日企人事总务副经理(编号106651) 2018-12-26发布
【详细职务】
■ 主要是人事为主,总务为辅的管理工作
■ 向日籍总经理汇报部门工作情况
■ 人事业务管理,包括薪酬计算、招聘配置、人事制度改革等
■ 辅助管理行政工作
【主要事业】
■ 融资租赁业务
【工作魅力】
■ 办公环境高级优雅
■ 工作地点便
■ 平时有组织公司活动和有年度旅游
■ 长年勤务奖等福利齐全
【Keyword】人事总务经理 HRM 行政管理 人力资源规划 管理部经理 日资金融租赁
(广州)某日资大型融资租赁有限公司
【必须条件】
■ 学历:本科及以上学历
■ 年龄:30-40岁左右
■ 行业经验:日企经验,商社优先
■ 职业经验:人事经验3年以上,管理经验2年以上
■ 技能资格:日语一级N1商务水平,英语四级
■ 人物像:处事灵活,专业度高,懂得一定的日企职场礼仪
日企总务(科长助理)(编号104534) 2018-11-30发布
■ 总务业务(社内公告、社内活性化、环境改善(5S、ISO)等)相关的企划立案和计划实施
■ 总务业务相关的规定流程改善(机密管理、文件管理、危机管理)及运营
■ 总务业务(员工签证、员工宿舍管理等)的实施和业务改善
【Keyword】日资日语 行政后勤 专员 行政管理 秘书助理 自动车制造 进出口贸易
(広州)某日系自動車商社(番号830)
■ 28-35岁,大专以上学历
■ 社会经验5~7年,其中总务经验3年左右
■ 能够独立进行项目企划及推进
■ 日语商务必须,同时会英语的优先
【优先条件】
■ 过往做过日本人助理或者翻译,又有总务经验的优先
日企招聘专员(编号104845) 2018-11-29发布
■ 根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划,掌握各部门的用人需求
■ 负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作
■ 实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历甄别、筛选、聘前测试、评估候选人并提供初步面试报告
■ 管理、开发招聘渠道
■ 维护人才储备库,应聘人员资料库的建立和维护工作
■ 负责办理人才录用的相关手续等工作
■ 寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系
■ 根据工作需要,同时协助人事部内部其他工作安排
【Keyword】日企人事担当 日语人事专员 招聘配置 HR 人力资源规划
(广州)某日资餐饮服务公司
■ 25-38岁左右,大专以上学历
■ 3年以上人力资源等相关工作经验
■ 熟练使用办公软件
■ 有较强的责任感,一定的沟通能力,耐心、细心,以及较严谨的逻辑思维能力
■ 熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规
【优先条件】
■ 人力资源、行政管理等相关专业优先
■ 从事餐饮行业,并熟悉餐饮招聘渠道优先考虑
日资商超总务担当(编号109608) 2019-09-25发布
【工作内容】
■ 负责SC购物中心总务相关工作
■ 和政府相关单位联系各项手续的办理
■ SC固定资产的管理
【事业内容】
■ 大型购物中心
【工作魅力】
■ 世界500强企业,知名大型购物中心
■ 每年考核调薪、升级考试,晋升机制完善,发展空间大
■ 实行轮岗,可内部调动职位
■ 福利制度完善:五险一金,公积金12%,有补充商业保险
■ 年度体检、旅游
■ 按国家规定支付出差补贴、加班费等
【Keyword】日语行政专员 总务担当 商场后勤管理 后方管理 日资SC综合体
(广州)某日资商业管理有限公司100人
【必须条件】
■ 大专及以上学历
■ 22~35岁左右
■ 外语能力不要求,日语优先
■ 行业经验不限
■ 2018、19新卒(应届生)不可
■ 有人事或总务相关经验1年以上
■ 熟悉电脑操作
【优先条件】
■ 有财务相关知识
行政专员兼翻译(编号99730) 2019-09-24发布
■ 对总务后勤供应商进行管理,比如日常的巡查,数据库建立
■ 负责外籍员工的签证服务及宿舍的租赁管理
■ 负责协助人力资源及行政部经理做好当地政府相关机构的日常事务联系和公共关系
■ 负责公司车辆、出差人员酒店预定的管理,保证公司业务的顺利实施
■ 负责部门的日语翻译工作
■ 积极配合完成人力资源及行政部经理临时安排的其他工作任务
【Keyword】日资日语 行政专员 翻译口译 汽车部件 制造业
人事总务担当(编号91441) 2019-09-24发布
■ 总务相关(备品管理,社有车派车,合同更新,营业许可证年检,办公室环境管理等)
■ 人事相关(外国人就业,居留手续,面试接待等)
■ 环境相关(事务所用电量、用纸量统计工作,改善工作)
■ IT相关(网络,电脑异常情况的对应,新人电脑打印机设定,备品管理等)
【Keyword】HR 总务 行政 劳务管理 签证办理
(广州)某日资国际贸易有限公司
■ 24-30岁
■ 大专以上
■ 日语准商以上
■ 总务经验1年以上
■ 3年以上经验者优先
【优先条件】
■ 有过外国人就业手续办理或者协助办理经验
■ 有过办公室用品管理,社用车管理经验
人事担当(编号104048) 2019-09-24发布
■ 在上司的指导下对应人事招聘,薪酬,员工关系,培训,考勤等各项业务
■ 和人事相关的他部门相关人员和供应商打交道
■ 协助部门的其他业务
【Keyword】人事担当 招聘 商务日语 人力资源 供应商
(广州)某日资知名大型贸易公司60人
■ 23~28周岁
■ 人事相关经验一年以上
■ 日语能力测试一级相当水平必须,英语CET-4相当水平优先
【优先条件】
■ 人力资源专业出身
■ 2-3年知名日企人事工作经验
日企总务担当(编号113879) 2019-09-25发布
【工作内容】
■ 公司董事会准备管理
■ 事务所契约、社用车、办公室用品管理、固定资产管理、合同管理
■ ·省本部内部监查对应
■ 消耗品管理
■ IT支持的前期对应
■ SC管理、防灾会议的事务局
■ 审批、盖章管理
【工作魅力】
■ 世界500强企业,知名大型购物中心
■ 每年考核调薪、升级考试,晋升机制完善,发展空间大;实行轮岗,可内部调动至管理职位
■ 福利制度完善:五险一金,补充公积金,补充商业保险。年度体检、旅游。按国家规定支付出差补贴、加班费等
【Keyword】总务担当 行政专员 总务
日企总务担当(编号113057) 2019-09-24发布
【工作内容】
■ 日常使用日语对应总务事项,驻在员工作签注办理等事务
■ 主要工作包括:驻在员签证,租房,电信,车辆,内外联络沟通
【商品】
■ 机器人和变频器
【Keyword】总务担当 总务 事务 日语
(广州)某日资机械有限公司45人
■ 本科
■ 22-30岁
■ 日语商务,N1
■ 行业不问
■ 有给日方人员办证或者处理杂务的事总务经验
■ 性格乖巧灵活,勤快,对总务工作有清楚的认识
【优先条件】
■ 沟通能力好
■ 有日企总务经验
■ 能随时到岗
日企人事担当(编号112477) 2019-07-05发布
【工作内容】
■ 员工的教育培训
■ 劳动合同管理
■ 人事考评
■ 福利厚生管理
【事业内容】
■ 大型购物中心
【工作魅力】
■ 世界500强企业,知名大型购物中心
■ 每年考核调薪、升级考试,晋升机制完善,发展空间大
■ 福利制度完善:五险一金,补充公积金,补充商业保险
■ 年度体检、社员旅游
■ 按国家规定支付出差补贴、加班费等
【Keyword】人事担当 人事专员 人力资源专员 人事 日语