求职者担当/(编号助理889) 2019-06-04发布
■ 为正在找工作的求职者介绍适当的招聘,提供面试建议,入职后的服务追踪
■ 提供职业规划
■ 需要广泛的行业知识、日语能力、沟通能力、思考能力等
■ 无经验者可以从助理开始
■ 助理主要负责资料制作,求职者的应对,公司总务相关
【Keyword】日资日语 猎头 人才介绍 就业咨询
新规营业(编号99363) 2019-05-30发布
■ 面向中国法人企业的新规开拓营业
■ 制作客户名单
■ 通过电话取得约见
■ 营业资料的制作
■ 在中国员工与日本主管之间做沟通和交流的工作
【Keyword】日资日语 新规开拓 营业销售 商务咨询 企业管理
(上海)某日系咨询服务有限公司
■ 男女不问、20~30岁以下,大专以上学历,新卒可
■ 日语准商务水平以上
■ 对新规开拓有干劲的
■ 有法人营业经验优先
■ 无形商材、单价高的商品销售经验者优先
■ 保险、金融等高价产品的销售经验者优先
日语营业(编号97902) 2019-02-28发布
■ 为商厦及店铺等业主提供空调机器、电气、厨房、给排水卫生设备的修理营业业务
■ 服务对象主要为上海的日料店及其他餐饮场所、服装店等
■ 少量出差,主要是客户维系工作
【Keyword】日资日语 营业 修理 电机 施工管理
日资营业(编号98459) 2019-01-15发布
■ 新规开拓客户名单的制作
■ 活用已有人脉资源
■ 营业对象以通信、金融、房地产、教育、汽车行业为主
■ 研究手法、研究体制的商量决策
■ 项目管理
■ 既存客户的关系维持
【Keyword】日资日语 营业 销售 网络服务 零售调查
(上海)某日系咨询公司90人 (上海)某日系コンサルティング全般会社(番号270)
■ 性別不问
■ 英语或日语商务水平
■ 市场调研经验4-5年以上
■ 营业或市场分析经验4-5年以上
■ 收集数据的展开:分析及报告的制作经验
■ 课题的发现
■ 沟通交流能力好
日企DM负责人(编号106290) 2018-12-18发布
■ 洞悉中国数字营销市场动向,根据对数字营销行业的发展方向的洞察,定义数字营销部门的核心价值,制定数字营销部门的服务方向和战略
■ 带领团队完成每季度和年度业务指标,负责P&L的管理
■ 进行新客户开拓,对既存客户提供服务并进行潜力挖掘,与客户建立良好的人际关系
■ 负责多个重要客户的长期管理,日常沟通,营销效果监控
■ 严格控制项目的流程,有效把控客户的反馈意见,能够使提案内容顺利执行,保证质量
■ 组织好策略、创意、客户三个部门间的合作,在提案及执行过程中起到统括的作用
■ 掌握工作开展状况,给予同事在工作上的指导和支持,培养团队成员
■ 建立,监督,完善部门管理及业务流程,协调客户部门与其他协作部门的关系
■ 担当客户各项业务预算与成本的控制
【Keyword】日资日语 数字营销 Digital Marketing 互联网行业 新媒体运营 创意媒体策划
(上海)某日系专门服务公司5000人 (上海)某日系専門サービス会社(番号119)
■ 本科及以上学历
■ 35-45岁
■ 日语或者英文听说读写流利
■ 8年及以上知名广告公司经验,有全案企划提案及执行经验,可以对客户年度广告计划有针对性的进行企划、执行.对新兴媒体,APP端相关营销经验者优先
■ 精于品牌策略,具有优秀的策略思考能力,掌握扎实的市场传播知识及数字营销领域知识
■ 优秀的沟通、谈判能力及项目提案经验,善于团队合作
■ 有丰富客户资源,销售能力强,或管理过年度亿元以上的应收项目者优先
■ 团队领导经验5年以上
■ 数字营销相关经验
■ 沟通能力和领导能力较强
日企B2B总监(编号106330) 2018-12-18发布
■ 对接日系品牌的课长、部长进行交易条件、销售计划的沟通及交涉
■ 与EC平台、二级代理商进行价格交涉及销售计划的执行
■ 年度、月度的销售计划、促销计划的制定和进度管理
■ 销售组的整体管理(团队的个人业绩和任务进度的管理)
■ 公司内部报告资料的制作和在会议上的报告
■ 制定行业动向和对竞争公司的分析和对策
【Keyword】日资日语 客户总监 电商运营 互联网公司 EC
(上海)某日系专门服务公司5000人 (上海)某日系専門サービス会社(番号119)
■ 本科及以上
■ 30岁~45岁
■ 日语熟练,商务日语沟通能力,可使用日语进行客户谈判
■ 流通行业、EC相关企业、日用品品牌企业5年以上的从业经验
■ 在零售领域有丰富的B2B运作经验
■ 团队管理经验:10人以上团队管理经验
其他能力要求:
■ 具有数字管理能力(可以理解和报告销售和收益状况)、项目谈判能力(了解EC模式,可以和品牌和平台方进行价格谈判和合同谈判)
■ 资料制作能力(使用PPT来制作提案书和报告书,使用Excel构建价格模式并进行试算)
DM负责人(编号100766) 2018-10-17发布
■ 进行新客户开拓.对既存客户提供服务并进行潜力挖掘,与客户建立良好的人际关系。能带领团队完成整合传播Campaign全案企划,提案并顺利执行
■ 负责多个重要客户的长期管理,日常沟通,营销效果监控
■ 严格控制项目的流程,有效把控客户的反馈意见,能够使提案内容顺利执行,保证质量
■ 主动协调部门之间项目合作,组织好策略、创意、客户三个部门间的合作,在提案及执行过程中起到统括的作用
■ 对担当客户的工作进行合理分配,掌握工作开展状况,能够给予同事在工作上的指导和支持。培养团队成员
■ 负责建立,监督,完善部门管理及业务流程,协调客户部门与其他协作部门的关系,与各业务部门建立顺畅沟通渠道
■ 负责管理担当客户各项业务预算与成本的控制。为部门整体营业额及毛利目标作出贡献
【Keyword】日资日语 市场企划 营销推广 网络公司 国际企业咨询
(上海)某日系专门服务公司5000人 (上海)某日系専門サービス会社(番号119)
■ 30-45岁,男女不问,户籍不问
■ 本科及以上学历
■ 日语优先
■ 5年及以上线上广告营销经验
■ 3年以上团队管理经验
■ 精于品牌策略,具有优秀的策略思考能力,掌握扎实的市场传播知识及数字营销领域知识
【优先条件】
■ 有全案企划提案及执行经验,对新兴媒体,如手机APP端及智能手机相关营销有相关经验者
■ 有服务化妆品/服装/快消品行业特别是母婴类的经验者,有电商项目经验者
■ 有一定的客户资源
■ 细致认真、积极主动、讲求效率、乐于接受挑战、团队协作意识强;较强的观察力和应变能力
咨询营业(编号102495) 2018-10-07发布
■ 对询问的课题的解决方案的立案,演示稿
■ 接受订货后的研修内容的设计和准备,作为顾问的项目推进
■ 对策的回顾,追加提案
■ 本地展开,新商品服务的开发,新的合作伙伴的开拓等,根据个人的实绩和适合性,推进组织主题
【Keyword】人事 咨询 日系日企 设计 服务 营业
(上海)某日资人力资源有限公司
■24~40岁、大学毕业以上、男女不问
■社会人经验2年以上
■法人营业经验or人事经验
■日语商务水平(在日本的工作经验,欢迎有日本大学留学经验的人)
■主体性、自主地能动的人
■具备基本的思考力、且不逃避正确的问题、不逃避的人
■有学习能力的人(特别是可以接受别人的建议,回顾自己的经验,从那里开始学习的人)
商务拓展(编号101002) 2018-08-08发布
■ 开拓中国国外客户(以国外客户为主)
■ 开拓欧美系市场调研公司,承接其调研项目
【Keyword】日企 日资 招聘 销售 营业 市场开拓
(上海)某日资商务咨询公司
■ 年龄:35岁以内
■ 学历:大专以上
■ 语言:英语商务(需要直接开拓欧美客户)
■ 经验:2年以上新规营业经验or2年以上市场调研经验(甲乙方均可),愿意做新规销售
【优先】
■ 大手调研公司出身
■ 广告行业出身
■ 日英双语欢迎
日企营业担当(编号93426) 2018-07-19发布
■ 既存客户的维护跟进
■ 新规客户的开拓
■ 制作提案资料、整理销售数据
■ 合作商以及代理店的业务连动
■ 协助制作教材
【Keyword】日资日语 销售 无形商品 客户代表