生产管理系长(编号120129) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 负责工厂生产的组织和实施
■ 贯彻执行国家相关法律法规和行政指令
■ 建立和完善生产相关部门的各项管理制度
■ 通过对下属多个科室的业务指导和管理,实现对生产活动的组织管理工作,确保生产环节运营流畅
■ 严格按照生产规程组织生产,确保产品质量和数量
■ 同时要兼顾全工厂(营业所)的运营,与工场长和管理部直接沟通,工场长、副工场长不在时代理指挥处理工场一般事务
【Keyword】生产管理系长 生产管理 生管
总经理助理(编号83881) 2022-04-25发布
■ 协助上司负责制造部门的整体日常管理工作
■ 对部下工作进行监督、审核、指导
■ 执行生产排程,组织调配课室内部生产,协调其他部门的配合,按时完成课室生产任务
■ 品质管理(监督抽查生产单位各工序 确认工作落到实处,品质异常时采取有效的预防与纠正措施并监督其实施)
■ 课内作业成本控制(提升员工效率、控制出勤时间、损耗/增补控制)
■ 安全/环境管理(确保部门5S工作落实、工伤事故的处理)
■ 主持课室内会议
keyword: 快消 业务助理 日常管理
日企人事科长(编号128598) 2022-01-14发布
【工作内容】
■ 人事规章制度的制订、监督与检讨
■ 组织员工的招聘与录用工作,适时评估、总结与改进
■ 制定并组织实施培训计划、跟进与总结
■ 受理员工申诉与投诉,协调部门及时妥善解决处理
■ 组织薪酬调查与人力分析,提供薪酬决策管理参考
■ 主导推进绩效考核工作,必要面谈的实施
■ 制订工作计划并督促施行,费用预算内控制实施
■ 指导并评价属下人员及其他人事相关工作
【客户•产品•服务】
■ 主要致力于我司产品的销售渠道拓展和顾客对应反馈等
【工作魅力】
■ 社保福利完善
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 日语 人力资源 HR 总务 行政
某日资知名食品生产商354人
【必须条件】
■ 管理类专科以上学历
■ 35~40岁
■ 持日语1级证书或相当
■ 大中型制造业8年以上同等职位人力资源管理工作经验
■ 熟悉国家人事劳动法规政策
■ 具筹划、协调能力,良好的沟通技巧
■ 优秀的公文撰写能力,熟练使用办公软件
■ 思维清晰,反应敏捷,形象气质佳
【优先条件】
■ 具人力资源管理师资格优先