行政人事副部长(编号85222) 2021-04-03发布
■ 人事总务部门全盘的管理工作
■ 针对公司的情况、制定年度行政人事方针、通过定期确认促进确保计划的顺利实施
■ 经认可后指示部下制定具体行动计划、监督管理该计划得以实施
■ 公司资产管理
■ 行政总务相关成本管理
■ 员工福利政策实施・文书管理
■ 公司年度招聘工作的展开及管理.
■ 公司业务培训的展开;员工劳务关系管理;员工评价体系的品质提升等
keyword: 机械制造 人事管理 行政总务 福利 培训
原价科长(编号103175) 2021-04-03发布
■ 根据客户给的图纸制定产品价格、提供给财务
■ 要了解汽车零配件工艺、结构,理解产品构成、需要的材料、设备工具、构成产品成本
■ 汇总成本,与日本总部进行汇报与沟通
【Keyword】 成本管理 部门管理 文职 采购 财务
日企债权管理(编号125670) 2021-02-19发布
【工作内容】
■ 对债权债务进行调查确认、逾期债权分析及风险管理
■ 对逾期债权的客户进行电话催收/现场催收
■ 负责逾期债权租赁物的回收及处理、并对回收的租赁物进行处置
■ 协同法务进行诉讼对应
■ 相关债权处置进展的对内对外报告
■ 上司指示的其他债权回收工作
【工作魅力】
■ 办公环境高级优雅,工作地点便利
■ 平时有组织公司活动和有年度旅游,长年勤务奖等福利
■ 入职后有明确的职业发展方向,晋升和升薪按照个人业绩和表现
【关键词】债权 管理 日语 金融 融资 租赁 信用 回收
(广州)某日资大型融资租赁有限公司
【必须条件】
■ 30岁以上
■ 日语流利
■ 有设备(车辆、建筑机器)回收经验
【优先条件】
■ 银行、融资租赁公司、消费者金融、担保公司等金融相关工作经验者优先
总务人事副部长 (编号90926) 2021-04-03发布
■ 部内方针、目标及活动计划的制定与推进
■ 部下的指导与育成
■ 总务人事部全盘业务管理
【Keyword】橡胶制造 总务 行政 人力资源 HR 下属管理
(广州)某日资橡胶有限公司
■ 40岁以内
■ 本科及以上学历
■ 日语商务水平,英语一般会话
■ 有大型制造业工厂总务人事全盘工作经验.熟悉总务人事全盘工作,至少2年以上总务人事科长或以上职位工作经验
■ 熟悉相关总务人事政府业务,懂相关法律法规
■ 具有较强的沟通、协调与统筹能力
面试日程:简历通过面试
总务人事副部长 (编号90926) 2021-04-03发布
■ 部内方针、目标及活动计划的制定与推进
■ 部下的指导与育成
■ 总务人事部全盘业务管理
【Keyword】橡胶制造 总务 行政 人力资源 HR 下属管理
(广州)某日资橡胶有限公司
■ 40岁以内
■ 本科及以上学历
■ 日语商务水平,英语一般会话
■ 有大型制造业工厂总务人事全盘工作经验.熟悉总务人事全盘工作,至少2年以上总务人事科长或以上职位工作经验
■ 熟悉相关总务人事政府业务,懂相关法律法规
■ 具有较强的沟通、协调与统筹能力
面试日程:简历通过面试
日企财务担当(编号126616) 2021-02-13发布
【工作内容】
■ 日常会计程序、处理税务事宜、编制财务报表、处理审计等
【客户•产品•服务】
■ 化学品贸易公司
【工作魅力】
■ 公司人员稳定性高,福利待遇有竞争力
【关键词】财务 会计 税务 审计 日语
日企人事总务课长(编号119478) 2021-04-03发布
【工作内容】
■ 负责工厂人事劳务管理全盘工作,包括但不限于人才配置、人员育成,整体管理)
■ 就业规则等公司规定类的管理、作成、劳动合同的管理
■ 员工薪资,税金,保险等业务管理
■ 员工福利厚生等制度实施管理
■ 人事制度的主干业务(人事考核、升薪、升职等)
■ 公司饭堂、安保,卫生等总务方面的各项工作等
■ 其他相关工作--跟各部门之间的联系,管理(各部门系长等)
【魅力点】
■ 新工厂,发展前景大。福利待遇齐全
【Keyword】人事总务课长 人事 行政 总务
(广州)某食品有限公司
■ 大专以上
■ 43-53岁
■ 语言不问
■ 制造业经验
■ 人事管理经验5年以上,有人才培养经验
■ 办公软件运用
■ 认真负责,沟通能力强
【优先条件】
■ 有无尘空间工厂经验优先;会日语优先
日企人事总务课长候补以上(编号98122) 2021-04-03发布
■ 总经理翻译和事务辅佐(刚开始的一两年)
■ 会计票据作成,与财务外包公司的联络等。现金管理
■ 就业规则等公司规定类的管理、作成、劳动合同的管理
■ 员工薪资,税金,保险等业务管理
■ 员工福利厚生等制度实施管理
■ 人事制度的主干业务(人事考核、升薪、升职等)
■ 员工招聘,研修等一连串业务实施管理
■ 劳务费计划等人事劳务预算管理
■ 其他相关工作
【Keyword】日资日语 人事总务 主管候补 翻译 行政
(广州)某食品有限公司
■ 大专以上30~40岁
■ 3年以上工厂人事总务事务管理经验,熟悉广州人事、总务、财务等相关工作,法律法规等
■ 日语一级以上相当水平,商务级别
■ 接受1年后的通勤地移动
■ 熟练运用办公软件
■ 会英语优先,会广东话优先
■ 有新工厂设立的人事总务经验优先
原价主任(编号81902) 2021-04-03发布
■ 原价课的全盘管理工作
■ 公司预算的推进和归口管理
■ 原价(成本)业务改善的推荐
■ 公司业绩会议的主导召开、相关的各项准备、汇总和推进工作
■ 上司交办的其他业务
keyword: 电子 汽车制造 成本管理
成本策划课长(编号101011) 2021-04-03发布
■ 报价管理,成本改善等
■ 中国集团内成本策划的统括工作
■ 与关联事业公司共同推进业务
■ COST TABLE整备&改善
■ 与GHQ(日本总公司)的联络
■ 部门内工作管理及改善
■ 其他上司交代的工作
【Keyword】日资日语 成本控制 采购 报价管理 生产运营
(广州)某制造投资有限公司
■ 大专以上学历
■ 日语沟通能力强,N1以上
■ 有汽车行业成本管理和报价经验
■ 有较强的协调能力、提案能力和经营管理能力
■ 性格诚实、温和,善于与人沟通
■ 有集团总部工作经验者优先