合规担当(编号100895) 2018-06-27发布
■ 建立健全公司合规内控管理体系,并监督和推动有效执行
■ 实施合规内控风险监测、组织落实合规检查;识别、评估和报告,推动问题整改
■ 组织内控合规培训和宣导,培育内控合规文化
■ 偿二代操作风险(包括操作风险分类监管数据)的牵头协调工作
■ 内控合规相关监管对应工作,参与撰写各类内外部报告
■ 部门内部其他内控合规相关工作等
【Keyword】日资日语 法务 知识产权 顾问咨询 风控
营业担当(编号100300) 2018-06-27发布
■ 主要是日系金融行业的营业活动
■ 主要是对应银行客户介绍过来的大客户(借款融资相关)
■ 日企品牌代理店的对应
■ 目前合作厂家有日系也有国内的也有欧美系的
■ 需要出差拜访厂家或客户方 区域在全国范围 有出差补贴
■ 主要以日系客户为主
【Keyword】日资日语 金融租赁 综合贸易 销售经营
(广州)某日资大型融资租赁有限公司
■ 25-30岁(条件优秀者可放宽),本科以上学历
■ 日语一级
■ 要求金融行业经验2年以上或者具备基础的金融知识,对融资租赁有基本的认识
■ 能接受全国范围内出差的
日企出纳/财务担当(编号96717) 2018-06-27发布
【工作内容】
■ 出纳相关业务:代收账款、经费支付、借款手续、海外汇款业务
■ 银行相关业务:银行账户开户手续、银行与贷申请、及年度信贷额度更新手续,以及银行要求的其他事项
■ 决算相关业务:资金移动及借款实行、利息计算、资产利息偿还等单据制作、支付手续单据制作
■ 发票相关业务:发票的购买、开具和管理
【Keyword】出纳 会计 核算 应付应收 转账
资深人事行政专员(编号100965) 2018-06-23发布
■ 职位说明的撰写、选择合适的招聘渠道发布职位、简历筛选、初试和后续面试进程的推进和反馈;招聘相关信息的统计和分析工作
■ 维护网络招聘平台和人才供应商关系
■ 新员工入职前的准备工作、入职当天的引荐及员工入职资料的收集
■ 试用期员工情况跟进、试用期考核管理
■ 员工信息的录入、更新;维护月、季、年度的人员信息统计和分析报表
■ 负责招聘相关制度及协议文件的起草、修订和更新
■ 劳动合同管理、人员档案管理、招退工管理、考勤统计、培训现场组织、员工关系处理、规章制度公司撰写、员工活动筹备、重大会议准备、费用报销管理等
■ 上级领导交办的其它部门内工作
【Keyword】日资日语 人力资源 HR 融资租赁 金融管理 数据分析
(上海)某日系リース会社(番号97)
■ 男女不限,27-35岁
■ 全日制本科及以上学历,无需外语
■ 3-5年企业人事相关工作经验,能熟练独立操作1-2个人事模块(招聘、员工关系、绩效模块优先),金融行业相关从业经验优先
日资银行商品开发经理(编号96506) 2018-06-23发布
【工作内容】
■ TB商品(Cash/Trade)开发及现有商品的改善
■ TB业务相关的当局规定及各种结算相关制度的对应、推进
■ 分行联络、对应
【Keyword】金融 产品开发 银行 外资 现金 交易
(上海)某日资知名大型银行1000人
■ 28-35岁左右
■ 全日制本科
■ 英语或日语商务水平
■ 副经理3年以上金融行业商品开发工作经验,了解TB业务的优先
■ 经理5年以上金融行业商品开发工作经验,了解TB业务的优先
人事总务财务担当(编号100658) 2018-06-12发布
■ 出纳,总务全盘业务
■ 人事总务财务相关的工作
■ 其它上司交给的业务(指导学习全盘业务)
【Keyword】日资日语 行政管理 内勤文员 秘书助理 人力资源 会计
(上海)某日资融资租赁有限公司
■ 本科
■ 25岁-29岁
■ 日语商务水平,N1
■ 日企财务经验2年以上必须.有人事经验的话优先考虑
■ 财务上岗资格证,之前都是做财务的,今后愿意做人事总务财务的也可
■ 头脑灵活
营业担当(编号100537) 2018-06-08发布
■ 巩固和建立与现有客户及潜在客户的商业关系,确保业务的合规性,以增加收益
■ 积极探寻客户的银行业务需求,推广银行金融产品,向客户提供优质服务
■ 分析客户财务状况,起草提案建议书,准备相关信贷申请及报告
■ 与相关部门、机构合作,推进业务的开展
【Keyword】证券 金融 银行 营业担当
车险业务经理/副经理(编号99316) 2018-06-01发布
■ 客户主要是日系汽车公司
■ 与客户4S店的关系维护与管理
■ 对应客户的宴请应酬(一周或两周1次)
【Keyword】日资日语 保险业务 营销经理 主管 金融服务
(苏州)某日系保険会社
■ 28-38岁
■ 本科以上(海外留学背景者优先)
■ 日语准商务水平
■ 3年以上营业经验,有车险或金融行业经验者优先
■ 有良好的沟通能力,优秀的管理能力和协调能力,能对应客户应酬
外勤担当(编号100114) 2018-05-31发布
■ 对应日企客户的日本人总经理或者财务部长,为其提供提案,提供保险业务
■ 准确把握客户的课题,进行市场调研,分析,为现有的客户进行售后服务工作
■ 对于新规客户,构建关系,为客户介绍对应相关业务,基本上也是基于公司提供的list去电话,预约并取得拜访机会
■ 外出大概1周2-3次左右,以广东省内为主,外出有自社车
■ 加班具体看实际工作,并没有限制,有加班费
■ 入社前期,会先和前辈同行并学习保险知识,了解业务内容,再慢慢独立开展业务。
【Keyword】日资日语 客户维系 开拓营业 销售管理 保险金融
(广州)某日资知名保险有限公司
■ 男女不问,本科以上学历 ,30岁以下
■ 日语一级水平,重视口语能力的同时要求必须有一级证书
■ 日企1年以上工作经验即可
■ 团队协作,能独当一面的人才
【优先条件】
■ 有保险业务相关工作经验者优先(营业经验者优先)或猎头公司,咨询公司,银行等金融机构营业经验者
■ 留学or国内知名大学毕业者优先