日企品质改善(编号104560) 2022-04-25发布
2018年11月新设立的新部门
■ 召开社内的品质提高相关会议,将从课题发现到解决的一系列问题反应给生产现场,以求提高工厂的产品品质
■ 具体来说就是发现制造工厂的问题点,与部门成员总结整理之后,商讨解决策略,再反应给生产现场
■ 属于总经理直接管理
■ 每月有2-3次左右的外出(东莞、深圳、广州)等地,当天来回
■ 客户主要是电子相关、车载相关的日系部品制造商
【Keyword】日资日语 质量管理 EHS QS/QA 电子零部品 品质监管
(东莞)某电子有限公司
■ 25~33岁
■ 日系工厂的品质管理经验3年以上
■ 语言能力不问
■ 行业经历不问
■ 理解ISO、IATF的人选优先
■ 电子相关或车载相关产品的品质管理经验者优先
■ 会说日语的优先
日企解析评价专员(编号105679) 2022-04-25发布
■ 使用解析设备对数据进行分析操作
■ 对产品的震动、噪音、音压、音质等方面做出解析
■ 与客户对接和解析结果相关的各项业务
【Keyword】日资精密马达 发动机设备 日企技术研究 机械工程研究 电子电气设备
安全管理担当(编号99444) 2022-04-25发布
■ 现场作业环境的安全制度及实施
■ 安全作业步骤的修改及制作
■ 根据情况制定安全策略
■ 机械设备、作业现场的安全点检
■ 安全部門的管理
【Keyword】日资日语 生产督导 安全管理 环境卫生 马达制造
日企培训讲师(编号104664) 2022-04-25发布
■ 按要求执行培训年度计划,推动培训内容体系及流程升级
■ 及时响应各部门培训需求,为部门提供满意的培训服务
■ 按要求执行人才培养发展年度计划,促进员工能力提升
■ 组建内部讲师团,为内部讲师提供咨询和指导,提高培训质量及效果
■ 建立培训评估体系,评价内部讲师的培训效果或专项培训项目的效果,并提出改善建议
■ 拓展并维护外部培训资源,为公司外训内训甄选高质量的培训机构
■ 实施新进社招职员入职培训、校招职员的入司实习及入职培训等新人培训计划
【Keyword】日资日语 企业培训 HR 员工教育 招聘 管理咨询
(東莞)某日系精密メーカー(番号10234)
■ 25~40岁
■ 日语准商务以上(能够做书面翻译资料)
■ 大专以上学历(全日制)
■ 工商管理/人力资源/工业工程等专业
■ 任意行业的社员培训经验2年以上
■ 熟练OFFICE软件
■ 同时会英语的优先
日企产品开发经理(编号111133) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 新项目开发达成率
■ 技术资料审核
■ 新项目量产导入管理
■ 部门内绩效评价、人才培养、梯队建设
【商品】
■ OA精密部品、車載用金属、電子部品
【企业魅力】
■ 公司平台大,稳定性高,发展空间大
【Keyword】产品开发 项目经理 开发担当 研发 英语
(东莞)某电子制造商(番号11102)400人
■ 大专以上
■ 30-45岁
■ 英语准商务水平以上
■ 汽车电装行业5年以上
■ 新产品开发流程,重点对新品先期策划和新产品导入3年以上
■ 具备同外方人员交流和对话能力、具有较强的工作抗压能力
【有限条件】
■ 熟悉金属加压产品,塑料模具
日企IT软件工程师(编号104265) 2022-04-25发布
■ 本公司主要经营小型马达、精密机器(医疗设备、汽车零部件等使用的部件)
■ 社内IT软件的开发、外包公司的窗口
■ 具体的业务内容主要是社内物流管理系统的推进
■ 作为与外包公司沟通的窗口,需要进行社内系统的修整和改善业务
■ 工厂IT化的工程推进
【客户】
■ 医疗设备厂商、车载相关厂商等
【Keyword】日资日语 系统构建 软件设计 C语言C++ 编程 信息工程 情报通信
日企生产技术(编号92989) 2022-04-25发布
■ 为新规事业导入生产设备
■ 为提高生产效率研究生产方式
【Keyword】日资 英语 电子 马达 生产管理 技术工程师
日企品质保证(编号93312) 2022-04-25发布
■ 对应品质相关的咨询,并制作说明资料
■ 把日方的品质相关问题传达给中国员工,共享资料
■ 品质保证的业务跟进
【Keyword】日资 日语 电子产品 品质管理 QC QE
日企营业担当(编号91828) 2022-04-25发布
■ 拜访意向客户
■ 介绍推销自社产品、了解客户的需求
■ 客户信息在社内展开、样品的下单、计算成本
■ 商品的提案以及价格的交涉
■ 售后跟踪服务
【Keyword】 日资 日语 销售 客户代表 新规开拓
日企营业担当(编号92738) 2022-04-25发布
■ 现有企业客户的营业维护
■ 订单获取、交期管理
■ 物流、发货管理
【Keyword】日资 日语 销售 电子产品 老客户维护