日企运营部长(编号93485) 2017-11-01发布
■ 各项商业设施的现场运营管理、分析运营中出现问题的原因并提出改善建议,并推动实施方案的落实
■ 运用商业设施财务报表分析各项收支情况,并提出改善运营建议
■ 商业设施企划、招商协调、现场设施的物业管理等关联工作
■ 各项商业设施投资方的报告・联络・商讨关联工作
【Keyword】日资 日语 不动产 项目运营 商业设施
(上海)某日系不动产咨询有限公司
■ 31-36岁
■ 本科学历
■ 3年以上相当于商业设施运营行业经验(综合型商业设施为佳,但不仅限于该类设施类型)
【优先条件】
■ 会日语
■ 具备良好的团队协作和职业责任感,出色的客户服务意识
■ 良好的业务企划、拓展和人际交往沟通能力
■ 具备敏锐市场触觉,分析商场动态,总结市场预测和调研,分析等能力
日企运营经理(编号123670) 2020-10-27发布
【工作内容】
■ 分配预算管理、落实、检查与问题分析
■ 日常巡检,管控租户经营行为并纠正各类违规情况,做好书面记录与回报工作
■ 负责对租户联系、协调,与租户建立顺畅、良好的沟通渠道,以确保信息及时互通
■ 催收欠费,完成租金物业费及推广费的收缴率,对欠费租户严密管控、及时跟进,随时上报欠费租户动向
■ 严格管控租户进/撤场工作、及时收集租户资料且建立租户档案
■ 协调市场活动中事宜,并管控推广、促销等现场活动
■ 定期参与对标项目的市场调研工作,学习相关报告制作
■ 配合物业管理公司协助处理商场内紧急突发事件,做好相关信息收集、整合及汇报工作
■ 及时跟进、协调顾客/租户诉求,做好跟进及汇报工作
■ 协调与组织与租户各类信息互通会、培训、联谊会、研讨会等活动
■ 下属员工的日常管理、工作安排、实操指导及KPI考核
【关键词】商场 百货店 购物中心 运营 日语
(上海)某日系不动产咨询有限公司
【必须条件】
■ 本科以上
■ 30-35岁
■ 日语准商务水平以上(能跟租户负责人沟通,工作汇报)
■ 百货商超/购物中心运营经验5年以上
■ 熟悉商超运营流程且有实操经验
■ 有亲和力,高度责任心,协调能力,表达能力
上海储备所长(编号82348) 2017-06-30发布
■ 承接营业部下达的销售指标、追踪与达成
■ 账款回收达成管理指标
■ 费用管控与损益达标
■ 冷链物流商管理、线路规划与物流费用检讨
■ 营业所固定资产及企划品管理
■ 营业所产品库存及鲜度管理
■ 管理业代CRC卡客户拜访记录
■ 客户开发(经销商)培育与发展
■ 营业所依列管查核项目自检及改善
■ 消费者客诉抱怨处理
【Keyword】 食品 快消 冷鲜管理 仓库管理 区域经理
(杭州)某食品有限公司
■ 大专含以上学历
■ 30岁以上,同意配合长期区部内调任(如华东)
■ 熟悉食品/饮料(冷链更佳)在管辖当地的销售方法及渠道,能够带领下属完成业绩
■ 有日配经验,熟悉现代通路、经销渠道操作,有冷藏快消经验为佳
■ 储备所长:30岁以上,8年以上经验
■ 储备省部主管:35岁以上:12年以上经验
日企销售主管(编号114463) 2020-10-14发布
【工作内容】
■ 面向现地店铺及FC店铺的营业,教育,巡店、管理全盘业务
■ 销售数据的整理与汇总、分析;销售的预算与分析
■ 各区域店铺的管理
■ 汇报业绩给日本总公司,与总公司保持紧密联系。
■ 店铺业务与商场的沟通
■ 对店铺的人员进行教育培训
■ 店舗的巡店、不良品原因的研究与确认,店铺问题改善的方法
【商品与客户】
■ 客户:个人消费者
■ 商品:日本甜点,冰激凌
【公司魅力】
■ 中国国内生产日本甜点,店铺数增长迅速,每年增员招聘,业绩稳定增长
■ 每年6月份加薪,每年一次奖金(12月份发放)1-1.5个月
【Keyword】销售主管 销售经理 销售管理 销售
日企料理长(编号112424) 2020-10-14发布
【工作内容】
■ 负责处理厨房的运作及行政事务
■ 执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示
■ 负责制订厨房的各种工作计划
■ 对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任
■ 保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力
■ 督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本
■ 妥善处理客人对出品的投诉
■ 检查厨房所属各岗位员工的操作规范
■ 保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高
【魅力】
■ 五险一金
■ 年假按照中国法律规定享受
■ 提供住宿
■ 迅速增加店铺,业绩增长趋势
■ 有季度奖金
■ 有年终奖
【Keyword】料理长 厨师长 厨师 日料
(上海)某日大型餐饮服务公司
■ 学历不问
■ 25-35
■ 语言不问
■ 高档日料
■ 厨师长经验
■ 厨师人员管理经验
■ 身体健康、精力充沛,有高档日料厨师长工作经验
■ 具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练
■ 拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价
■ 对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础
日企店长(编号116920) 2020-08-25发布
【工作内容】
■ 负责完成区域下达的销售计划和销售目标,并进行月销售分析
■ 负责实施建立客户档案、维护客户关系和初步处理客户投诉
■ 对店员日常行为管理、店员工作的绩效评估,以及店员培训和培训管理的执行
■ 负责商品的陈列管理、价格折扣管理以及商品管理的执行
■ 对店内外事件的处理,包括店员之间、顾客之间冲突事件的协调和处理
■ 对店面定期盘点工作进行指导和监督
■ 负责店运营环境的管理,物品齐全/清洁整齐/设施设备良好
■ 负责店内消防和安全监控
■ 协助公司相关部门维护和协调与物业的关系
■ 传达并执行公司各部门的文件和规章制度
■ 负责店内的安全(信息安全、货品安全和人员安全)和保密工作
■ 完成领导交办的其他工作
【所在行业】
■ 珠宝
【Keyword】店长 店铺管理 销售管理
某日资奢饰品贸易有限公司
■ 大专以上
■ 25-39岁
■ 普通话标准,会日常英语会话优先
■ 奢侈品或相关服务性行业,珠宝行业
■ 2年以上零售经验
■ 丰富的对客经验,沟通交流能力强
【优先】
■ 英语会话水平以上
日企运营经理(编号101037) 2018-06-29发布
■ 温泉设施运营管理全盘业务
■ 业绩管理
■ 年度计划制定
■ 各分店视察、管理
■ 新人培训
【Keyword】营运 市场 营销 管理 旅游 度假
(上海)某休闲度假行业关联企业
■ 30-45岁左右
■ 有日本留学经验或居住经验
■ 有温泉行业经验和酒店行业经验
■ 有在日或日本同行业企业大堂经理或店长经验
■ 5年以上内部管理经验
■ 日语商务水平
日企轻食店店长(编号112362) 2021-01-01发布
【工作内容】
■ 设立工作团队的目标,提升组织能力,以身作则
■ 为工作团队制定战略和营运计划,监控执行力度并对成果进行评估
■ 制定计划,实现出色的门店营运
■ 为咖啡师提供培训、反馈和发展机会,构建高效团队
■ 维护门店正常营运秩序
【客户】
■ 酒店,办公室,餐厅的设计及运营
【公司魅力】
■ 新的店铺,从零开始能看到自己的工作成果
【Keyword】店长 门店运营 门店管理
(北京)某日系建築会社(番号4138)
■ 大专以上
■ 40岁以下
■ 语言不问,会日语优先
■ 咖啡或者轻餐,日料店
■ 店长,副店长或者运营经验2年以上
■ 优秀的人际交往技能及团队合作能力
■ 快速的学习能力及指导他人工作的能力
【优先条件】
■ 门店管理经验丰富者
日企店铺管理兼主管(编号110927) 2020-01-14发布
【工作内容】
■ 巡视各家店铺的运营状况并向本部汇报情况。从中发现问题并及时改善。
■ 各家店铺的销售额管理
■ 指导各家店铺店长和员工接客技巧
■ 管理各家店铺店长和员工的工资和排班
■ 接受本部的指示,指挥各个场地的规划设计
■ 需要作为店铺和本部的沟通桥梁
■ 有出差(苏州,杭州)
【客户】
■ 年轻女性为主要对象
【工作魅力】
■ 具有挑战性
■ 管理区域内的所有店铺,积累干部经验
【Keyword】销售主管 店长 店铺管理 干部储备 服装业 日语
(上海)某日系知名服饰贸易公司
■ 学历不问
■ 25-39岁
■ 日语商务水平
■ 零售业,餐饮业,服务业
■ 有销售,店长方面的经验
■ 能改善工作环境,团结员工并保持工作积极性的能力;对服装业感兴趣;能接受排班制(有双休日出勤)
大堂经理(编号85037) 2017-07-05发布
■ 席案内・注文取り・料理やドリンクのサービス・お会計まで
■ お客様がレストランにいらっしゃる間のサービスを提供
keyword: 餐饮 点单 结账 客户接待
(上海)某日系飲食サービス会社(番号13681)
■ 25~35歳
■ 飲食店でのホール経験がある方
■ 高級業態のためしっかりした対応が出来る方
■ 日本語ビジネスレベル(料理長・総経理日本人のため)
【尚可】
■ 英語でのコミュニケーション取れる方