日企人事系统导入(编号120571) 2020-08-30发布
【工作内容】
■ 人事系统导入相关。将人事工资管理系统数据导入新系统
■ 建立数据库
■ 用模拟环境
■ 数据需关联
■ 制作新模板
■ 新模板导入
【Keyword】人事系统导入 系统导入
(上海)某日系银行(番号1216)1550人
■ 本科及以上
■ 30~40岁
■ 日语准商务及以上(希望有N1)
■ 行业不限,但至少100人以上规模的企业
■ 5年以上人事系统导入经验
■ 可熟练操作office软件
■ 认真负责,沟通能力好
■ 有银行人事导入相关经验优先
日企项目经理(编号111483) 2020-08-30发布
【工作内容】
■ 担当项目经理的职责,参加需求分析、基本设计、外部结合测试、综合测试等工作,推进项目管理
■ 根据用户部门的需要,强化沟通,随时进行相关解答
■ 检验项目成果,保证品质,提高用户部门的满意度
■ 把握项目课题和风险,寻求对策
■ 如有其他供应商参与,对供应商进行管理,协助完成项目开发
【工作魅力】
■ 全球知名银行,影响力大
■ 补充公积金,补充医疗保险,企业年金
■ 年终奖金1年两次,平均3.5~4个月,还会把奖金金额*15%作为奖金的住房补贴现金支付(含税)
■ 涨薪每年基本是平均值以上(2015年8%以上)
■ 年假15天/年(根据入社日会有折算),试用期期间1个月1天
■ 工会福利(交通卡,礼品券,员工旅游等,每年相当于折现3000元工会福利)
【Keyword】开发项目经理 项目经理 IT项目经理 IT 英语
(上海)某日系银行(番号1216)1550人
■ 全日制本科及以上,计算机相关专业
■ 27-35岁
■ 英语准商务水平
■ 行业不限
■ 4年以上系统开发经验,担任过项目经历
■ 熟悉程的常用语言(C++,Cshop等)
■ 有较强的责任感,具备学习能力,沟通能力
【优先条件】
■ 对财务会计、风险管理、客户管理的知识有一定了解,有相关开发经验者优先
■ 会日语者优先
日企人事企划(编号116135) 2019-12-31发布
【工作内容】
■ 根据组织改定,对相应岗位进行评估
■ 根据测评工具,能力开发的企划
■ 人才测评 ・继任者计划的全般运营
■ 根据年度要员计划,招聘、异动相关的运营
■ 对现行人事制度 薪酬制度进行适当的改革
【工作魅力】
■ 行业影响力大,可以成为专业人事
■ 有规范的晋升机制
【Keyword】人事企划 人事担当 人事 日语
(上海)某日系银行(番号1216)1550人
■ 全日制本科及以上
■ 35-40岁
■ 日语商务水平
■ 大手金融行业/人事咨询行业/300人以上规模的公司
■ 至少5年以上上述行业的人事制度/薪酬制度的企划经验
■ 可熟练操作office软件
■ 认真负责,沟通能力好
【优先条件】
■ 花王or日系大银行的人事企划经验者