(云浮)人事总务科长(日语18566 ) 2012-07-06发布
工作内容在工厂成立后为人事全盘管理(招聘 薪酬 绩效 等) 工厂成立前为工厂成立的相关人事准备手续及招聘工作
(广州)日语营业主管(日语18515) 2012-07-06发布
1)自動車部品輸出年度生産の能力の調査
2)サプライヤーの現存供給問題対応
3)緊急案件対応
4)新規サプライヤーの訪問
(广州)某日资知名贸易有限公司
性 別:男女不问
年 齢:25-30歳範囲,主管是27-30岁
学 歴:大卒以上 本科优先
言 語:日本語精通、英语6级
社会人经验3年以上,有生产管理、SCM業務经验2年以上
(江门)专利代理工程师或涉外电子机械工程师(日语18367) 2012-07-06发布
1、学习《专利法》等法律知识,结合案例,熟悉专利的申请程序和知识;
2、阅读.翻译.审校专利(或工程技术)文件,日‐汉. 汉‐日;
3、与日本代理人就专利事务,技术问题交流;
4、撰写专利文件,处理专利事务(针对中国国家局);
5、与日本申请人(发明人.工程师)技术交底;
6、与国内申请人(发明人.工程师)技术交底;
7、出差和参会(有欧美国外差旅和参会的可能)
8、客户主要为国内外企业的工程师 专利设计人或日本的事务所
(広州)中国系専門サービス企業
1、本科以上学历(年龄 性别 工作年限不限 新卒也可)。
2、要有日译中,中译日的书面翻译功底和具有良好的沟通能力;
3、熟练掌握电气、电子方面知识的理科背景的人或拥有专利代理资格证的人士
4 、日语商务水平
更好:
1、有相关专业的工作经验者优先;
2、国内外重点大学更好
3、日本留学经验者更好
(佛山)焊接设备担当(日语18383) 2012-07-06发布
1、对生产设备进行维护和保养;
2、对共通设备进行维护和保养;
3、新增设备的安装和调试工作;
4、对设备进行持续改善。
(佛山)某日资汽车部件有限公司
必須:
.男性;
.日本語二級;
.大专以上学历;机电相关专业;
.1年以上点焊设备维修管理经验;
.熟悉FANUD机器人;
.熟悉电路、气动元件、PLC;
.能适应倒班。
優先:
有编程经验者优先;
有汽车行业工作经验优先;
会CAD软件操作;
(佛山)品管副科长(日语18381) 2012-07-06发布
作为品质管理部的管理者,针对客户对应,公司内各部门联络,与其他合作伙伴的协作等,进行全盘管理。
因为企业还未取得ISO等体系认证,故能领导建立经验丰富者特别欢迎。
(佛山)某日资汽车部件有限公司
必須:
.男性;
.日语二級以上、仕事交流OK;
.ISO、TS熟悉,能主导质量体系的建立;
.能全盘进行客户对应(日产、本田),并熟知ANPQP及QAV;
.現場品质管理系长级别5年以上管理经验;
(广州)日语営業管理-保险(日语18380 ) 2012-07-06发布
■主に、日系企業に対して保険の営業活動を行っていただきます。
・事務所、工場、物流、倉庫などに対して、顧客の状況・ニーズに応じて必要な保険を提案していただきます。
・取り扱っている保険は、企業財産保険、貨物運送保険、賠償責任保険、工事保険、傷害保険、個人保険等。保険知識は入社後に学んで頂きます。
・外勤が多いですが、イメージとしては週2~3回くらいが予想される外出頻度です。移動は社用車を利用。
・見積書作成など、社内での業務も多く発生します。
(广州)某知名日系保险有限公司20人
必須:
.男性、本科;
.30歳ぐらい(32歳以上きずい感じ)
.営業経験4-5年。適性重視。誠実な方、地道に頑張れる方。
.日本語ビジネスレベル
.安定的に長期就業可能な方
(广州)法务担当(日语18480) 2012-07-06发布
⑴负责合同审查,法律调查、咨询等日常法务关联的工作(主要工作);
⑵对投资案件给予法律支持;
⑶对债权回收、诉讼、索赔等案件的解决给予法律支持;
⑷负责法令动向的调查、跟踪等其它法务的业务。
(广州)某大型日资贸易公司
(必须)
1)学历:本科以上。
2)有2年以上的法律事务所或者是企业法务工作经验者;
3)外语要求:日语一级且英语六级,如不能双语,则英语优先;
(更好)
司法考试合格者优先;
(广州)某日资大型融资租赁有限公司
(必须)
1)日本語1級 年齢目安2004年卒~2009年卒
2)中国の大学本科卒業
3)企業での月次決算業務等経理経験者
4)PCスキル
5)日系企業で財務勤務経験あり(上岗证不要求)
(广州)日语营业-液压类 (日语17384 ) 2012-07-06发布
1)负责产品销售 有新规开拓和维护以及市场信息的收集,调研和分析
2)产品是在苏州工厂生产或日本进口 销售区域为华南地区
3)当天来回外出多 频率根据业务 公司有和合司机
4)入职有技术培训
5)需要解答客户简单的技术问题 复杂的技术人员解答
(苏州)某日系知名机械有限公司
(必须)
1)25-30岁 行业经验丰富的人40以下也可以
2)男性 大专以上
3)日语工作交流水平 二级以上
4)具备2年以上液压或机械相关产品的销售经验
5)日本留学+ 有机械相关知识 应届毕业也可以考虑
(优先)
1) 液压专业 机械自动化等理工专业优先
2)日语商务水平
3)具备良好团队合作精神 神谕沟通 协调能力佳 思维活跃
(广州)日语人事系长(日语18362) 2012-06-28发布
1、薪酬福利方案制定;
2、规章制度的制订及维护管理;
3、根据上司的指示制定年度调薪方案;
4、组织年度绩效评价实施和目标管理;
5、组织年度推荐晋升实施;
6、劳动合同更新管理;
7、试用期转正及转岗管理;
8、请假、离职、休假管理;
9、上司交办的其他工作。