总务担当、总务翻译担当各1名(编号103006) 2019-11-19发布
■ 总务部门招聘如下2个岗位,可以根据经验和希望协调:
【1.总务担当】
■ 前期办公室布局相关参与筹备
■ 日常用品采购
■ 活动对应
■ 文书整理
■ 衣食住行对应
【2.总务翻译担当】
■ 总务部门的业务翻译
■ 会议翻译
■ 资料翻译
■ 工作汇报
【Keyword】翻译 总务 日系日企 变速箱 管理行政 后勤
(苏州)某日资机械有限公司
■ 21~30岁
■ 男女不限
■ 本科以上学历
■ 日语一级,英语四级以上
■ 2年以上相关工作经验
■ 熟悉office各类办公软件
■ 活泼开朗,工作认真负责,可塑性强
日语IE工程师(编号112825) 2019-11-13发布
【工作内容】
■ JEPS推进(自社生产方式)
■ DMD推进(现场管理水平的提升、生产体系的推进)
■ QC活动推进(品质改善)
■ 和机能抽分科会的连携
■ 支援现场管理向上活动
【商品】
■ 全系CVT的变速箱
【工作魅力】
■ 汽车行业,新成立公司,发展前景好,福利待遇优渥
【Keyword】IE工程师 生产管理 品质管理
(苏州)某日资机械有限公司
■ 25-35岁
■ 本科学历
■ 有JEPS类似实务经验或者日语流畅
■ 有JEPS基础知识,DMD基础知识,QC知识,人类工程学基础知识,现场管理基础事实
■ 熟悉office各类办公软件
■ 性格开朗,沟通能力强
通关担当(编号103282) 2019-10-10发布
■进出口通关对应
■对应进口通关业务
■通关所需报关文件准备
■通关业务相关翻译
■其他临时工作安排
【Keyword】贸易 通关 翻译 日系日企 变速箱 汽车零部件
(苏州)某日资机械有限公司
■中专以上学历
■具备企业报关工作,具备报关报检相关知识优先
■熟悉office各类办公软件
■日语二级以上
■性格开朗,较强的团队凝聚力以及学习能力;优秀应届毕业生也可
■具备报关或报检资格证书优先
通关主管(编号103009) 2019-09-26发布
■ 设备进口通关对应(含免税申请及后续内部管理)
■ 整体通关进度的管控
■ 海关新规政策解读及对应
■ 海关相关事务对应(如异常、稽查、企业认证申请、年报发送等)
■ 人员的业务教育
■ 其他临时业务对应
【Keyword】通关管理 事务 变速箱 汽车零部件 日系日企 报关
(苏州)某日资机械有限公司
■ 25~35岁
■ 男女不限
■ 中专以上学历
■ 日语二级或者英语四级(两者皆会者优先)
■ 6年以上企业报关工作经验,有相关团队领导3年以上
■ 熟悉office各类办公软件
■ 具备报关或报检资格证书
设备保全技术员2名(编号103104) 2019-05-09发布
■ 设备审图、验收,设备改善方案制定
■ 长期故障统计、分析与预防;负责设备外发点检或工事业务;设备备品的选定
■ 设备维修技术支持、设备技术信息的获得并运用
■ 协助上司,做好设备保全资源的准备,计划制定,技术基准要领的修订
【Keyword】汽车零部件 日系日企 设备技术 故障分析 变速箱 加工
(苏州)某日资机械有限公司
■ 大专以上学历,1年以上汽车行业设备技术工作相关经验
■ 有加工中心FANUC(发那科)系统设备技术经验者优先
■ 能熟练使用Microsoft办公软件(PPT、excel、word等)
■ 大学英语四级
■ 有良好的数字运算能力、沟通协调能力、判断推理能力和团队协作能力
■ 会日语者优先
人事担当(评价、考勤各1名)(编号103000) 2019-04-27发布
■ 【1.人事部评价担当】
■ 一般阶层员工的评价、等级业务的推进
■ PCC面谈、PMD面谈的实务展开、体系运行以及改善
■ 晋升业务推进以及日常管理
■ 评价、晋升体系说明;业务改善、制度修订
■ EAP程序的日常业务对应、活动管理、全盘推进
【2.人事部考勤担当】
■ 从业员考勤、异常处理;加班、休假业务对应
■ 商业保险内外业务、日程业务对应
■ 社保、公积金对外业务对应
■ 临时翻译考勤业务对应
■ 中方薪资计算基础资料作成、业务协助
■ 福利相关业务对应
【3.人事部薪酬担当】
■ 薪资计算-中方、临时翻译、激励金计算-中方
■ 每月住宅公积金交付、年度调整
■ 薪资、激励金的课税申告
■ 工会经费申告
■ 业务相关的制度作成、修正
■ 地税局、审计、政府相关资料的对应
■ 薪资相关资料的系统录入
【Keyword】人事 薪酬 考勤 翻译 日系日企 管理行政
(苏州)某日资机械有限公司
■ 21~30岁
■ 男女不限
■ 本科以上学历,劳动法、政府业务规则、人力资源专业优先
■ 性格开朗,沟通能力强
■ 应届毕业生可
【优先条件】
■ 懂日语者优先
■ 能熟练使用Microsoft办公软件,熟练运用excel公式者优先
安健担当、事务员各1名(编号103005) 2019-04-27发布
■ 安全健康部门招聘以下2个岗位:
【1、安健担当】- 非日语岗位
■ 职业危害因素监测业务推进
■ 职业卫生教育
■ 职业病预防相关业务的协助
■ 职业环境改善推进
■ 现场安全检查、隐患排查
■ 集团公司安全活动业务推进的合作
■ 灾害对应处理以及二次预防相关的合作
■ 月度安全生产、消防等宣传
■ BCM业务合作
【2.安健事务员】- 日语岗位
■ 课内资料翻译
■ 各业务的翻译
■ 安全基准、要领推进
■ 安健事务相关业务
■ 信息安全相关业务
■ 日方驻在员体检对应
■ JTC安全活动推进的协助
【Keyword】翻译 安健 事务 日系日企 变速箱 汽车零部件
(苏州)某日资机械有限公司
【1.安健担当】
■21~30岁
■男女不限
■大专以上学历,安全工程专业毕业优先
■1年以上相关工作经验,具备安全管理基础与实务、安全生产法律法规、安全教育培训经验
■具备安全管理员资格证书(或者注册安全工程师)
■熟悉office各类办公软件
■能够适应经常外出或者出差工作
■会日语、英语者优先
【2.安健事务员】
■21~30岁
■男女不限
■大专以上学历
■1年以上相关工作经验,熟悉安全基础知识
■熟悉office各类办公软件
■能够适应经常外出或者出差工作
■日语一级,且懂英语者优先
生产部事务员(编号102284) 2019-04-27发布
■辅助部长/科长,推进部门业务
■担当部门翻译,参与日常QRQC会议以及中方、日方交流会议,包括书类的翻译
■担当部门预算工作,与其他部门协调对生产现场副资材、事务用品等进行分配、验收
■担当部门其他日常业务
■完成上司分配的其他业务
【Keyword】事务 生产 翻译 资材 日系日企 助理
生产组装技术担当(编号102287) 2019-04-27发布
■ 新组装线的完善
■ 组装线不良对应
■ DSTR对应
■ 能接受加班、休息日出勤(有加班费)
【Keyword】生产 日系日企 组装技术 汽车零部件 机械 变速器
(苏州)某日资机械有限公司
■大专以上学历
■有日系汽车零部件组装技术经验优先,优秀应届毕业生也可考虑
■具备机械基础知识
■能熟练操作Microsoft办公软件,懂CAD
■英语或日语流利
■责任感强,能接受加班、休息日出勤
教育担当(编号102269) 2019-04-27发布
■教育计划的推进
■讲师团队的育成支持
■教育项目的跟进
■教育信息的管理
■其它业务支持
【Keyword】教育 日系日企 业务支持 计划推进 项目 汽车部件
(苏州)某日资机械有限公司
■本科以上学历
■能熟练使用Microsoft办公软件(outlook、ppt、excel、powerpoint)
■日语一级或者英语六级,两者皆会者优先
■性格开朗,沟通能力强
■优秀毕业生也可考虑