续及上海公司的制度完善。
3.副总经理(日本人)的助理性工作
4.与政府机关的联络业务
*现管理部有2名工作人员。其中1名(日本人)员工将逐渐过渡到其他领域的工作,另一名负责财务和总务部的管理(财务由北京本部监督,因此上海分部只需制作、保管收据)
营业(武汉地区医药代表) 发布
1.向医院介绍和销售用于治疗骨质疏松症病患的活性维他命D3药品。
2.访问各医院(主要是内分泌科、整形外科、骨科、肾脏内科、风湿科等),向医师进行药物使用效果和安全性的说明。建立同医生间良好的信任关系。
3.现今公司同3家医院保持来往,今后要积极开拓新的客户资源(成功开拓新客户有提成)
4.无办公室,直接从家去客户处,结束后直接回家。有日常接待业务。
5.每天向经理进行汇报。上海公司每周一有会议,必要时需参加。
某日资医药咨询有限公司
1. 23-30岁,欢迎男性。本科以上学历。
2. 2年以上医药销售经验(非医疗机械)。
3. 工作自主性强(需要开拓新客户)
4. 在外资公司从事医药销售的经验者优先
5. 对日语无要求
SI营业(部长候补) 发布
1.以往的营业形式主要为“等客上门”,今后希望能主动开拓市场。(有固定客户公司,无须扫楼推销)
2.营业分为SI和基础设施两类。管理职位要求对两者都有一定程度的了解。
3.现有30岁前后的女性营业一名,担任部分营业的技术部门人员一名。上司副总经理(日本人)也担负部分营业工作。
*最近比较多的是以业务改善为目的的系统导入、公司搬迁而发生的需求,大规模项目比较少,但是今后安全防护方面的项目预计会增加。
总经理秘书 发布
1.从事总经理室的内务管理(文件管理,董事长/总经理日常日程安排,行政类工作等)。
2.协助上级领导布置的相关业务事项。
3.与其他部门的沟通协调工作等。
4.协助人事培训课长的工作。
生产本部部长 发布
1.对中国各据点生产运营业务跟进管理以及问题发现,掌握对策内容,对各生产本部目标进行信息收集。
2.对新车出品的生产技术,生产管理,现场管理,订单跟进情况进行汇总,实施推进。
3.生产管理业务的现地化,标准化及教育推进。
4.物流改善活动等。
(上海)某自動車部品メーカー(番号34)
1.在制造行业从事十年以上的相关工作经验者优先。
2.熟悉日资制造行业的生产管理或者工厂运营管理。
3.具备熟练的日语口语能力。
4.为人稳重,责任感强,具备一定的沟通协调能力。