日企营业部长(编号105975) 2022-04-25发布
■ 产品主要为汽车精密加工零部件:汽车变速箱、发动机、悬挂系统等关键零部件
■ 现有客户的维护
■ 新客户的开发
■ 约40名下属的管理
■ 协调全国相关业务
【Keyword】日企销售总监 销售部长 日资汽车部件 日资车企制造 销售统筹管理
(中山)某日资汽车零部件有限公司
■ 35岁~45岁左右
■ 英语流畅,且日语一般会话以上
■ 本科及以上学历
■ 500人以上规模企业的营业管理经验,欧美企业出身尤佳
■ 有5年以上销售经验,汽车或机械行业营业经验优先
日企内部监察主管/课长(编号108262) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 根据候选人条件,委任担当、主管或课长职位
■ 内部监察和内部流程控制
■ 日本总部的对应、联络
■ 领导安排的其他工作
【主要产品及客户】
■ 汽车精密加工零部件(属于一级供应商)
■ 产品:汽车变速箱、发动机、悬挂系统等关键零部件
■ 客户:世界知名汽车品牌厂商
【Keyword】企业内控 日企高级管理 日语财务控制 内审监察 日资汽车部件
(中山)某日资汽车零部件有限公司
■ 本科及以上学历,条件优秀者大专也可
■ 30~40岁左右
■ 日语二级N2水平(可与日本总部联络工作),英语流利,可读写
■ 有内容控制、内容流程、项目管理的经验
■ 有SAP的运行担当经验,或类似系统的实操经验
■ 懂财务国际会计准则
【优先条件】
■ 有6年以上审计经验优先
■ 英语流畅优先
日企财务部长(编号120834) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 制定、执行以及完成设定的目标
■ 根据集团的政策和战略,确定并执行公司活动的优先事项
■ 熟悉财务的管理,并进行监督、指正
■ 持续控制和监督公司的产品质量
■ 领导和激励现有的团队,完成公司年度目标
■ 管理继任计划,培养员工对公司价值观的忠诚度和凝聚力
■ 兼管中国其它据点财务
【Keyword】财务部长 财务 英语
(中山)某日资汽车零部件有限公司
■ 本科以上学历
■ 33岁以上
■ 流利英语口头和书面语言能力。(最好也懂日语)
■ 10年以上制造行业财务、咨询、运营和领导管理经验,最好是汽车行业;
■ 财务经验10年以上
■ 注册会计师, CA指定
■ 谨慎、负责任,并推行相应措施,以实现并完成目标,与集团战略和集团领导的方向完全一致
■ 接受并融入公司的企业文化,带领公司员工共同努力,达到业务盈利增长,确保最大的竞争力,并为业务的技术转移和市场机会做好准备
自动化设备 系统设计(编号73221) 2022-04-25发布
■ 自動化設備のとりまとめ
■ 自動化設備のシステム設計
■ 自動化設備に関する人材の育成
keyword: 机械 设计 工程师 自动化
日企总经理助理(编号113420) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 人事总务部门:根据公司的问题点、环境变化、职工需求等,对员工能灵活活跃的人事体制和福利计划等的企划、建议、引进起到主导作用
■ 与财务、人力资源和总务部门一起跟踪和分析管理体系问题
■ 经营企划:为使本公司的方针渗透到全体员工的企划、立案及现状分析
【商品】
■ 制造物料:引擎部件
【Keyword】总经理助理 总助 总务
某大型汽车零部件公司
■ 学历不问
■ 30‐45岁
■ 日语商务水平
■ 制造行业出身
■ 人事·经营企划等管理经验:5年以上
■ 分析能力,可独立进行企划
【优先条件】
■ 汽车行业的人事/经营规划经验
日语BLDC马达设计工程师@东城(编号133346) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 作为BLDC马达设计工程师,设计马达(公司产品里面的配件)
■ 电机,马达设计
■ 项目跟进
■ 负责样品调试(制作、改善、量产导入)、
【客户•产品•服务】
■ 专业从事研发及制造汽车空调作动器、汽车后视镜作动器、汽车LED照明设备及其他汽车零配件
【工作魅力】
■ 福利保障制度完善
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 日语 工程师 马达
(東莞)某自動車部品メーカー(番号10466)
【必须条件】
■ 本科以上
■ 30-45岁
■ BLDC马达设计工程师
■ 7年以上电机结构设计或相关行业工作经验
■ 熟悉BLDC电机结构和理论,有相关工作经验优先,能独立完成相关工程(产品)设计
■ 熟练使用Ansys- Maxwell仿真软件,有丰富的仿真经验
■ 熟悉马达结构件的设计并对其进行发热、震动等分析
■ 熟练使用CAD或SolidWorks或Pro-E或UG任意一种画图软件
【优先条件】
■ 会韩文
日企电子零件制造商采购部长(编号135315) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 购买部13名的管理、管理
■ KPI管理
■ 开拓、评价新供应商
■ 向上层部门报告的工作
【客户•产品•服务】
■ 主事业:小型马达
■ 基础安装:是冰箱使用的基础
■ 树脂制品:是冰箱风扇使用的树脂制品
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 电子零件 马达 采购 管理
(東莞)某日系精密メーカー(番号10234)
【必须条件】
■ 大专以上
■ 40岁~50岁
■ 英语准商务水平以上
■ 电气电子行业、车载行业
■ 购买部的实务经验&管理经验
■ 有在营业额在12亿左右的企业工作过的经验
日语技术总监(编号134249) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 全面负责公司新产品研发、对现有产品进行优化、带领研发、技术团队做好售前售后相关工作
【客户•产品•服务】
■ 机械部件/半导体、电子部件
【工作魅力】
■ 中国颇具影响力的电机设备高新技术企业,13年专注精密步进驱动器和电机研发、生产、销售厂家,知名企业,参与一级工程,自我提升空间大
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 电机 机械设备 产品研发 产品优化 管理
(東莞)某電子メーカー(番号16090)
【必须条件】
■ 大专
■ 30-45岁
■ 具有7年以上UVW对位台及精密电动微调台设计之相关经验
■ 具有5年以上部门或研发团队管理经验
■ 熟悉视觉对位系统或电控软件者
【优先条件】
■ 优先考虑行业对标公司
■ 经理或总监级别人员
日企英语人事副科长(编号140027) 2022-04-25发布
【工作内容】
■人力资源部门模块的工作,包括人力资源规划、招聘与选拔,员工关系和企业文化,项目管理等
■根据公司战略修订和实施支持公司发展和制造业环境的人力资源政策和流程
■制定人力资源相关的费用预算并确定人力需求计划以满足人力资源目标和支持公司发展
■普工、职员招聘和校招,根据业务人力需求提前做好招聘计划并完成
■建立并提升企业文化,通过组织各类员工活动,福利和奖励项目来提高员工满意度
■确保HR相关的经营是合规的,包括雇佣/薪资福利/员工关系等
■提升并开发HR团队的能力
■经理交办的其他工作
【客户•产品•服务】
■日本大型电子产品团体公司的分公司
■转换器、数字面板表和磁性产品类的产品
■DC-DC变频器
■线圈
【工作魅力】
■正规日企,经营稳定
■福利完整
■奖金两个半月左右
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘 员工关系 法律 战略
(东莞)某电子机械有限公司
【必须条件】
■ 本科以上(人力资源、行政管理或相关专业优先)
■ 30-41岁
■ 英语能听说,读写(用英语与在美国的本公司会议,写报告等等)
■ 制造业经验
■ 人事经验
■ 英语口语沟通ok
■ 有人力策划经验
■ 外企的人力管理経験
■ 有日企与美企经验欢迎
日企自动化设备工程师(部長・経理)(编号127751) 2022-04-25发布
【工作内容】
■ 自动化设备运行的管理和跟踪
■ 反复与自动化设备合作伙伴沟通,进行改进,使设备更好
■ 设计方面的确认和监督
■ 回复客户关于设备的问题
■ 要求你对机械和电气都有很好的了解,能与整个自动化机器打交道
【客户•产品•服务】
■ 主要客户是智能手机制造商
■ 主要产品智能手机用冲压件的制造、智能手机用马达的制造、智能手机用冷却装置的制造
【工作魅力】
■ 社保福利完善
【关键词】自动化 设备 工程师 部长 经理 英语 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ
(東莞)某日系精密メーカー(番号10234)
【必须条件】
■ 本科
■ 55岁以下
■ 英语商务水平
■ 对自动化设备有丰富的经验和深刻的认识,在实施、改进和客户支持方面有丰富的经验
【优先条件】
■ 与苹果公司打过交道的优先