日企人事总务担当(编号94120) 2022-03-03发布
■ 人事面试协助
■ 员工入职管理
■ 员工生日卡的采购及发放
■ 考勤计算
■ 社保外包公司的对应窗口(fesco)
■ 补充医疗保险对应窗口(新华保险)
■ 外国人就业手续办理
■ 中国员工工作居住证办理
■ 公司赠书库管理
■ 在部门领导的安排下,与总务同事一起完成每年定期的社员旅行,年会,年度体检等策划和执行
■ 公司图书室的协同管理
■ 部分总务工作的协助
【Keyword】人事 总务 招聘 居住证 医疗保险 考勤 体检
(北京)某日资文化产业有限公司
■ 本科学历
■ 日资企业人事经验必须,2-3年左右最佳,至少1年以上
■ 年龄在23-27岁之间
■ 日语准商务水平
■ 具有较好的沟通能力,乐于服务,积极乐观的性格
■ 为人细致,认真,有责任心
■ 如有外国人就业手续,中国员工工作居住证办理,或公司年会等活动参与经验优先
■ 乐于长期从事人事等管理类岗位
(北京)某日系運輸会社
■ 22岁-30岁,大学本科或以上学历,应届生也可
■ 日本语能力检定1级及英语4级以上(或同等水平)
■ 财务会计岗位有财务会计相关经历或者相关知识者优先
■ 有财务会计处理,财务系统录入最好 总务经验者可以推荐
■ 能熟练使用Microsoft软件
■ 服务意识强 具备良好的沟通交流能力
人事总务担当 (编号88959) 2022-03-03发布
■ 人事采用
■ 员工的入退职手续办理
■ 人事制度修正
■ 入社研修
■ 考勤
■ 外国人的签证办理
■ 每月物流费用的管理
■ 社内总务(年会、社员旅游、体检、年底礼品卡的采购等各项福利项目推进工作)
■ 与物业人员的交涉
【Keyword】 文化 传媒 人事 总务 招聘 劳务管理 行政总务
日企人事总务担当(编号97063) 2022-03-03发布
■ 考勤数据的确认,新员工考勤系统的培训
■ 外籍员工就业证以及在留许可的办理
■ 北京个税申报,工资核对,外服对应,外服提供的社保数据核对,增减员的对应
■ 办公用品的采购,调配。名片以及公司信封等的制作安排,快递管理
■ 物业的联络,相关房租,水电,设备等费用的支付
■ 员工人事档案管理
【Keyword】人事 管理 担当 行政 日企
编辑部门总务(编号102121) 2022-03-03发布
■ 总务日常(向各地发放新书资料;安排新书故事会;整理出版计划;调拨样书;部门内酒店,机票,火车票的预订等)
■ 月刊相关(统计稿费;合作出版社外校审稿;调拨样刊等)
■ 改价项目相关(与出版社对接,提交改价申请;收集新书附加码;与印制对接,催促加印新书寄样书等。)
■ 合同管理(合同模板的确认以及后期归档;部分出版社的框架合同归档)
■ 其他(编辑部样书管理)
【Keyword】文化 娱乐 报刊 总务 编辑
采用担当(编号87457) 2022-03-03发布
■ 自社採用HP、人材サイトからの応募人材の選考実施
■ 社内内部の人材募集情報収集とヒアリング
■ 各種人材会社との連絡
■ 採用イベントへの参加
■ その他、社内採用に関する業務
【Keyword】广告 人事 招聘
培训担当(编号102469) 2022-03-03发布
■负责全国电装集团共通教育方面的培训运营工作
■培训教育系统的管理和运营
■主要在公司内部使用日语
【Keyword】人事 培训 汽车零部件 品质管理 日系日企 售后服务
(北京)某日资电子有限公司160人
■25岁~30岁左右
■本科以上
■3 - 5年人事训练经验优先
■有责任感、认真的人
■英语也会的人优先考虑
■性格开朗、社交,团队合作意识高
■对工作上的压力很强的人
■有意识地致力于工作的人
(北京)某日系広告会社(番号358)
■ 25-33岁
■ 本科以上
■ 日语商务水平
■ 1-2年以上人事和总务的工作经验
■ 办事细心 有责任感 办事麻利
【优先条件】
■ 2年以上人事招聘员工关系以及总务经验者
■ 日语商务水平
日企管理部門職(编号131457) 2022-02-01发布
【工作内容】
■ 人事职能
■ 出勤管理,员工关系,社保基数变更,人才采用相关,员工的健康诊断等人事事宜
■ 财务职能
■ 工资计算,员工出差费用报销及打款,个人所得税申报,给日本总社汇款等,银行账户管理等业务
■ 总务职能
■ 员工出差事宜,社用车管理,分公司办公用品采买,IT设备管理等总务全般
【客户•产品•服务】
■ 车用火花塞,传感器
【工作魅力】
■全国5家分公司,总部在上海;在上海和常熟有工厂公司规模大业绩稳定
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 招聘 财税 行政 采买
(北京)某日资汽车零部件有限公司
【必须条件】
■ 本科及以上学历
■ 28-40岁
■ 日语准商务水平
■ 人事兼出纳或者总务兼出纳的工作经验3年以上
■ 人事、财务、总务中,希望优先财务经验(入账、出纳管理、财务系统)
■ 财务会计软件的使用经验(用友U8或金蝶)者加分
■ 稳定性
日企经营管理部担当(编号137857) 2021-12-25发布
【工作内容】
■ 人事总务部分(50%):
■ 日常总务部分(包括不限于:非生产性采购、库房管理、社内美化、其他总务供应商协调相关)
■ 北京两家公司物业管理(客户协调、保安保洁管理、园区管理等)
■ 经营活动支持(40%):
■ 主要客户售后对应(包括但不限于:账单制作、项目核算、合同管理等)
■ 采购支持(供应商准入、拜访、评价)
■ 财务法务支持(10%):
■ 客户新需求的财务、税务、法务支持
■ 其他分配业务的对应
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 事务 客情 财务 采买 制度