会计核算主管(147656)前景好 2023-04-27发布
【工作内容】
■ 设计并落地执行集团各项财务管理制度,协助管理公司的核算工作,加强核算的统一性、准确性、规范性
■ 协助上级建立完善的公司财务管理核算体系,保证贯彻、执行和公司财务的良性运作
■ 及时、准确编制财务报表,根据会计准则的规定及时编制公司合并财务报表及财务相关信息披露
■ 建立和完善业务核算流程与监控体系,并优化追踪;进行有效的内部控制
■ 协助上级确保公司运作合法,根据上市公司要求,严格财务核算的范围和内容, 并及时发现企业经营过程中的各种问题,预测、监控并防范各种风险
【客户•产品•服务】
■ 一家集光、机、电、试制、组装、销售为一体的高新技术型企业
【工作魅力】
■公司发展前景好,个人提升空间好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 会计出纳 风险管理 未然防止 内控 财务架构搭建 合规审计 中级会计师 上市公司经验
(苏州)某光电科技股份有限公司
【必须条件】
■ 会计学or财务管理相关专业
■ 制造业相关经验
■ 5年以上中大型制造业的财务核算管理经验
■ 中级以上职称
■ 较强的学习意愿、学习能力,较强的执行力和抗压能力;敬业、诚信、严谨
■ 良好的职业道德、工作责任心强、主动性高,工作细致严谨,有较强的沟通能力和组织协调能力
■ 为人正直,性格开朗,有良好的沟通能力,较强的逻辑分析能力,对数字敏锐度高;思维敏捷
日企日语人事总务主任/课长(编号139875) 2023-03-29发布
【工作内容】
■ 负责总务人事部的实际业务和管理
■ 约50-100人规模的公司的总务、人事整体管理
■ 公司的规定管理
■ 人事计划的制定
【客户•产品•服务】
■ 日系制造商
■ 家电、空调、OA机器、产业机器、汽车等各种零部件制造商
【工作魅力】
■ 正规日企、福利充实
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 机械零件 材料 人事 总务 管理
日企人事管理(编号118872) 2023-03-18发布
【工作内容】
■ 负责人力资源全盘管理
■ 擅长人事制度体系/人才育成/企业文化的构筑
■ 擅长人力资源管理整体解决方案并推进落实
【商品】
■ 弹簧顶针、手机天线、中继导线、手动天线、马达天线、电子锁、QPS天线、汽车微型天线等
【Keyword】人力资源管理 人事管理 人事
(东莞)某日系汽车零部件制造商3000人 (東莞)某日系自動車部品メーカー(番号12271)
■ 5年以上日企或欧美企业工作经验
■ 5年以上人事全盘管理工作经验
■ 擅长人事制度体系/人才育成/企业文化的构筑
日企人事企划课长(编号138741) 2023-03-18发布
【工作内容】
■ 负责员工关系维护、劳资纠纷的对应处理
■ 人事制度的企划、修改等
■ 负责培训部的全盘管理(部下4人)
■ 负责制定年度培训计划、跟踪和落实培训课程、并检验培训效果
■ 根据公司需求制定新培训项目并实施
■ 上司交办的其它工作
【客户•产品•服务】
■ 产品:精密马达
■ 客户:主要客户是家电行业,手机行业等
【工作魅力】
■ 产品世界占有率40% 公司稳定性很高,发达空间很大
■ 福利待遇完整
■ 公司给这职位提供专用停车场,一个人一间宿舍
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 培训 员工关系 劳动关系
日企人事主管(编号110964) 2023-03-18发布
【工作内容】
■ 下属员工的管理,经营,教育
■ 员工的出勤状况管理,休假等一般劳务业务
■ 人才雇佣
■ 和政府方面的各种来往
■ 向日本方面报告
【商品】
■ 面向车载的精密成型品
【Keyword】人事 总务 人事主管 日语
欢迎在日人才,或留学生应聘!!!!!
日企人事总务(编号104892) 2023-03-17发布
■ 全盘人事总务业务
■ 各部门制度的策划、指定。并最终书面化
■ 安全、人事、劳动方面的管理业务和实务工作
【Keyword】日语人事专员 行政人事助理 人力资源专员 HR 员工关系 薪酬绩效
人事总务管理 (编号89412) 2023-03-17发布
■ 人事策略的制定
■ 人才的采用、招聘业务
■ 劳动/就业规则的制定和修改
■ 工工厂劳动环境的管理
【Keyword】人力资源 HR 体制管理 面试招聘 环境管理
人事科长(编号89248) 2023-03-17发布
【工作内容】
■ 招聘工作(为适应企业规模的不断扩大,招聘相关工作也将增加)
■ 薪资和出勤管理
■ 制定及修改相关人事制度(薪资、绩效、考核等制度)
【Keyword】招聘 薪酬 绩效 员工管理 人事经理 人事主管 人力资源 HR
(東莞)某日系精密メーカー(番号10234)
■ 3年以上在工厂的人事工作经验(特别是招聘经验)
■ 日语准商务及以上水平
【优先条件】
■ 英语准商务水平者优先(可用英语进行面试)
■ 有大型工厂的人事工作经验优先
总务科长(编号89328) 2023-03-17发布
【工作内容】
■ 公司内规章制度的讨论及修定。
■ 资料、公章、固定资产、备用品、消耗品管理
■ 公司安保及防损管理
■ 公司信息安全管理
■ 公司内部相关活动的运营
■ 相关宣传活动的运营管理
【Keyword】总务 行政 行政经理 总务课长 后勤管理 管理部
财务担当 (编号90248) 2023-03-17发布
■ 结算报告所用的各种数据的统计和分类、系统处理
■ 费用报销管理
■ 处理各种支付业务
■ 税务处理
【Keyword】机械制造业 财务 会计 进出账管理 财务报表