日企人事主管(编号130532) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 负责日企工厂人力资源相关制度的提案、建议、修订
■ 结合公司发展战略与薪酬市场数据,设计薪酬结构、员工晋升通道与薪酬管理制度,实现薪酬管理效益最大化
■ 熟悉中国个税政策,向新员工说明专项扣除、奖金计税、汇算清缴等操作方法,并进行准确计算或相应落实
■ 根据劳动合同法修订劳动报酬、劳动纪律、规章制度、赔偿责任等资讯,强化劳动风险防范意识,降低用工风险
■ 每年在负责的人事业务范围内,制定年度计划并按照计划实施并对团队成员开展指导・指示
■ 公司委派的其他人事相关工作
【客户•产品•服务】
■ 啤酒
【工作魅力】
■ 五险一金+商业保险,有加班费
■ 提供住宿
■ 免费提供上下班通勤车
■ 入职满一年享有6天福利假,每满一年递增一天
■ 每年1次免费体检
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 薪酬 考勤 劳资 数据 管理
(珠海)某食品公司348人
【必须条件】
■ 大专以上
■ 25~40岁
■ 会日语优先
■ 有人事经验,熟悉2-3个模块+管人经验
■ 注重沟通能力(要与业务部门沟通、为他们解决课题)
【优先条件】
■ 有做过薪酬、绩效、制度建设
知名企业人事(140778) 2022-03-29发布
【工作内容】
■ 运用Excel人事相关函数公式进行数据汇总以及分析
■ 负责协助各类保险的申报以及跟进
■ 维护以及更新人事的各类报表及统计
■ 协助制作以及更进劳动合同的签订、签收、登记
■ 协助与招聘相关的工作
■ 完成领导交办的其他工作任务
【客户•产品•服务】
■ 文具
■ 创于一九一八年,至今已成为日本及全球大规模之书写工具制造厂
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 数据整理 保险办理 劳资关系 社招 校招 绩效奖
(深圳)某日系知名贸易公司
【必须条件】
■ 大专以上
■ 30岁以内
■ 2年以上人事工作经验,有快消品行业招聘经验优先考虑;了解国家相关劳动法律法规
■ 熟练Excel各类函数,并具有数据分析能力优先
■ 有亲和力,较强的责任感与敬业精神,耐心、细心以及严谨的逻辑思维能力,能承受一定的工作压力,良好的团队精神
日企出纳(编号122802) 2022-07-19发布
【工作内容】
■ 负责公司日常的费用报销
■ 负责日常现金、支票的收与支出,信用卡的核对,及时制作现金及银行存款凭证
■ 增值税专用发票的开据、认证
■ 月末编制银行余额调节表
■ 出口退税数据录入
■ 领导交代的其他临时性工作
【商品】
■ 铅笔、彩色鉛筆、水彩絵具、周辺画材等各种绘画用具
【Keyword】出纳担当 出纳
(上海)某日系消費財メーカー
■ 大专以上。新卒可,财会相关专业必须。
■ 35岁以下
■ 语言不问
■ 行业不问
■ 具备一定的财务专业知识、有财会相关工作经验更佳;
■ 熟练运用office软件,用友ERP系统;持会计上岗证更佳
■ 具有良好的沟通能力和独立工作的能力以及团体合作精神;为人诚实、工作态度认真、严谨、务实
【优先条件】
■ 会日语
日企总务兼出纳(编号137703) 2022-05-10发布
【工作内容】
■ 全面性负责总务相关业务,以及作为会计部的出纳负责相关工作,
■ 主要如下:
■ 日常行政、后勤工作
■ 整理 / 管理文件及合同
■ 转接电话
■ 代订酒店 / 机票 / 文具 / 蛋糕
■ 办理签证 / 人事记录 / 保险管理
■ 录入 / 现金 / 记账 / 查账 / 对账 / 开票 / 月结
■ 制表 / 报表
【加班】很少加班,基本上按时下班
【客户•产品•服务】
■ 广州公司9人左右 营业部4人(日本人責任者1名)
【工作魅力】
■ 福利制度完善,五险一金按时下班,工作量负担较小
■ 地理位置繁华、交通方便
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 钓具 总务 内勤 出纳
社会责任担当 (编号90679) 2022-04-25发布
■ 对应客户的CSR审核
■ 公司内部CSR的推行、确认、内审
■ 协助其它部门完成CSR和其它标准类的审核与后续管理工作
■ 协助人事劳务课确认考勤、假期管理等 相关制度的维护
■ 上级安排的其它工作的推行与汇报
【Keyword】 服装 PR 社会公关 合规审核 人事考勤
(珠海)某日系アパレルメーカー(番号12667)1600人
■ 24-35岁
■ 日语2级,口语好,能工作汇报,能主持会议
■ 有1年以上负责CSR工作或人事总务工作都可以,懂劳动法规等
■ 熟练操作PC
■ 会英语优先
■ 同行业优先
日企人事总务担当(编号134585) 2022-05-11发布
【工作内容】
■ 人事总务工作都接触,工作比例各50%,目前部门内部在对业务进行重新整理和分配,具体安排业务以实际面试沟通情况为准
■ 人事方面:考勤统计、入离职手续办理等
■ 总务方面:工作服发放、班车安排、宿舍管理等
■ 领导安排的其他工作
【工作魅力】
■ 先从基础人事总务工作入手学习,积累相关经验,成为专业人事
■ 有日语使用机会
■ 工作强度小,雇佣稳定
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 总务 内勤 文员
(天津)某大手日资制造公司
【必须条件】
■ 统招本科学历及以上
■ 23-35岁
■ 日语准商及以上
■ 行业不问1年以上工作经验,工厂出身优先
■ 1年以上人事相关经验
■ 性格开朗,做事认真、踏实,有上进心
【优先条件】
■ 日企工厂出身
■ 人事工作2年以上,接触的越全面越好
■ 日语准商务以上水平
人事担当/主管 (编号90521) 2022-04-25发布
■ 人事主管:人事制度制定、修正;薪酬制度修正
■ 人事担当:招聘、培训、工资计算等全盘人事工作
【Keyword】化妆品 人力资源 HR 招聘 薪酬计算 体制管理
总务担当/主管 (编号90522) 2022-04-25发布
■ 总务主管:政府对应、签证更新等
■ 总务担当: 协助日本人处理事务、翻译等
【Keyword】化妆品 总务 行政 签证办理 秘书 业务助理
数字公关主管(140564)发展前景 2022-04-29发布
【工作内容】
■在活动基础上整合在线沟通和日常维持计划
■专注于数字社会和公关,以提高品牌形象,提升品牌偏好,并与主要媒体、标题和影响者保持健康的品牌关系,使全渠道受益
■与各职能部门合作,通过新媒体、公关、EPR、KOL和KOC广播来提高品牌知名度,以支持新EC
■在领先的数字平台和欧洲委员会中发挥协同作用,尽可能限度地提高可谈论性
■领导KOL/KOC的沟通计划,管理资源库,确保在品牌明确的指导下,明确控制曝光率
■为管理公关公司提供支持,在公关界建立更牢固的关系,以扩大品牌在美容行业的影响力
■关注竞争对手,并为品牌建设提出有见地的行动建议
【客户•产品•服务】
■美妆品牌,全国各地均有门店
【工作魅力】
■日本殿堂级美妆品牌
■良好的办公环境
■直接汇报总经理核心层面
■弹性工作时间
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 美妆 营销 促进 快消
(上海)某化妆品贸易有限公司40人
【必须条件】
■ 本科或以上
■ 35岁以下
■ 流利的英语口语和书面表达能力
■ 化妆品行业or快消行业
■ 3年以上跨国公司数字/公关领域工作经验。
■ office熟练
■ 有较强的数字环境意识,熟悉主流数字平台,有360度营销经验者优先。喜欢美容行业,渴望学习,上进心强,热爱工作。以结果为导向,具有管理多项任务的能力。良好的沟通能力和团队合作精神