人事招聘担当(编号84351) 2017-07-04发布
■ 负责公司人事招聘事宜
■ 于中介联系,供应商管理
■ 社内各部门联系,需求听取,面试安排等
■ 不排除上网实际上网搜寻简历,联系候选人
■ 参加面试
keyword: IT行业 人力资源 招聘面试
招聘专员 (编号90281) 2017-07-04发布
■ 根据人员编制及生产需要,制定费用预算并执行招聘计划
■ 根据招聘计划,发布职位需求信息,邀约面试,完成日常招聘工作
■ 每年校园招聘计划制定及行程安排
■ 招聘渠道供应商管理及替换,相关合同及费用管控
■ 员工入职管理:入职须知,体检追踪,信息录入等
■ 员工试工期管理及风险预警管控
■ 员工各类合同管控及风险预警
■ 行政事务:公司法务,人员调令,各类表格制作等
【Keyword】 电子空调 人事 HR 招聘面试 入职管理
(天津)某合资汽车零件制造公司
■ 27岁以下
■ 日语水平不问
■ 本科以上学历,人力资源管理专业优先
■ 1年以上招聘工作经验.制造型企业招聘经验者优先
■ 熟知招聘工作流程、劳动合同、人力资源管理方面的法律法规
■ 大英4级及以上
■ 日系制造型企业招聘经验1年以上者优先
财务助理 (编号90053) 2017-07-04发布
■ 负责公司财务管理工作,包括财务报表编制、日常核算和税收管理等
■ 对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制
■ 财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析
■ 对公司税收进行整体筹划,按时完成税务申报以及年度审计工作
■ 与财政、税务、银行、证券等相关政府部门建立并保持良好的关系
【Keyword】消费品 财务 会计 对账 预算管理 资金管理
(苏州)某日资生活用品制造商
■ 35岁以下
■ 大专以上
■ 财务专业优先
■ 1年以上财务相关工作经验,熟悉会计报表的处理,会计法规和税法
■ 有会计上岗证,熟练使用财务软件者优先
■ 会日语者优先
人事主管(编号79190) 2017-07-01发布
■ 薪酬为主的人事工作
■ 管理下属配合各部门工作
■ 与各部门做顺畅的沟通
■ 出勤,工资,福利,评价等薪酬计算
keyword: 电子 人力资源 薪酬
人事薪酬助理 (编号90074) 2017-07-01发布
■ 负责社员薪酬计算及管理
■ 负责劳动合同签署、更新、整理等
■ 负责新入职员工的就业等相关手续,退职员工报备等
■ 人事相关证明发行
【Keyword】人事助理 HR 薪酬 劳务管理
法务知识产权担当(编号85349) 2017-06-30发布
■ 整理和制作所有知识产权案件和资料
■ 宣传公司产品真伪识别的知识和技能
■ 定期制作并参与和营业部门的报告
■ 协助完成面向东京总部的各项报告,并根据需要参与实际报告
■ 关注并收集国家政策、相关法律法规的动向和变化,为公司的知识产权维护提供政策支持
■ 保持与调查公司、律师事务所、执法部门以及其他相关部门的日常沟通,必要时进行拜访
■ 保持与其他公司同行间的日常联络,交流维权经验
■ 在规定的合同审核制度和流程下,对相关合同进行审核
keyword: 电子产品 法务 产权管理
(上海)某日资电子贸易有限公司
■ 25~35岁
■ 法律专业,本科以上学历
■ 日语一级,能熟练运用日语进行会话书写等沟通,运用英语进行书面交流
■ 公司法务或者知识产权工作3年以上经验
■ 熟悉公司法、合同法、劳动法、反不正当竞争法、商标法、外商投资企业管理规定等相关法律法规,有一定法务合规相关的工作经验
会计担当 (编号90201) 2017-06-29发布
■ 现金报销、日常合同
■ 送货单的审核、科目余额确认、对账、相关PPT制作等
【Keyword】汽配零件 财务 出纳
(広州)某日系自動車商社(番号830)
■ 25-30岁
■ 2年以上会计从业经验,有会计证
■ 熟练掌握EXCEL常用函数技巧
■ 本科以上学历,沟通表达能力强
■ 日语或者英语准商务水平
■ 性格开朗,工作积极,认真仔细、有耐心,踏实稳重
总务担当 (编号89352) 2017-06-28发布
■ 培训资料制作及管理
■ 培训相关准备
■ 办公用品订购管理
■ 机票酒店预订
■ 网络等管理(比如故障报修)
■ 打印机,电脑等事务设备管理(比如驱动安装,outlook设定等基础的)
【Keyword】 企业咨询 总务 行政 文员 办公室管理
财务担当 (编号90119) 2017-06-27发布
■ 月末结账记账相关业务
■ 银行付款
■ 员工差旅费报销
■ 税务申报
■ 领导交代的其他工作
【Keyword】汽车配件 短期财务 会计 记账 费用报销
(天津)某日资金属有限公司300人
■ 年龄不问,日语水平不问
■ 大专以上学历
■ 有2年以上财务经验
■ 能接受半年短期合同
■ 能够在指导下迅速适应公司的记账业务,并能够准确的对传票进行核对,并将数据录入财务系统
■ 能够整理付款数据,并将付款信息准确的录入银行系统,并与同事进行有效的核对
■ 能够在指导下根据用友导出信息,进行员工差旅费报销
■ 能够在指导下月末完成专用发票的开具
■ 能够外出办理银行相关手续及税务资料相关交付
总务担当 (编号89970) 2017-06-24发布
■ 总务全般
■ 资料翻译、外事接送、日本人及出差人员的住宿车辆等安排
■ 公司报税及日常事务
【Keyword】 电子 车载产品 总务 行政 日语翻译
(东莞)某日资电子公司北京分公司
■ 22岁-32岁
■ 应届毕业生欢迎
■ 有总务工作经验者优先
■ 日语商务水平
■ 有积极进取的精神及接受挑战的信心
【尚可条件】
■ 有总务工作经验者优先
■ 工作内容比较杂,希望有良好的沟通能力及应变能力