日企法务知财担当(编号123890) 2021-05-25发布
【工作内容】
■ 专利及商标调查、申请业务的对应,能根据调查结果进行社内最终判断,提出合理意见
■ 知识产权业务对应,线上线下模仿品打假业务
■ 控制和预防公司及集团公司运营中可能出现的知财法律风险,并提出防范建议
■ 应对事业公司日常业务相关的法律咨询
■ 完成上级领导指示的其他业务相关工作
【客户•产品•服务】
■ 对应集团公司事务等
【工作魅力】
■ 知名日企,正常缴纳五险一金,休假多于国家法定,出差少、基本无加班(<5h/月)
■ 出差:较少(北京、深圳等)
【关键词】知财 知识产权 专利 法务 日语
(上海)某日资大型企业管理公司22人
【必须条件】
■ 本科以上
■ 25-35岁
■ 日语N1,沟通流利
■ 消费品行业经验
■ 3年以上生活消费品行业相关的知识产权经验,尤其在专利调查申请方面的经验
■ 专业知识-取得专利代理人资格优先,具备知财相关知识
■ 具备一定的Word、PPT能力
■ 沟通能力、协调能力
日企法务主管(编号121763) 2021-05-25发布
【工作内容】
法务方面:
■ 负责公司各类合同文本,法律文本的起草、修订及审查,包括重大决议、规章、合同及其他重要文件
■ 参与董事会、股东大会相关事宜,准备决议相关文件等
■ 公司的登记和变更申请手续
■ 组织和实施法律培训和宣导等工作
■ 负责公司诉讼、纠纷案件的法律事务的处理和协调
■ 跟踪国家法律法规、行业监管等规定,建立和完善相关制度和流程
■ 公司内部及集团公司的法律事务提供咨询
■ 控制和预防公司及集团公司运营中可能出现的法律风险,并提出防范建议
■ 知识产权业务对应,线上线下模仿品打假业务
合规方面:
■ 执行合规工作计划、组织和实施合规培训、合规宣传和合规自查
■ 检查公司经营活动中的合规风险、提出合规改善建议
■ 合规案件的对应和处理
■ 其他和风险管控的相关工作
■ 上级领导交办的其他工作
【Keyword】法务主管 法务 日语
日企合规担当(编号122874) 2021-01-19发布
【工作内容】
■ 公司及产品合规应对。
■ 公司相关法规信息的收集、整理、展开。
■ 相机等相关法规、标准等信息的收集、整理、展开。
■ 应对投诉。
■ 与政府当局的交涉。
■ 支持类型认证。(无线电信认证、产品型号测试等)
■ ISO9001标准相关的业务。
【顧客・商品】
■ 数码单镜头反光照相机、便携型数码机、镜头 面向一般消費者销售
【Keyword】合规担当 合规 日语
(上海)某日系大手映像公司120人(番号2125)
■ 本科
■ 28-43岁
■ 日语流利
■ 行业不问
■ 3年以上实务经验 有法务方面实务经验 熟悉日企法规标准
■ ISO9001規格的业务经验
■ 有司法考试证书优先
■ 对数码相机相关产品的技术信息感兴趣的人。沟通技巧、演讲技巧高
日企财务经理(编号123519) 2020-09-05发布
【工作内容】
■ 配合管理部长全面主持开展财务工作,根据公司业务特点协助完善供应链软件系统、金蝶财务软件系统对接
■ 负责与财务工作相关的内部部门和外部机构的沟通,维护银行税务等机构的关系,推动合作事项进程
■ 根据零售行业特点,制定和完善财务管理机制及梳理财务工作流程,提高财务工作质量与效率,强化门店内控管理
■ 负责部门日常管理工作及部门员工的管理、指导
■ 审核各部门请款单据、发票及财务凭证正确性、规范性与完整性,提出改进建议
■ 负责公司全面资金调配,成本核算,每月完成财务报表后编制内部数据分析表,包括资产负债表、利润表、现金流量表、其他上级要求各类报表
■ 配合年度会计师事务所审计、税务及工商年检的完成,与税务部门沟通协调
■ 年度所得税汇算清缴
【工作魅力】
■ 巨头新进企业,良好发展前景
■ 福利完善,节日福利,补贴,奖金,涨薪
【关键词】日语 零售业 财务 会计
(上海)某日系商业管理公司
【必须条件】
■ 会计类专业,大专及以上
■ 30~41岁
■ 日语准商务水平及以上
■ 零售业行业经验
■ 至少5年以上零售业财务经验
■ 有中级会计师资格,可熟练操作财务系统
■ 认真负责,有活力,沟通能力好
日企总务科科长(编号119133) 2020-05-29发布
【工作内容】
■ 负责宣传和分享公司团队的价值观
■ 负责制定完善公司管理的有关规章制度和工作流程
■ 负责公司危机处理及内部举报管理
■ 负责公司信息的管理
■ 负责个人信息保护的执行
■ 负责数据等级保护体系的运行
■ 负责公共关系维护
■ 负责集团信息提供和分享
■ 负责职工代表机制的运行和管理
■ 负责集团标识运用管理
■ 负责员工沟通协助
■ 负责灾害防备和应对
■ 其他部门内工作
【Keyword】总务科科长 总务 行政主管
(上海)某日资机械贸易公司120人
■ 全日制本科及以上学历(公司管理/经营管理专业)
■ 30岁-40岁
■ 熟练的英语听说读写能力
■ 行业不问
■ 总务管理经验5年以上
■ 熟练的英语听说读写能力(商务)
■ 责任心强、细致耐心,具备良好的沟通协调能力及职业操守
■ 熟悉办公软件(Word/Excel/PowerPoint)使用
日企会计科长(编号118646) 2020-04-22发布
【工作内容】
■ 月次決算
■ 年度決算
■ 对日本的联结结算报告
■ 对关联公司的会计审计
■ 资金周转
■ 内部控制体系构建
■ 其他新成立的公司的规定类的完善等
■ 其他总务工作
【Keyword】会计 财务 总务 会计课长 日语 英语
日企财务担当(编号113900) 2020-03-12发布
【工作内容】
■ 日常会计业务(小额处理、日报制作)
■ 税务申报、向各种当局申报业务
■ 财务资金管理、融资管理·财务系统输入、状况确认·会计簿制作业务
■ 各种合同的制作和管理
■ 各种税金、资金关系的专门机关对应
■ 月度报告、各期编制业务
【客户】
■ 民营贸易公司、代理商
■ 相关医疗机构
【会社魅力】
■ 销售额年年增长
■ 没有关键的竞争对手
■ 事业扩大中
【Keyword】财务担当 财务 会计 日语
人事主任(编号116214) 2019-12-13发布
【工作内容】
■ 人事招聘
■ 人事制度的起草、提案、报告和执行
■ 薪资福利相关工作,包括人事考评等。
■ 行政相关工作
【客户・商品・服务】
■ 蛋筒冰淇淋制造机器以及浆料、蛋筒等的贩卖服务
【组织构成】
■ 全国30人,直属上司:总经理
【工作魅力】
■ 赴日研修
■ 年终奖有平均2.5个月(2018年年终奖平均5.3个月供参考)
【Keyword】事务 店铺 行政 文职 劳务 hr 人力资源
日企总务担当(编号112951) 2019-11-22发布
【工作内容】
■ 公司日常总务管理的协调运作(包括外籍人员的签证、住房、机票、办公设施、前台、快件等)
■ 负责公司活动的各项工作,活动准备、协调、管理与实施
■ 公司内部安全,5S管理
■ 行政管理的成本控制
【福利】
■ 奖金:1年2次(4月,10月),0-6个月
■ 涨薪:根据个人能力每年有两次调薪机会
■ 交通,通讯补贴
■ 每年2次升职机会
■ 带薪年假:第一年国家规定,第二年10天,每年递增1天
■ 人身意外保险,补充医疗保险
■ 公司内部培训:通过E-learning等提高语言技能
■ 内部打折优惠,公司旅游,员工俱乐部
■ 根据职位需求,也会有全球出差,海外派驻等职业规划和发展
【Keyword】总务担当 总务 总务专员 日语 英语
(上海)某日系面料厂商
■ 全日制本科
■ 25-32岁
■ 日语商务,英语准商务,日语N1&英语CET6
■ 行业不问
■ 3年以上 行政总务经验
【优先条件】
■ 有负责过外籍员工总务工作的经验者优先
日企人事行政经理(编号113585) 2019-11-16发布
【工作内容】
■ 以集团公司的角度,编制各类规章制度,协助总经理制定年度目标设定、组织架构调整等
■ 根据公司的总方针,制定招人、留人、育人计划,为公司输送优秀人才
■ 制定人力资源战略规划;设定职位职级薪酬体系,KPI关键指标考评,革新绩效系统;降低流失率,进行流失率降低的提案和执行;建立并优化管理人员培养体系
■ 组织和实施公司各类活动
■ 负责1家公司的人事实务(特别是招聘工作)
【商品】
■ 冰激凌浆料 机器以及其他相关设备
【公司魅力】
■ 交通、午餐、通信补贴有
■ 五险一金完备
■ 通讯费有
■ 年终奖有平均2.5个月(2018年年终奖平均5.3个月供参考)
■ 丰富多彩的公司活动
■ 赴日培训的机会
【Keyword】人事经理 人事行政经理 行政管理
(上海)某日系机械公司
■ 全日制本科学历以上
■ 35-45岁
■ 语言不问
■ 行业不问
■ 有大手企业管理 人事行政管理5年以上
■ 人力管理资格证书2级以上优先
【优先条件】
■ 日语优先 企业管理、人力资源等相关专业尤佳