日企人事课长(编号93901) 2017-11-15发布
■ 根据业务发展,编制年度人员招聘计划
■ 掌握并制作各类人员编制报表,岗位说明书,员工录用及招聘相关等人事报表
■ 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系
■ 利用各类招聘渠道发布招聘广告,开拓招聘渠道,逐步完善自主招聘渠道和模式
■ 执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作
■ 逐步建立人才选拔及储备方案
■ 定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析
■ 合理化改善建议
■ 上司指示的其他工作
【Keyword】日资日语 人事 招聘 人力资源
(上海)某日系機械部品メーカー(番号3323)
■ 30~40岁
■ 本科或以上学历
■ 日语商务水平
■ 3年以上规模120人以上公司的人事招聘经验!人才发现与引进经验,熟悉招聘流程&各种招聘渠道
■ 善于数据分析与统计,制作相关人事报表
■ 善于招聘相关文案设计、制作
■ 可以熟练运用Word、PPT、Excel
财务部长(编号79488) 2017-07-05发布
■ 负责内部财务管理,会计结算,月度及季度财务报表的编制及相关分析
■ 编制及执行公司年度预算
■ 公司相关税务策略的制定
■ 财务工作流程、管理制度的制定和完善
■ 有效地完成和协调公司内、外审计的要求
■ 财政、税务、银行等相关部门的沟通协调等
keyword: 财务管理 会计 预算管理
工厂管理担当/课长(编号88475) 2017-05-28发布
■ 工厂管理的全般业务
■ 仓库、在库管理以及纳期管理
■ 与日本总公司的沟通联系
■ 总经理的工厂业务业务的全面支持
■ 数据录入
【Keyword】文具生产 工厂 生产管理 品质管理 制造业
(上海)某合弁専門メーカー
■ 24~35岁
■ 大专及以上学历
■ 日语准商务水平,N2
■ 2年以上社会人经验
■ 能熟练操作办公软件
【优先条件】
■ 品质管理或者生产管理经验者
■ 1年以上制造行业经验者