日资人事担当(编号96421) 2018-02-13发布
■ 公司人事工作内容分为人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和员工关系六大模块,具体需要面试详细确认对应工作内容
【Keyword】日企 外企 hr 电子 机械
日企招聘专员 (编号96232) 2018-02-12发布
■ 根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求
■ 利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘合作机构
■ 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作
■ 进行录用前各项测试和调查工作
■ 充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求
■ 总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘流程的合理化建议,完成招聘分析报告
■ 各种数据报表的整理和汇总工作
【Keyword】日资 人事 HR 招聘 面试
(上海)某日系精密機械メーカー(番号85)1000人
■ 大专及以上学历;25-35岁
■ 4年以上招聘经验,有猎头经验者优先
■ 熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规
■ 擅长报表类数据统计和制作
■ 具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识
■ 优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力
■ 会日语优先
日企总务担当(编号96030) 2018-02-03发布
■ 总务全般工作内容中的部分工作
■ 车辆、食堂、保洁、水电、规章制度、装修、办公用品采购、宿舍等的管理
■ 以及协助其他部门(如人事)做一些事务性工作,服务公司
【Keyword】日资 日语 总务 行政 办公室管理 人事
(天津)某日资知名机械制造贸易公司
■ 22-28岁
■ 本科学历
■ 性格开朗,责任感强
■ 具备较强的团队意识,良好的沟通能力及组织协调能力
■ 日语准商务以上水平、能够社内熟练对应
[优先条件]
■ 25-27岁
■ 2年以上日系工厂总务经验
日企总务人事担当(编号95556) 2018-01-16发布
■ 会展运营员工的考勤管理・薪资计算等、备品采购・管理、员工宿舍的管理等总务相关业务
■ 与派遣实习生的学校取得联系并维护关系,或开拓新的合作方
■ 人事部门成员的管理和教育
【Keyword】日资日语 会展 总务 人事 考勤 薪酬 HR
(上海)某日系メディア会社(番号640)
■ 25-35岁
■ 大专及以上学历
■ 日语商务水平
■ 3年以上国内的观光设施、4星酒店、百货商店、零售连锁店等服务行业的总务相关工作经验
■ 有团队管理经验
■ 熟练使用Word・Excel・PPt等办公软件
日企管理部助理(编号95563) 2018-01-16发布
■ 协助上司作成各类(在库管理,营业资料)
■ 根据公司流程,协调各部门工作,跟进工作结果
■ 合同管理,合同审查
【Keyword】日资日语内勤 在库管理 合同管理
日企总务行政担当(编号95360) 2018-01-06发布
■ 负责办公室日常工作
■ 维护办公室环境的有效运行、安排管理各种预定以及日常工作
■ 参与并协助上级完成研讨会、公司项目、员工活动的举办工作
■ 办理外国人及中国人工作签证
■ 负责办公室文件管理
■ 负责公司IT管理
■ 负责办公室的行政支持工作以及上级外派的其他工作
【Keyword】日资日语 医疗器材 总务 行政 办公室管理 签证
(深圳)某日系医疗器材有限公司
■ 21-25岁
■ 专业不限,大专以上学历
■ 善于处理流程性事务、较强的学习能力、独立工作能力
■ 工作细致,高度的责任心及敬业精神,开朗乐观,具备良好的沟通能力、团队精神
■ 日语熟练
■ 计算机能力强
■ 应届毕业生可,1年以上日企总务工作经验者优先
日企总务担当(编号95210) 2017-12-28发布
■ 执行总部各项行政规章制度;确保公司的安全稳定,正常运作
■ 确保办公环境整洁、有序;确保OA设备正常运行(含打印机、复印机、广播系统、电信电话维护、机房、门禁监控、空调、电路维护、消防防灾等)
■ 负责车辆管理及外方人员公寓管理
■ 负责对外联络,保持与物业管理、供应商、政府部门等的良好沟通关系
■ 各项行政费用管理及行政数据分析
■ 人事行政其他工作必要时的辅助支援
【Keyword】日资日语 总务 行政 管理 电器
日企总务担当(编号94500) 2017-12-16发布
■ 用中日两种语言制作营业资料
■ 副园长的业务助理
■ 电话接听等
【Keyword】日资 日语 幼儿园 教育 总务 行政 内勤
人事担当 (编号88738) 2017-12-07发布
■ 招聘事宜
■ 外国人就业证相关办理
■ 考勤管理
■ 评价制度相关业务
■ 劳务关系业务等
■ 偶尔和日本人总经理汇报事宜
【Keyword】 快消品 日用品 人力资源 考勤 劳务管理
(上海)某日资生活用品贸易有限公司2500人
■ 本科
■ 25-30岁
■ 日语商务水平 需要直接和总经理日本人汇报
■ 人事经验2年
【人物像】
■ 具备较强的沟通表达能力,善于发现问题、解决问题
总务兼人事指导(编号91696) 2017-11-17发布
【工作内容】
■ 员工的出勤管理、薪资计算等,用品采购、管理,员工宿舍管理等总务相关业务
■ 和学校维持录用关系,并进行开拓
■ 人事部门员工的管理和培训
【Keyword】事务 后勤 活动 展会
(上海)某日系メディア会社(番号640)
■ 25-35岁,大专以上学历
■ 日语商务水平
■ 有3年以上旅游景点、宾馆、百货店、零售店铺等服务业相关总务经验
■ 有管理经验
■ 能熟练使用Word・Excel・Power Point