(花都)生产管理系长(日语22203) 2012-11-21发布
1、负责公司调达方面的工作;
2、月度生产计划会议的召开、总结;
3、移管品及设计变更品的日程管理;
4、运输、报关代理业务委托、评价的实施;
5、上级交待的其他工作。
(广州)某知名汽车零部件制造贸易公司
1)28-35岁 男女不限 大专以上学历
2)生产计划、物流经验六年以上,其中3年以上同岗位管理经验者优先;
3)熟悉日企生产计划、调达的具体流程;
4)持日语二级或以上证书,兼具英语会话能力者更佳;
(花都)组立课系长(日语22202) 2012-11-21发布
1、实施实施工程内检查、指引设备日常点检;
2、管理系内人员配置、人员的有效安排;
3、根据生产计划安排组立生产并处理日常异常情况;
4、标准作业的修改与作成;
5、上级交待的其他事宜。
(广州)某知名汽车零部件制造贸易公司
男性 28-35岁
1、大专以上相关专业毕业,工作经验八年以上同时管理经验二年年以上;
2、熟悉组装产品的生产流程、产品工艺等知识;
3、良好的领导能力和沟通能力;
4、持日语二级以上证书,能熟练运用日语与日本人交流;
5、英语会基本会话者优先。
(花都)成型机系长(日语22201) 2012-11-21发布
1、实施实施工程内检查、指引设备日常点检;
2、管理系内人员配置、人员的有效安排;
3、根据生产计划安排塑胶成型产品生产并处理日常异常情况;
4、标准作业的修改与作成;
5、上级交待的其他事宜。
(广州)某知名汽车零部件制造贸易公司
1) 28-35岁
2)大专以上相关专业毕业,工作经验八年以上同时管理经验三年以上;
3)熟悉塑胶成型产品的生产流程、产品工艺等知识;
4)良好的领导能力和沟通能力;
5)持日语二级以上证书,能熟练运用日语与日本人交流;
6)英语会基本会话者优先。
(花都)采购课长(日/英语22200) 2012-11-21发布
1、与设计、品证部门共同推进LCC的国产化;
2、从零件、原材料供应商的开户至交易停止的业务展开、对供应商风险进行调查、对策;
3、确定零件、采购件、原材料的价格并合理的进行价格下调、根据市场变动谈价、定价、对价格变动和市场动向进行月度调查、报告;
4、确定提供给供应商使用的新、设变模具、工夹具的价格及对其进行决裁、验收;
5、申请、制作、验收提供给供应商使用的增面模、变更新模;
6、借与供应商使用的模具、工夹具的注册、移动、报废处理;
7、收集工厂管理部门从供应商处回收的申请书,确定支付金额,报至总经理出审批;
8、发送、回收供应商责任导致的索赔申请,向总经理提交抵消申请。
(广州)某知名汽车零部件制造贸易公司
1)男女不限 34-50岁 大专以上学历
2)持日语2级以上证书或英语六级证书,英文或日文其中一种达到商务水平即可,有双语更佳
3)五年以上日企采购经验(工厂优先);
4)熟悉企业的生产流程,熟悉生产计划、原材料消耗、原材料购入等工作;
5)具备较强的组织、协调和领导能力。
(广州)某化学有限公司
性別:男性;
言語:日本語三級以上;
経験:ユーティリティ、生産設備の電気の保全、自動機の性御の改善。
※電気の基本知識(原理、理論)生産設備の保全経験があり、自動機のシーケンスが組めるレベルの経験者。
(花都)设备技术课长(日语22037) 2012-11-13发布
クリーンルーム、水処理(RO/純水、排水)他のユーティリティの専門知識、経験を有し、マネジメントが出来る。生産設備に対しても一定の理解、対応ができる。
(花都)日语营业课长/部长(日语21872) 2012-11-07发布
.汽车行业的已有客户的维护;
.汽车行业的新客户的开拓;
→根据客户的需求作成适应企业需求最优价格最公道的方案。当企业会议等提出疑问时能当场进行画图等较有技术含量的提议。
(広州)某日系汽车整线集成公司
必须:
性别不限;
日语二级以上;
焊接或装配冶具或设备设计经验2-3年;
冶具或设备营业经验3年以上;
注意:必须要有做成销售方案提案书经验。
更好:有工厂生产现场工作经验者5年。
(花都)焊接技术管理(日语21198) 2012-10-11发布
1 负责焊接技术课的人员管理和评价 工作安排 上传下达等
2对已量产机种现场焊接工艺的改善和品质向上活动推进
3新机种焊接技术的开发
4焊接设备的点检 维护 管理等
5焊接以点焊 氩弧焊 机器人焊接为主
(广州)某日系大型汽车配件公司
男性必须
本科以上
32-40岁之间
日语准商务以上
焊接技术从业经验至少5-7年以上 管理经验3-5年以上
较强的沟通能力和指导部下的统率力
更好
汽车行业焊接技术课从业经验者
理工科出身者
(广州)某大型日资汽配公司
1.26-34;男性
2.本科学历
3.具备良好的团队合作精神,任劳任怨,踏实肯干,良好的心理素质及协调组织能力;
4.制造行业总务系长以上级别工作经验2年或以上
5. 日语二级以上水平优先