客户服务 发布
●代理店的技术指导(需要去代理店出差)
●修理的应对(主要为电话应对,必要时出差)
●技术方面的解说(代理店、客户)
●车辆品质信息的收集、分析
●代理店售后服务体制的企画立案
●针对新型车、新技术的服务技术资料的制作等业务
★进入公司后,每月一次去昆山的培训中心的培训
美容培训担当(华东大区) 发布
1. 江苏省化妆品专门店及江苏部分区域百货商场的现场销售培训及导购人员的管理。
2. 制定区域培训计划,编制区域教育教材,推进负责区域的培训落实情况、监督培训效果并进行改善。
3. 策划开展大型促销活动,组织并主持促销、沙龙、讲座、演示等活动,区域促销现场的援助指导。
4. 管理促销队,带领下属团队协助店方推进销售的达成。
5. 市场动态及竞品信息的收集及反馈。
(上海)某日资化妆品销售有限公司120人
1. 35岁以下,女性,专科以上学历。熟练使用电脑。
2. 2年及以上化妆品培训及主持大型展示促销活动的经验,有化妆师资格证书或化妆品专门店培训及销售经验的业内人士优先考虑。
3. 责任心强,适应长期出差(上海、江苏),有较强的亲和力、沟通能力、讲演能力、销售能力,对时尚敏感。
4. 五官端正,皮肤细腻白皙,无明显斑疤,可独立开展工作。
应用工程师 发布
1.应用工程业务
A.根据顾客开发计划选定发动机,样品机的制定
B.检查发动机的装载配备,以及负责改善事项的提案和本机的实际操作确认
C.对OEM的技术支持
2.发动机的技术动向调查,汇报
A.中国国内的排气规制,噪音规制等
B.市场技术动向,同行业者动向
3.技术资料,服务资料的翻译
4.市场品质问题的解决
★有建机业界经验者优先考虑
★有去日本出差的机会
(上海)某日资发动机有限公司40人
「必要条件」
1大学工学OR理科出身者
2日语2级水平(公司内的日常业务交流无障碍)
3能够测量旋转速度,温度,压力等。并且能够用逻辑的方式思考问题
4能够适应经常出差
「希望条件」
1有在同业界或相关业界中5年工作经验者
2日语水平1级者优先考虑
3可以理解“对本机性能,品质最有利的发动机装备应用工程学”该理念者
4能够理解日企的运营方式者,有工程机械技术部门经验者优先
代理店营业 发布
面向牙医和店铺的代理店营业职务
1.主要业务是开发新的代理店,直接销售较少
2.通过代理店,将公司的牙刷和治疗牙齿的医药品推荐给牙医
3.指导代理店进行商品宣传,协助代理店开展面向牙医的营业工作
3.通过一年内的3次大型展览会和其他小型展会进行销售。
商品主要有牙刷,牙粉,牙间牙刷,牙齿护理液,牙周病治疗医药等专业用品。
(上海)某日系大型贸易公司
1.27-35岁,男性必须,大专或以上学历
1.有医药相关的经验和知识(医疗关系,药剂师等)
2.3年以上工作经验,有医药相关经验和知识,有销售经验
3.能适应出差(1个月1-10天)
符合下述条件者优先
1.有牙医证书,有牙齿医疗的知识
2.日语或者英语流利
3.已婚
【職務概要】
靴生産管理業務全般
【企業について】
国内外約1200店舗を構える大手小売会社の100%子会社の現地法人になります。
100%自社オーダーで年間取扱枚数は1500万枚以上。
(日本人13名、中国人56名)
【商品】
アパレル・レディース商品がメイン。
collection point服饰
●業務内容
工場内、検品所内での品質管理業務 商品の外観チェック、仕様等間違いが無いかを確認。機能性、安全性に問題無いかを確認。
日本と連絡を取り合い、生産進捗や抜きを確認
●必要な条件/資格
工場(上海、呉江、海門、丹陽、その他地域)に出張できる方
靴生産管理の経験がある方 日本市場の品質レベルが分かる方 中国語必須
学术经理 发布
面向医院举办说明会:
1.说明会上边播放DVD边进行药品介绍等,每周3次左右。
2.收集临床研究的数据。
3.协助完成临床研究报告。
4.市场调查。
*每月有1-2次国内出差
(上海)某日资制药有限公司
1.35岁以下,医药学专业,本科及以上学历,硕士优先
2.具备癌、血液肿瘤方面知识
3.懂得英语专业用语(日常接触英语资料较多,需写邮件给总部及海外的医生。读写为主,基本上无口语要求。
面向店铺的营业 发布
1、百货店等的选址,对商品展示以及每平方米商品销售单价的管理
2、通过提案型销售方式,与客户建立并维持良好的关系
3、除营业工作外,还有一些公司内部规章制度、资料的翻译工作
(上海)某日资商贸有限公司
1、25-35岁,男性优先,本科以上学历
*如果其他条件出色,大专可以考虑
2、应届毕业生可
*有赛博、太平洋数码、百脑汇、宏图三胞等专卖店打工经验者优先)
3、日语一级水平者优先。(暂时可能用得比较少,随着工作经验增加,能用到日语的机会会越来越多,比如翻译,客户沟通,本社联系等)
营业(招聘咨询顾问) 发布
向各行业日企的总经理或管理部的负责人,进行人才相关服务咨询的营业业务。
1.首先从和日本人前辈同行访问开始。前辈们都是活跃于日本Recruit的优秀的营业担当。销售的并非商品,更能够体会营业的深奥及乐趣。
2.熟悉业务后开始独自拜访客户。代表艾杰飞,解决企业存在的人才问题。希望您成为能创造出个人与企业愉快合作的企画者。
3.若有志于管理层并且合适,也有机会晋升管理层。在急速发展的公司里,期待您最大限度的成长。
(上海)某日资咨询服务公司250人
1.日语一级或达到商务水平
2.大专以上学历
3.销售经验二年以上者
4.有较强的沟通能力,能够有积极向上,真诚虚心的态度迎接未知事物的挑战、达成积极性高、责任感强
5.有海外留学者优先
6.日本人欢迎
人事企画主管 发布
1、负责建立和规范公司人力资源管理体系;
2、负责主导公司绩效考核的推行;
3、组建公司的职业化团队及负责公司的各项管理变革
●人事的全般实务
1)落实公司新的人事制度,对于各部门管理人员或普通职员进行有效培训、讲解
2)人事/组织企划。
3)人员招聘。
4)人才开发。
5)人事评价与待遇。
6)科内人才培养。
采购担当 发布
①在中国采购各种商品,寻找江浙一带的供应商,和日本客户联系(OA用品的零部件采购)
②和供应商价格交涉,产品协商,说明出口流程,生产日期控制,和本社联系。