日企资深店铺管理(编号115533) 2021-09-23发布
【工作内容】
■ 每月制定所负责品牌销售预算,并做好数据分析
■ 协助品牌全年营销活动的策划,并监管实施情况
■ 监管新店开业的前期准备,策划跟进开业活动,保证新店顺利开业及达成预算
■ 定期给店员开展各类培训(包括接待、妆容等)
■ 定期与合作公司进行业务交流沟通,对发现的问题作出合理的判断并制定解决方案
■ 每季全国店长会的统筹安排
■ 不定期出差进行全国店铺巡店等
【商品】
■ 自社商品
【工作魅力】
■ 日本知名高端服装品牌
■ 工作环境时尚,无遮挡大厅,视野辽阔
■ 工作氛围好,周围的同事都很时髦亲切
■ 对于热爱时尚、服装行业的年轻人来说是一个很好学习和积累行业经验的平台
【Keyword】店铺管理 店长 店铺运营 日语
(上海)某日系服装有限公司 90人
■ 大专以上(留学或者日本工作经验)
■ 25-35岁
■ 日语一级水平,有海外留学经历
■ 服装行业出身
■ 有2年及以上相关日系或欧美品牌工作经验,熟悉了解行业、商场的基本情况
■ 有耐心、有责任心
■ 热爱时尚行业,能适应出差
日企店铺管理(编号94558) 2021-09-23发布
■ 提案、制订店铺管理的规章制度
■ 不定期地巡视现有店铺(上海以外为主)
■ 店铺人员的日常管理与培训
■ 及时跟进销售目标的达成情况,并进行分析与改善提案
■ 其他与店铺管理相关的工作等
【Keyword】日资 店铺 管理 时装 运营
日企店铺管理(编号94540) 2021-09-23发布
■ 制订店铺全年销售预算
■ 确认并跟进品牌及商场活动的进程
■ 店铺人员的管理
■ 针对店铺人员,定期开展培训(公司理念、销售情景演练等)
■ 出差协助新店开业前的筹备
■ 不定期的出差巡店等
【Keyword】日资 服装 店铺运营 促销 品牌管理 培训
店铺管理副科长(编号101579) 2021-09-23发布
■负责部门人员管理,将工作合理地分配给各品牌担当,并有效地指导、监督下属工作
■每月制定各品牌销售预算,并做好数据分析
■参与各品牌全年营销活动的策划,并监管实施情况
■监管新店开业的前期准备,策划跟进开业活动,保证新店顺利开业及达成预算
■定期给店员开展各类培训
■定期与合作公司进行业务交流沟通,对发现的问题作出合理的判断并制定解决方案
■每季全国店长会的统筹安排
【Keyword】店铺管理 策划 企划 管理职 负责人
资深店铺运营(编号91371) 2021-09-23发布
■ 通过每天巡店掌握上海各家店铺的销售情况,跟进店铺的销售进度
■ 按照公司制订的各家店铺的销售目标,制订销售方案,并指导店员
■ 每天跟进各家店铺的销售情况,及时根据各家店铺的特点和销售达成情况,调整销售方案
■ 调动店长的积极性,鼓励并指导店长的日常销售和人员管理工作,以最终完成销售目标
【Keyword】服装 店铺管理 销售指导 运营 巡店
(上海)某日系服装有限公司 90人
■ 24-30岁
■ 大专及以上学历
■ 有2年以上管理三家以上店铺的管理经验或区域店长经验
■ 有敏锐的数据分析能力和决策力,能够根据销售情况调整销售方案
■ 能适应周末巡店,平时换休的工作模式
【优先条件】
■ 有服装公司或餐饮公司会计工作经验者优先
■ 会日语优先
日企店铺运营担当(编号132640) 2021-09-21发布
【工作内容】
■ 直营店铺的销售额、预算管理
■ 销售促销(SNS、活动)的企划、执行
■ 年度业务
■ 新店铺、新品牌启动项目的执行和管理
■ 商场、百货店、设计、内部装饰公司等与各公司的交涉、合作
■ 建立直营店的运营系统,采购必要的设备
■ 建立卖场和促销的立案和执行
■ 店铺预算管理
■ 店铺的销售额管理
■ 店员的教育、指导
■ 库存管理
【客户•产品•服务】
■ T-mall旗舰店
■ 通过Tmall(阿里巴巴集团的销售网站),进行漫画原作版权商材的企划开发和销售
【工作魅力】
■ 拥有活化IP世界观的商品开发能力的集团与创作出无数超人气作品的公司强强联手,合资创办新公司
■ 发展前景好,成为公司的元老级别人物
■ 同事关系友好,人员精简
■ 注重培养,有个人成长空间
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 日语 店铺 运营
(上海)某日系实业公司
【必要条件】
■ 本科
■ 25-35岁
■ 日语能力(商务水平)
■ 玩具、服装、杂货、化妆品及娱乐行业1年以上
■ 有过1年以上直营店管理经验+对角色IP相关的知识和兴趣
■ 资料制作能力(PPT、excel等)
■ 喜欢动漫,愿望被培养成长型
■ 作为项目负责人,能够在公司内外的协助下完成业务
■ 沟通能力强 谈判能力高
日企运营经理(编号128989) 2021-09-09发布
【工作内容】
■ 负责中心加盟门店管理,物料采购工作
■ 执行总部下达的各项任务和营销策略的实施
■ 做好加盟店员工的招募,培训考核及日常管理
■ 门店账务管理,处理客户投诉等工作
■ 带领团队完成业绩目标
【客户•产品•服务】
■本土的儿童提供教育学习的产品和服务
【工作魅力】
■ 大型日企背景,教育行业,发展性佳
■ 公司氛围融洽,福利完善,稳定性高
■ 职业发展空间大
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 教育 营销 门店 采购
(上海)某日资商贸有限公司400人
【必须条件】
■ 本科
■ 30岁以下
■ 熟悉使用office软件
■ 目标感强,认真仔细,抗压能力强,思维敏捷,亲和力强,执行能力强
【优先条件】
■ 早教行业经验优先
■ 3-5年多家加盟门店管理经验(区域管理经验优先)
日企店铺销售(编号131977) 2021-08-22发布
【工作内容】
■负责培训每个地区的店员,以及访问每个商店,以提高销售额
■负责为店员提供培训(产品讲解技巧、协调技巧、客户沟通技巧),以提高销售额
【客户•产品•服务】
■ 该公司从事于服装的生产与销售,并经营相关店铺
【工作魅力】
■ 社保福利完善
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 服装
日企店铺管理(编号129271) 2021-04-15发布
【工作内容】
■ 负责各类数据的统计汇总(如每月、每日销售业绩等)
■ 上海店铺的人员招聘邀约、安排;店铺考勤审核
■ 店铺办公设备、文具、备用品的统计、分配、管理
■ 协助开展店长会、特卖会等活动相关的统筹准备
■ 协助完成国内开店、闭店的统筹工作
■ 和日本、装修公司开会,协调进度或者施工期间的问题
■ 不去现场的时候,需要做文书工作,商场新签、续租、变更合同
■ 公司及上司安排的其他工作等
【客户•产品•服务】
■ 顾客:个人消费者
■ 商品:日系品牌服装
■ 服务:公司的品牌服饰在实体店铺和线上多个平台的销售业务
【工作魅力】
■ 品牌知名度高,让员工有荣誉感、归属感
■ 内卖活动多,可以用低的价格购买到时尚高品质的服饰
■ 业务发展快,线下业务也发展的很好未来明朗
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 促销 数据分析 人事 总务 施工安全 事务
(上海)某日系服装有限公司 90人
【必须条件】
■ 大专
■ 21~33岁
■ 快消品零售(有实体店铺)
■ 店铺管理经验一年以上
■ 能熟练操作office办公软件
■ 有责任心,良好的沟通协调能力;对服装、时尚行业感兴趣
日企旗舰店品类主管(编号124265) 2021-01-17发布
【工作内容】
■ 担当品类区域的运营指标:调动一切积极因素,确保舰店担当品类区域的销售额以及利润的达成
■ 贯彻执行店铺员工执行公司各项规章制度,有效安排店员的工作
■ 指导、协助店员开展店内的日常经营管理工作,确保店内及周边各种信息的及时汇报
■ 准确将公司要求及时传递给每一位店员,按公司的要求和标准,调整店铺的陈列,规范员工标准
■ 妥善处理售后服务,积极处理消费者问题的一切突发事件
【客户•产品•服务】
■ 从属旗下二十多个品牌各具特色,可以称得上是日本休闲时装界中的先驱者
■ 如今在中国和韩国共拥有超过100家店铺,且仍在快速地扩张和上升中
■ 店铺主要经营生活杂货,男女潮流服饰,生活家居,咖啡及轻餐饮
【工作魅力】
■ 可以在日本的大型服装品牌工作
■ 办公环境佳
■ 预定开设2号店,业绩稳步上升
【关键词】
■ 销售 品类 管理 门店 百货 快消 日语
(上海)某日系商贸有限公司84人
【必须条件】
■ 大专以上
■ 25岁~35岁
■ 日语一般会话以上
■ 大型店的管理经验2年以上
■ 销售数据分析和处理能力
■ 精通电脑操作(office)
■ 有作为领导的资质、优秀的沟通能力、对时尚打扮和潮流有兴趣和热情
【优先条件】
■ 日语精通