咨询助理(147837)业绩奖有补贴 2024-01-13发布
【工作内容】
■ 辅助咨询师和总务为客户提供专业且优质的咨询和服务,增加客户粘度,提升客户满意度,增加成约率
■ 能维护良好的公司形象,在工作中贯彻公司的标准和宗旨
■ 积极工作,对内及时报告、联络、商量;对外能主动听取、理解、对应客户要求
【客户•产品•服务】
■ 该知名日资公司主要从事主营公司法人、产品和服务的信息咨询业务。
【工作魅力】
■ 良好的办公环境
■ 灵活的工作时间
■ 如果有必要,可以选择在家工作
■ 即使没有经验,也可以从助理开始学到很多东西
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 研修讲师 客户咨询 需求应对 企业管理
(上海)某日资企业管理咨询有限公司
【必须条件】
■ 日语商务
■ 有1年以上企业管理、咨询、研修从业经验者优先
■ 能熟练运用基础OFFICE办公软件(excel、word、ppt);能熟练使用软件制作视频者优先
■ 具有良好的服务意识和亲和力;善于与人沟通,思维逻辑清晰,沟通表达能力优秀
■ 能站在对方立场上观察、理解,并做出贴切的对应;协作意识强,重视团队合作
■ 较强的工作责任心;能很好的自我调节心态
项目管理咨询 福利佳(152342) 2024-01-13发布
【工作内容】
■ 与项目管理有关的咨询服务
■ 介绍和建立项目管理流程
■ 支持项目的整体规划和推广
【客户•产品•服务】
■ 日企、欧美企业
【工作魅力】
■ 许多IT项目正在进行中,近年来需求持续增长
■ 可以获得可用于任何行业领域的管理技能
■ 亲手建立新市场的经验
■ 可以成为一个领先的PMO解决方案供应商
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ IT 汽车 风险管理 变更 故障管理 进度管理 PMO
(上海)某管理咨詢有限公司
【必须条件】
■ 日语听说读写流利
■ IT行业经验优先
■ 有PMP资格的优先
■ 3年以上项目管理经验(PM、PL、TL)
■ 有引进和建立进度管理、问题管理、风险管理、变更管理、故障管理等方面的经验
■ 有PMO工作的经验,咨询项目的经验
■ 10个以上成员的项目经验
■ 有在系统开发项目中领导团队的经验
■ 诚实守信,对自己的职业有远见的人
■ 具备专业精神,喜欢挑战
【优先条件】
■ 有PMP资格
■ 有超过50人的大型项目经验
■ 汽车行业经验
咨询顾问 应届生可 (154617) 2024-01-02发布
【工作内容】
■ 根据客户公司需求,向公司介绍合适的培训讲师
■ 客户开拓,预约客户拜访,促成双方合作
■ 发掘客户的社内培训相关需求,从而针对性进行培训
■ 参加各类人事类活动,讲座和展示会等,进行企业接触和销售
■ 针对客户提出的社内问题和课题,进行教育和研修方案的提案
■ 既存客户的维系,针对既存客户进行新的研修活动等的提案
■ 对于参加培训和讲座的客户进行名片交换以及后续的跟进
■ 电话对应,教育课程和教学计划做成
■ 准备研修相应资料,接待研修人选,问卷统计,会议资料做成和辅助
■ 偶尔有出差等
【客户•产品•服务】
■ 各项咨询培训等
■ 主要客户对应为日企
【工作魅力】
■ 提供交通补贴,餐费补贴,通信补贴等
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 客户沟通 客户维护 客户开发 资料整理 市场调研
财务咨询(146345)餐补有奖金 2023-12-12发布
【工作内容】
■ 解答客户日常咨询、代理记账、税务申报、各类政府登记的变更手续等(以财务税务方面为主,其他工作如无经验有前辈可以带)
【客户•产品•服务】
■ 国际化办公氛围
■ 行业涉及广泛,制造业、医疗、服务业等
【工作魅力】
■ 公司业绩十分稳定,良好的工作氛围
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 日常咨询 代理记账 税务申报 手续变更
(上海)某日系会计事务所20人 (上海)某日系会計コンサルティング事務所(番号5560)
【必须条件】
■ 大专以上
■ 28-35岁
■ 日语准商务水平
■ 2年以上财务工作经验
■ 有会计初级或中级证书
■ 对工作认真仔细,善于沟通
【优先条件】
■有全盘记账经验或工厂财务经验优先考虑
财务咨询 13薪补贴(149227) 2023-12-12发布
【工作内容】
■ 解答客户日常咨询、代理记账、税务申报、各类政府登记的变更手续等(以财务税务方面为主,其他工作内容会有培训)
【客户•产品•服务】
■ 90%是日企客户,10%是中资客户,行业涉及广泛,制造业、医疗、服务业等
【工作魅力】
■ 公司业绩稳定,良好的工作氛围
■ 女性活跃的工作平台
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 企业管理 财务管理 资金管理 会计 全盘记账
(上海)某日系会计事务所20人 (上海)某日系会計コンサルティング事務所(番号5560)
【必须条件】
■ 日语二级以上
■ 行业经验不问
■ 3年以上财务工作经验(不含出纳时期)
■ 有会计初级或中级证书(有全盘记账经验或工厂财务经验优先考虑)
■ 对工作认真仔细,善于沟通
咨询销售 有前景 (151323)日语或英语 2023-10-27发布
【工作内容】
■ 咨询项目的支持
■ 桌面调查
■ 专家访谈
■ 制作资料
■ 客户会议的出席等
【工作魅力】
■ 根据自身的力量可以挑战各种各样的事情
■ 公司规模不断扩大
■ 在世界范围内开展的全球性企业
■ 扩展对各个行业的知识
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 咨询顾问 投资 项目决策 资料制作 出席会议
高级咨询顾问 通讯补贴 (153261) 2023-08-31发布
【工作内容】
■ 项目推进和管理
■ 资料收集和数据管理、客户会议、市场调研、策略制定和报告撰写等
■ 销售工作
【客户•产品•服务】
■ 日企客户
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 咨询服务 零售业 消费品 经营企划 法人营业
(上海)某日系コンサルティング会社(番号345)
【必须条件】
■ 日语商务水平 口语书面都需要好
■ 咨询行业,零售业经验优先
■ 3-4年以上商业咨询背景,以消费品领域为主,有项目经理(领导力)经验
■ 具备稳定性
财会顾问(145479)车贴考评奖 2023-07-28发布
【工作内容】
■会计业务
■ 记账代行
■ 法人税务申告代行
■ 社员工资计算,所得税申报代行
■咨询服务
■为进入中国市场的日系公司提供支持
■商业咨询(税务咨询、M&A咨询等)
■出差每2或3个月一次,北京、广东、苏州等地
【客户】
■ 100%日系企业。各行各业界
【工作魅力】
■ 少人数办公,业务范围广,可以拓宽自己的职业视野
■ 每周有两天可以在家办公
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 财务 税务 风控 商业重组 财会咨询 监察 事务所
(上海)某日系企业管理咨询公司4人
【必须条件】
■ 本科及以上
■ 23~35岁
■ 日语商务
■ 审计公司、会计师事务所、咨询等经验
■会计师或财务/会计/税务咨询经验
■ 初级或中级会计师资格
■ 积极向上,愿意挑战各种各样的业务
【优先条件】
■ 注册会计师等资格
■ 在会计和财务方面有经验,且在支持日资公司入场,退出、重组等相关行政程序方面也有经验
行政顾问 五险一金(152739) 2023-07-11发布
【工作内容】
■ 代表客户办理行政手续(主要业务)
■ 倾听客户要求
■ 财务/文件分析
■ 报告撰写
■ 案件进展管理
■ 信息收集
■ 政府和银行的咨询和手续
【客户•产品•服务】
■ 贸易公司和制造商
【工作魅力】
■ 世界各地都有据点,有机会调到其他据点担任经理
■ 灵活的工作时间和工作方式
■ 裁量权大且能迅速成长
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 注册会计师 税务 项目管理 审计 资产评估
(上海)某日系企业管理咨询有限公司15人
【必须条件】
■ 日语准商(能够在与日本总部的会议上顺利发表意见)
■ 3年以上相关工作经验(咨询公司、会计师事务所、审计公司、资产评估公司)
■ 有会计和税务方面的咨询经验
■ 有行政手续方面的经验,熟悉与银行和政府打交道,熟悉税务方面的信息
■ 具备稳定性,擅长项目管理
【优先条件】
■ 注册会计师(中国、美国、日本等)
■ 税务会计师
■ 资产评估师
■ 中级会计师
■ 注册内部审计师
高级人事经理(147285)补贴多业绩奖 2023-05-31发布
【工作内容】
■ 定期拜访客户,与客户构建良好关系,为客户提供日常劳务咨询及劳务人事管理信息
■ 作为咨询组的项目负责人,按照合同约定的咨询服务内容,提供问题解决方案
■ 协助营业进行客户开发,挖掘客户咨询项目需求,协同营业编制项目提案书并能够向客户陈述方案
■ 带领团队成员完成劳务管理以及人事改革咨询项目负责与客户的调研等
■ 提炼和总结项目成果,项目结束后参与到公司内的项目总结
【客户,产品,服务】
■该公司主要面向在国内的日资企业提供人事服务、人事咨询等人力资源综合服务
【工作魅力】
■ 可获得专业知识的积累和成长,发展空间好
■ 弹性工作制度、远程办公制度完备,有员工旅游、团建等等
■ 公司氛围融洽,互助友好,紧跟时代革新创新
■ 工作地点位于市中心,交通便捷
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事咨询 薪酬绩效 教育培训 市场调研 人事制度建设
(上海)某日系商业管理咨询有限公司 40人
【必须条件】
■ 日语商务水平
■ 5年及以上的人力资源咨询工作经验,或多年企业人事管理经验
■ 熟练使用办公软件,具备较好的excel和PPT的制作以及演讲技巧
■ 熟悉人力资源管理薪酬,考核等模块,或熟悉劳动合同法律等相关法律政策,有企业内部规章制度修订改革经验,或人事制度改革经验者优先
■ 具备较强的沟通协调,文字写作,创新思维等能力,具有敬业精神,工作责任心,能够带领团队执行项目