汽车行业机器人销售(142653)14薪 2022-06-29发布
【工作内容】
■ 既存跟进汽车行业客户的销售跟进工作
■ 进行机器人的销售工作
■ 主动深耕目标行业用户
■ 深入客户现场,挖掘客户关系网络,建立并维护与客户良好的沟通
■ 项目货期,报价,收款等工作;问题对应等
■ 主动向上级汇报工作进展及行业信息
【客户•产品•服务】
■ 面向工厂的生产机器人(产业用机器人、设备关联机器人,熔接机器人等)
【工作魅力】
■ 日系大手企业,员工稳定性高,待遇收入可观
■ 产品具有竞争力,机器人自动化行业前景上升阶段
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 自动化 客户开发 制造业 老客户维护 报价管理 外勤 市场调查
(广州)某日系贸易有限公司
【必须条件】
■ 本科
■ 27-35岁
■ 日语商务
■ 汽车行业经验
■ 3年以上销售经验
■ excel;word;ppt熟练
■ 能适应短期偶尔出差
【优先条件】
■ 能立刻上岗为佳
机器人销售 餐补交通费(140920) 2022-06-15发布
【工作内容】
■ 独立开发一般工业及终端用户或者汽车和汽车零部件客户,配合集成商一起攻略完成使用机器人大项目,完成公司给与的机器人销售指标
■ 进行机器人的销售工作
■ 主动开拓目标行业用户,开发新的终端客户,达成业绩目标
■ 深入客户现场,挖掘客户关系网络,建立并维护与客户良好的沟通
■ 分析掌握用户需求,挖掘客人的痛点,团队协作制定解决方案和行动计划,为客人解决问题
■ 通过项目管理,制定行动计划,保证销售预测准确度
■ 主动向上级汇报工作进展及行业信息
【客户•产品•服务】
■ 面向工厂的生产机器人(产业用机器人、设备关联机器人,熔接机器人等)
【工作魅力】
■ 日系大手企业,员工稳定性高,待遇收入可观
■ 产品具有竞争力,机器人自动化行业前景上升阶段
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 智能 机械制造 电子电机 市场调查 销售战略
(广州)某日系贸易有限公司
【必须条件】
■ 大专以上
■ 35岁以内
■ 机器人行业, 自动化相关行业
■ 3年以上销售经验
■ 办公软件熟练
■ 能适应短期频繁出差,由于销售非坐班制,要求平时工作时间以外以及双休日也能及时对应客户
日企电机销售担当(编号138846) 2022-05-06发布
【工作内容】
■ 销售业务支援
■ 各种案件对应(新产品启动、各种活动对应、顾客需求和生产计划)
■ 生管部门及其他公司内部部门的合作(生产计划与顾客计划的合作等)
■ 销售/验收/收款业务
■ ERP系统运用、输入(内部指示/接受订货安排等)
【工作魅力】
■ 工厂即将进入量产,业绩可期
■ 公积金各8% 商业保险,五险一金齐全有食堂包早午餐,菜品丰盛,有宿舍或者350元住房补贴,有班车或报销交通补贴,日语补贴(N1=500元) ;年终奖约2个月(根据实际业绩情况而定)
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车 新能源 电机 销售
日企机器人营业(编号133558) 2022-03-24发布
【工作内容】
■ 独立开发一般工业及3C行业终端用户或者汽车和汽车零部件客户,配合集成商一起攻略完成使用机器人大项目,完成公司给与的机器人销售指标
【客户•产品•服务】
■ 面向工厂的生产机器人(产业用机器人、设备关联机器人,熔接机器人等)
【工作魅力】
■ 日系大手企业,员工稳定性高,待遇收入可观
■ 产品具有竞争力,机器人自动化行业前景上升阶段
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 3C智能 汽车 项目 业绩 促进 开拓
(广州)某日系贸易有限公司
【必须条件】
■ 本科 自动化or 机械制造设备类
■ 25-30岁
■ 英语日常会话
■ 自动化设备 、部件 工业机器人或者机器人相关产品行业经验
■ 1年以上汽车零部件、电子,工业机器人或者相关周边产品的销售经验,具有丰富的和终端使用方打交道的经验
■ 办公软件熟练
■ 能适应短期频繁出差,有客户资源,能成为公司销售部门的即战力
【优先条件】
■ 有带领团队经验者优先
■ 机器人厂家的代理商或者集成商的销售出身
■ 有组装/配件电子客户资源的人才
■ 机器人、直销、3C电子行业尤佳
日企营业所长(编号138636) 2022-03-09发布
【工作内容】
■ 广东营业所全盘营业业务的管理
■ 客户管理:客户的新规受注、年度降价交涉等年度销售计划管理
■ 产品管理:车辆系产品和引擎系产品
■ 事业计划值管理
【工作魅力】
■ 法定的社保公积金:缴纳
■ 法定年休假:有
■ 司龄每满一年,公司福利休假增加一天,之后每年增加1天,不超5天但法定年休假满15天的,将不再享受追加的公司福利假
■ 公司固定福利休假:3天/年
■ 商业医疗保险:有
■ 中秋节、端午节、儿童节(有14岁以下子女的员工)补贴
■ 健康体检:有(1次/年)
■ 员工旅游:有(1次/年)
■ 年会:有(1次/年)
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 机械设备 销售 管理
(广州)某运输器械制造有限公司
【必须条件】
■ 本科
■ 30-40岁
■ 日语商务水平;英语4级
■ 汽车行业经验
■ 课长以上级别,工作经验5-10年或10年以上
■ 有管理多个客户的经验者
■ 具有多个现法/地区的销售额、年度降价交涉等营业业务的汇总能力者
■ 具有管理职经验者
■ 抗压能力强,无论环境如何都抱有解决问题的信念
■ 汽车行业营业经验者、有项目管理经验者
■ 管理能力,沟通,交涉能力好
日企营业担当~课长 (编号126316) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 对应现有公司客户,以及配合日本总部开发新客户
■ 跟日本总社的来员一起去拜访客户
■ 产品销售
■ 客户跟踪和需求识别
■ 索赔处理(日常业务等)
■ 根据业务需求出差(月2-3次)
【客户•产品•服务】
■ 主要产品是液晶产品所用的基板玻璃
■ 目前客户是韩国企业、准备开拓中国本地的客户
【工作魅力】
■ 福利齐全,五险一金齐全,公积金10%
■ 饭堂饭菜好吃,种类繁多,味道好
■ 投入新生产线,发展前景好
■ 安定性,待遇好,服务好,离职率低
【关键词】营业 液晶基板 销售 日语 office软件 word excel PPT
日企机器人销售(编号128983) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 独立开发一般工业及3C行业终端用户,配合集成商一起攻略完成使用机器人大项目,完成公司给与的机器人销售指标
■ 有短期出差
【客户•产品•服务】
■ 面向工厂的生产机器人(产业用机器人、设备关联机器人,熔接机器人等)
【工作魅力】
■ 日系大手企业,员工稳定性高,待遇收入可观
■ 产品具有竞争力,机器人自动化行业前景佳
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 电子 机械 电气 电机 人工智能
(广州)某日系贸易有限公司
【必须条件】
■ 本科 (自动化或 机械制造设备类相关专业)
■ 26--32岁
■ 英语日常会话
■ 工业机器人或者机器人周边相关产品行业经验
■ 2年以上工业机器人或者相关周边产品的销售经验
【优先条件】
■ 有带领团队或者销售小组经验者优先
■ 最好是机器人厂家的代理商或者集成商的销售出身
■ 机器人、直销、3C电子行业尤佳
日企营业担当(编号127554) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务
■ 管理客户关系,完成销售任务
■ 了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色
■ 对客户提供专业的咨询
■ 收集潜在客户资料
■ 催收应收帐款
【客户•产品•服务】
■ 产品广泛应用于各个领域的生产工序中
■ 广州分公司,以汽车行业客户为主
■ 该岗位主要对应代理商,跑国内客户
■ 产品以威海工厂生产为主,也有部分日本进口
【工作魅力】
■ 国内5G、电动汽车发展大环境下,公司业绩稳步增长
■ 广州分公司小规模,工作安排灵活,家庭工作好平衡
【关键词】液体 分配器 点胶机 汽车 零部件 营业 机械 市场
威海某知名精密机械有限公司
【必须条件】
■ 大专及以上学历
■ 机械或市场营销等相关专业
■ 25-35岁
■ 3-4年社会人经验,其中2年以上销售行业工作经验
【优先条件】
■ 有机械设备类相关销售业绩突出者优先
日企玻璃销售担当(编号135269) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 本公司产品销售
■ 新客户开发的辅助
■ 客户窗口、产品销售相关的事务处理
■ 投诉处理
■上司指示的工作
【客户•产品•服务】
■ 液晶基板玻璃制造厂
【工作魅力】
■ 福利齐全:五险一金齐全,公积金10%
■ 饭堂饭菜好吃:种类繁多,味道很好
■ 发展前景好:投入新生产线,发展前景很好
■ 安定性:待遇好,服务好,离职率低
■ 如果有住宿需要,也可以安排住宿
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 液晶 玻璃 销售 客户服务
日企营业担当(编号117500) 2022-03-03发布
【工作内容】
■ 扩展到中国本地公司
■ 本公司产品销售
■ 客户跟踪、需求挖掘
■ 投诉处理
■ 日常业务等
■ 本社営業支援
■ 有出差
【顧客・商品】
■ 液晶基板玻璃厂家
【Keyword】营业担当 销售担当 营业 销售 日语
(广州)某日资制造有限公司
■ 本科以上
■ 25-35岁 新卒NG
■ 日语商务,听说读写都没问题
■ 行业不问
■ 营业经验2年以上希望,最低半年以上
■ 熟悉办公软件:word、excel、PPT等
■ 能接受一定应酬
【优先条件】
■ 液晶、电子行业人才优先
■ 有新规开拓能力,有自己人脉资源优先
■ 能立刻到岗者优先