招聘专员(143259)绩效奖 2022-07-31发布
【工作内容】
■ 隶属人事部,独立负责公司的招聘工作(社招和校招)
■ 依据各部门招聘需求,高品质、高效率地完成人才招聘任务
■ 负责招聘岗位的信息发布、简历搜索、笔面甄选、招聘宣传和候选人跟进等
■ 持续优化招聘流程和体系,维护和拓宽招聘渠道,维护和挖掘人才库
■ 定期进行招聘数据的汇总分析,提升招聘效果
■ 在领导指导下参与员工培训相关工作
■ 领导安排的其他人事相关工作
【客户/产品】
■日本大型咨询及系统集成企业在中国设立的独资子公司,为顾客提供自经营指南至系统设计、开发、构建及运营的全方位服务理念付诸现实
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 社招 校招 笔试 面试 数据分析 人员培训
(北京)某日系软件系统集成有限公司114人
【必须条件】
■ 统招本科及以上
■ 23-30岁
■ 日语商务水平,口语流利
■ 招聘行业全流程1-3年的工作经验,如具有IT行业招聘经验优先
■ 具有猎头顾问经验;人力资源管理专业优先
■ 熟悉Office软件
■ 有较强的沟通、表达与协调能力、分析能力
■ 良好的团队合作精神,有责任感、上进心强,能承受工作压力
■ 具有良好的职业道德、职业操守
■ 具备一定的招聘宣传策划能和文字图片处理能力
日企法务主管(编号139047) 2022-07-22发布
【工作内容】
■ 1) 审核合同、法律咨询、处理诉讼等纠纷案件
■ 2) 合规相关业务对应(法规调查、规章制度运用等
■ 3) 出口管制业务事务(法规调查、运用规章制度等
■ 4) 上述业务相关的教育和监督检查实施
■ 5)支援集团公司的上述业务相关工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 法规 合规 进出口 培训 日语 英语
(北京)某日资综合电子有限公司
【必须条件】
■ 本科以上,法律专业优先
■ 22-30岁
■ 日语商务水平(可以审核合同、法律咨询工作),英语读写精通(能初步审核英文合同和法律相关的英文邮件)
■ 法务专业的新卒或法务相关工作经验
■ 通过国家司法考试优先
人事行政专员(142740)奖金多 2022-07-22发布
【工作内容】
■ 与人事经理和总务经理一起完成人事总务全模块工作
■ 人事工作包括:招聘、薪酬、员工关系、培训等6个模块
■ 总务工作包括:考勤、办公用品、证照更新等总务全般
■ 具体工作内容,会根据过往工作经验和能力进行分配
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 招聘 培训 劳动关系 后勤 事务
(北京)某日系医疗器械制造商98人 (北京)某日系医療機器メーカー(番号2585)
【必须条件】
■ 本科及以上学历
■ 24-32岁
■ 日语商务水平(听说读写精通)
■ 具有 3 年以上人事总务相关的工作经验,熟悉相关工作流程
■ 工作认真负责且具有较强的责任心及团队合作意识
■ 具备良好的职业素养,为人品行端正,诚实守信,遵守法律法规及公司内部的各项管理规定
■ 能够熟练运用 word 、 ppt 、 excel 等 office 办公软件
行政总务担当 应届可(143200)餐补车贴 2022-07-22发布
【工作内容】
■ 办公室环境维护及整备
■ 资料管理及决裁台账管理
■ 日本人驻在员手续对应
■ 工商局关联业务等
■ 办公室电话对应及快递发送对应
■ 其他上司交予的工作及临时业务处理
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 后勤 印章管理 事务 设备维护 助理
日企法务专员/科长级(编号139577) 2022-07-22发布
【工作内容】
■ 合同的合规性确认及管理
■ 合同的确认、修改等
■ 与开展事业相关的执照,许可证件相关的调查
■ 公司内部法务培训资料的制作及教育培训的实施
■ 纠纷处理(包括诉讼)
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 合约管理 法律 研修 普法
北京某日资国际物流有限公司
【必须条件】
■大学本科及以上(本科或研究生法律相关专业)
■23-35岁
■日语商务水平
■有1年以上法务相关工作经验,3年经验优先
■能够通过较强的沟通能力处理各类事务(与各部门间的协作较多)
■办公软件使用熟练
■踏实认真、性格开朗、能承担一定的工作压力
■有良好的团队协作意识,较强的学习适应能力
薪酬绩效人事 14薪起(141109) 2022-06-28发布
【工作内容】
■ 薪资福利的管理
■ 社会保险公积金的对应
■ 劳务费预算管理及分析
■ 员工考勤的管理
■ 隶属人事总务部
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人力资源 薪酬福利 劳动关系 预算管理 出勤率
(北京)某日企大型医疗用品生产有限公司50人
【必须条件】
■ 本科以上学历,人力资源、劳动经济、管理学、财务管理等相关专业优先
■ 23-35岁左右
■ 有日语能力,在日企工作经验者优先
■ 具有1年以上专职薪酬/绩效模块工作经验,具备薪酬政策、成本核算或绩效管理的专业能力,对相关法律政策有一定了解
■ 灵活,沟通协调能力强
财务 餐补车贴(141667) 2022-06-23发布
【工作内容】
■ 财务全盘工作
■ 财务凭证处理,整理归档各种财务档案
■ 编制各种财务报表
■ 负责开具各种各项税务票据及办理相关税务事宜
■ 协助上级完成其他财务相关工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 账目管理 税务 数据分析
日企知识产权担当(编号134289) 2022-06-23发布
【工作内容】
■ 负责商标品牌保护相关事务的处理(主要工作)
■ 负责收集、整理关于知识产权方面的法律法规等的信息(主要工作)
■ 上级领导安排的专利调查分析工作
■ 上级指定的其他工作安排
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 产权 法务 商标 材料
(北京)某知名电机制造商事务所
【必须条件】
■ 本科及以上学历(电学类、机械类相关专业必须,电学类优先)
■ 22-35岁
■ 日语准商务水平(读写良好,口语可以简单沟通),有1级优先
■ 有2年以上知识产权(专利等)相关工作经验优先,优秀的应届生可以考虑
■ 熟练使用办公软件
■ 细心,有责任心,学习能力强,执行力强,具有良好的沟通协调能力,一定的抗压能力
日企法务专员(编号137988) 2022-06-21发布
【工作内容】
■ 合同等文件审查,整理,归档,法律调查,诉讼准备类工作
■ 反贿赂,贸易安全,反垄断,合规教育等工作
■ 工商登记变更,商委备案等工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 合规 法规 审核 交易安全 工商
(北京)某日资信息系统公司120人
【必须条件】
■ 本科以上,法务专业必须
■ 22-30岁
■ 日语一级以上水平
■ 1年以上法务工作经验或法务专业优秀的新卒
■ 通过司法考试者优先
■ 积极主动,认真负责,具备团队知识,可以承受一定工作压力
日企人事(编号137330) 2022-06-17发布
【工作内容】
■ 酒店员工的招聘工作
■ 薪酬计算
■ 员工关系相关工作
■ 员工宿舍的管理
■ 其他人事相关工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 酒店 人事 招聘 管理
(北京)某日系飲食サービス会社(番号14102)
【必须条件】
■ 大专及以上
■ 25-45岁
■ 有3-5年人事相关经验,招聘经验,有酒店、餐饮、零售行业经验优先
■ 有员工关系、劳动仲裁对应经验优先
■ 沟通能力强