新能源项目销售 高薪(159162) 2024-05-28发布
【工作内容】
■ 负责电力和可再生能源/能源管理项目的确定、项目规划和执行(太阳能、蓄电池、风力发电等)
■ 负责其他与碳中和相关的新业务规划、建议和执行
【客户•产品•服务】
■ 再生能源相关
【工作魅力】
■ 大型商社, 市场影响力大,机会多多
■ 福利待遇优厚,有五险一金、通信补贴、带薪休假多、带薪病假多
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 新能源 可再生 业务拓展 战略企划 PM 环保
(上海)某日资综合贸易公司250人
【必须条件】
■ 日语流利
■ 商社、电力企业或融资租赁相关产业经验
■ 3-5年业务规划、提案相关经验
■ 掌握财务和税务专业知识以及一般法律知识,能够编制和验证商业可行性研究报告
■ 有面向日企客户的销售经验优先
■ 有在金融机构的实务经验优先
■ 掌握电力相关专业知识优先
■ 有大型可再生能源项目投资经验优先
碳中和事业销售专员/经理 高薪(157574) 2024-05-30发布
【工作内容】
■ 组织有关碳中和或汽车行业(电动汽车/电池)的行业信息
■ 与合作者、客户和信息来源联系并收集信息
■ 管理相关项目
【客户•产品•服务】
■ 提供能源、金属、机械、化学品、生活物资等多种商品的进出口服务及跨境贸易服务,以及信息、金融、物流及其他服务
【工作魅力】
■ 大手商社,历史悠久,实力雄厚,雇佣稳定
■ 社内培训制度相对完善,有海外研修机会
■ 提供非常完善的综合福利待遇制度
■ 社内评价制度完善,个人成长空间和学习空间大
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 新能源汽车 新能源电池 碳中和 行情调研 客户对应
(上海)某日资综合商社100人
【必须条件】
■ 日语商务水平(社内外沟通)+英语一般会话水平(书面资料作成为主)
■ 掌握碳中和、汽车行业相关知识
■ 5年以上咨询公司/金融机构的情报整理经验
■ office软件熟练,尤其是PPT
■ 认真负责,有工作热情
电池材料综合职 通讯补贴(151862) 2024-05-28发布
【工作内容】
■ 现有电池材料业务占70%,新业务占30%,出口和进口都有(主要跟进日本业务)
【客户•产品•服务】
■ FC燃料電池BOP、材料
【工作魅力】
■ 300人规模的知名大型商社,机会多多
■ 市场影响力大
■ 福利待遇好
■ 办公地点环境好交通便捷
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 新规开拓 售后服务 有形销售 市场收集
(上海)某日资综合贸易公司250人
【必须条件】
■ 日语准商及以上(会英语优先)
■ 化学品、商社、自动车行业经验
■ 2年以上营业相关经验
■ 能熟练操作office
■ 行动力、交流能力强,能接受一个月2-3次全国范围的出差。
电气机械设计工程师 福利好(158905) 2024-05-28发布
【工作内容】
■ 负责治具(检具、夹具等)、自动化设备(如车身装焊线、车体组立线等)的机械设计,完成一般设备的部品选型、构造设计及组图设计
■ 整理日本总部的设计图纸资料
■ 出差前往现地,负责新项目的现地技术调查(较少)、改造设备(较少)、解决设计的错误和问题(较多),有出差补贴
■ 常用设计软件:Solidworks、CATIA(3D);AUTO CAD(2D);PLC(电气)
【客户•产品•服务】
■ 为集团客户定制自动化解决方案
【工作魅力】
■ 主要对应既存大客户,业务稳定
■ 福利待遇正规:基本工资、五险一金、企业年金、工会福利、正常加班费、出差补贴、带薪休假、奖金等
■ 升至管理职另有管理职补贴
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 汽车零部件 图纸审阅 结构设计 电气设计 老客户维护
(常熟)某日系机械综合商社26人
【必须条件】
■ 机械相关专业
■ 具备日系自动化设备行业经验
■ 必须具备汽车行业大手日企集团客户的对应经验
■ 有3年以上汽车行业非标自动化机械设计经验,能够独立完成一般设备的部品选型、构造设计及组图设计
■ 熟练掌握CAD、CATIA、PLC等设计软件
■ 习惯日企的工作方式优先
■ 吃苦耐劳,认真负责
仪器销售主管 福利年假(155584) 2024-05-28发布
【工作内容】
■ 完成公司要求的区域新客户开发目标和客户拜访要求
■ 规划区域年度营销方案和工作计划
■ 建立与区域代理商的联系,共同维护和开发客户资源
■ 管理区域客户资源,维护客户关系
■ 配合市场部进行产品的市场推广工作,参加技术研讨会,和客户进行商谈
■ 北京周边、上海,广州等地出差,或参加各种商品展会
【客户·产品·服务】
■ 生产液体层析成像,气体层析成像等,各种消耗品,分析仪,服务于食品、环境、医药、生物企业、教育机构等行业
【工作魅力】
■ 五险一金
■ 出差补贴,旅游、团建
■ 福利年假(除国家规定之外,公司额外有5 天年假)
■ 基本13薪
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘
(北京)某商贸有限公司21人
【必须条件】
■ 化学、药学、环境、⾷品等相关专业
■ 仪器仪表,色谱仪器相关行业经验
■ 3-5年以上有相关分析仪器、耗材销售工作经验
■ 适应出差
■ 有较好的人际交往和沟通能力
IT担当 带薪假多(157551) 2024-05-28发布
【工作内容】
■ 处理信息技术方面的的咨询(网络、服务器和PC相关)
■ 研究与信息技术有关的技术
■ 参与IT项目
■ 提供云操作服务
【客户•产品•服务】
■ 生产汽车相关零部件,主要服务于日企客户
【工作魅力】
■ 大手商社,市场影响力大,机会多多
■ 福利待遇好,有五险一金、通信补贴、带薪休假和带薪病假很多
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 网络设备维护 IT技术支持 IT项目跟进 云管理
锂离子电池材料销售 (158996) 2024-05-30发布
【工作内容】
■ 锂离子电池(LIBLIB)材料相关的现有业务(进口)的跟进及维护
■ 扩大新商品的销售(进出口业务进口:日本,出口:面向欧洲、亚洲LIB 厂商)
【客户•产品•服务】
■ 锂离子电池(LIBLIB)材料相关
【工作魅力】
■ 大型综合商社旗下公司
■ 办公环境好
■ 员工稳定性高,氛围好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 营业 市场开拓 化学 客户经理
(深圳)某日资大型化学贸易公司60人
【必须条件】
■ 日语N1水平必须+TOEIC650以上、口语都要求可以业务对应
■ 锂电池行业欢迎
■ 拥有进出口贸易,商品买卖交易,在库管理以及物流等相关经验
■ 拥有锂电池行业相关工作经验
■ 具有开发新业务的实绩和能力
■ 擅长与客户的沟通交流,情报的收集以及分析
■ 重视团队的成长和关系构筑
■ 能适应出差
半导体销售 福利佳(156067) 2024-05-28发布
【工作内容】
■ 对既有客户的维护管理
■ 新规非日企客户的开发(占比大概1~2成)
■ 产品收发订单管理,纳期管理
■ 住宿出差很少,最多一个月一次
【客户•产品•服务】
■ LED Chip,IC部品等半导体相关产品
【工作魅力】
■ 不调休,入职第一年年假就是15天(根据入社日会有折算),第二年起每年15天
■ bonus平均2~4个月/年
■ 社员旅行每年下半年实施,每次3天左右(之前是香港、西安、泰国)
■ 在中国的业绩稳定
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 新客户开发 客情维护 订单管理 货期管理
(上海)某日系电子商社(番号1089)74人
【必须条件】
■ 日语或英语准商务水平
■ 电子部品行业经验
■ 3年以上电子部品行业销售/技术销售经验
■ 可熟练操作office软件
■ 沟通能力好,认真负责
英语电子销售 (137354) 2024-05-29发布
【工作内容】
■ 与技术人员一同向客户介绍产品
■ 与销售团队配合,开拓新客户
■ 维护现有客户
■ 全国范围出差,二三线城市居多
■ 客户代理商为主,也有工厂
【客户•产品•服务】
■ 商品:薄膜贴片电阻器,插件电阻器
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 电子 电机 客情 外勤
企划业务助理 应届生可有弹性居家制(159989) 2024-05-29发布
【工作内容】
■ 对应日本本社报价委托业务;每月汇总并提交报告
■ 报价系统的日常运营
■ 协助开展报价讲座
■ 企划管理相关资料制作
■ 平均每月加班5-10h(提供加班费)
【客户•产品•服务】
■ 进出口贸易
【工作魅力】
■ 能够掌握并积累报价知识
■ 能够提高日语、英语能力
■ 部门氛围好,有前辈指导
■ 弹性工作制,一周有3天可以在家办公
■ 应届毕业生也有海外研修、出向的机会
■ 五险一金、商业医疗保险、加班费、福利年假、年终奖
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 跟单 订单管理 询价报价 业务企划 制造业 工业
(广州)某日资知名贸易有限公司
【必须条件】
■ 日语N1+英语CET-6级,日英双语听说读写熟练,能够用于工作交流
■ 23、24年应届生可
■ 对汽车行业感兴趣,愿意在公司长期发展,能够尽快入职、提前实习者优先