生产科长(144539)14薪有补贴 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 部门目标、课题的设定及推进
■ 对人才的指导及培养,对部下业务的指导、人事劳务管理
■ 生产指示,生产进度掌握,生产计划调整
■ 部门人员的日常管理,月度及年度评价
【客户•产品•服务】
■ 从事电子专用材料及塑料薄膜和印刷版开发与制造
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人才培养 生产管理 制造业 项目推进
(常熟)某电子材料有限公司200人
【必须条件】
■ 本科
■ 30岁-40岁
■ 日语可以交流,N2水平
■ 制造业经验
■ 5年以上制造行业工作经验,有制造现场的管理,异常对应经验,熟悉ISO9001体系
■ 有良好的沟通协调能力
日企人事课长(编号115455) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 作为人事科长,实施人力资源管理、相关制度及业务进程制定管理
■ 人才招聘、劳动合同、出勤管理、工资计算、外国人居留手续、个人绩效、薪酬汇总等人事业务的运营管理
■ 通过外部雇佣环境调查、分析,关于最佳募集路线开拓及采用的提案
■ 及时掌握政府规定及其应对措施及标准化
■ 整个公司培训计划、培训业绩管理
■ 参与和运营与人事相关的项目(制度、业务系统等)
【Keyword】人事科长 人事主管 人事 日语
(常熟)某日资机械有限公司143人
■ 大专以上
■ 35-45岁
■ 日语商务水平
■ 日系制造业出身
■ 10年左右人事管理経験
■ 良好的沟通能力,问题解决力,有良好的道德意识,遵守规章制度,自律
日企工程技术员(编号138765) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 接收,确认并通过图纸系统对日本总公司展开的工程技术相关图纸和文书进行发行和管理
■ 对应公司内生产工程的设计相关工作,对应量产准备相关的技术工作,确保生产顺利进行
■ 翻译技术部门内需要翻译的相关文件
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 制图 电子 汽车零件 生产线 笔译
品证客诉课长(编号113720) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 管理课室内的业务及对应客户质量投诉相关,定期组织课室例会。
■ 管理返回品调查与解析工作,例如,0KM和市场售后返回品。
■ 日常与日本总公司业务沟通。
■ 指导和监督下属工作,与客户沟通协调。
■ 下属的培育及目标实施管理。
【Keyword】品质保证 品证 QC工程师
日企材料技术研发技术员(编号134148) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 汽车相关材料的研发,评价以推进国产化(材料不局限于某种,有相关背景即可)
■ 材料评价的推进,和供应商日常沟通交流
■ 实验计划制定,结果解析和报告等
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 研发 汽车 供应商 分析 汇报
日企产品研发工程师(编号115787) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ ADAS:自动驾驶以及人工智能相关的汽车应用技术开发
■ 自动驾驶实验车辆的开发及测试
■ ADAS车辆的中国本土适合性测试
■ 有出差
【Keyword】自动驾驶 人工智能 产品研发 产品工程师 日语
(江苏)某日资大型汽车研发公司700人
■ 30岁以下
■ 本科及以上学历
■ 电子机械等相关理工类专业
■ 日语2级水平以上
■ 熟练使用日常办公软件(Word、Excel、PPT等)、最好持有C1驾驶执照
■ 2年以上工作经验,有相关汽车技术工作经验者优先
日企电池开发技术员(编号115791) 2024-01-15发布
【工作内容】
进行新能源车辆的电池开发业务,包括
■ Ni/Li电池组、电池板的设计和评价业务
■ 电池的控制开发、实车走形实验
■ 电池的认证业务
■ 电池的benchmark评价
【工作魅力】
■ 入社后根据情况和表现,会有日本本社研修机会
【Keyword】电池开发技术 产品开发 电池开发 电池 日语
(江苏)某日资大型汽车研发公司700人
■ 本科以上,理工科(机械,电气电子,自动化,车辆等专业)
■ 22-27岁
■ 日语1级水平,听说读写能力佳
■ 有机械设计/实机评价经验或电子电气设计/实机评价经验
■ 能够熟练使用日常办公软件
■ 有驾照,对车有兴趣,喜欢动手
日企FCV企划开发主管(编号123288) 2024-01-15发布
【工作内容】
(1)设计方向(2名)
■ 电池电芯及FC补充机相关零部件设计
■ 人才育成
(2)控制方向(2名)
■ 基于FCV开发的FC系统设计,控制设计
■ 承担FCV项目的团队leader角色
■ 人才育成
【关键词】机械 电子 汽车 设计 开发
(江苏)某日资大型汽车研发公司700人
【必须条件】
■ 本科以上,理工科背景
■ 40岁以下
■ 日语一级以上,听说读写能力佳
■ 汽车行业,电池行业,FC系统控制行业优先
■ 5年以上燃料电池开发或者燃料电池控制系统经验,FC电池电芯,电池堆,BOP,系统评价经验者优先;或者,有FC系统控制,系统设计或车辆(引擎,EV车,HV车)的控制经验者优先
■ 有领导团队经验者优先,可独立承担项目推进,培养后辈及管理后辈等职能
日企设备保全专员(编号115855) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 公司原动力/建屋/实验设备维护保养及其关联性管理工作
■ 日常、定期、预知保全,突发修理及故障分析,设备改善的提案及实施
■ 技能专员培养计划制定/指导(保全技能/知识)
■ 现场作业安全管理及品质管理
■ 设备保全问题发现及改善课题推进
■ 其他上司交办的工作
【Keyword】设备保全担当 设备工程师 设备管理 日语
(江苏)某日资大型汽车研发公司700人
■ 大专以上,机电、机械、电气、自控类相关专业
■ 35岁以下
■ 会日语,N2水平,能沟通做资料
■ 日企制造业
■ 3年以上设备保全团队现场管理经验
■ 具有机械、电器、自控方面的基础知识
■ 具备较强的抗压能力,组织、协调能力强,有志于在现场从事设备维护管理工作,勤奋好学,做事沉稳,善于沟通
日企财务资产管理(编号134768) 2024-01-15发布
【工作内容】
■ 资产主管,包括不限于固定资产,无形资产, 流动资产,小额资产
■ 参与公司设备投资企划,财务确认, 提供财务意见
■ 确保资产及时,正确入账,异动,处分等
■ 资产相关税务对应
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财务 会计 资产管理 税务
(江苏)某日资大型汽车研发公司700人
【必须条件】
■ 本科以上学历,财务相关专业
■ 40岁以下
■ 日语2级以上,可顺畅与日籍人员交流
■ 制造业
■ 3年以上账务处理或税务工作经验,熟悉资产管理相关会计及税务处理
■ 中级会计师或税务师
■ 认真细致,有责任感,为人诚实,有主见,并可客观对应上下级及他部门的各类反馈意见