日企法务担当(编号97363) 2019-08-01发布
■ 合同的制作、审查(以日中为主,会英文者更优)
■ 法律法规的调查、分析
■ 对公司内部法规的研修和其他合规活动的实施企划进行立案、实施、总结
■ 法律纠纷(诉讼、仲裁)的对应
【Keyword】日资 外企 外资 合规 审核
日企法务专员(编号109920) 2019-07-30发布
【工作内容】
■ 合同等文件审查,整理,归档
■ 法律调查,诉讼准备类工作
■ 反贿赂,贸易安全,反垄断,合规教育等工作
■ 工商登记变更,商委备案等工作
【工作魅力】
■ 五险一金齐全, 有补充养老保险、补充医疗保险
■ 商业保险(重疾险、交通险、人身意外险)
■ 带薪年假
【Keyword】日语法务合规 企业律师 IT技术服务 企业证照办理 IT解决方案
(北京)某日资信息系统公司120人
■ 本科及以上学历
■ 22~30岁左右
■ 日语一级N1以上水平
■ 行业经验不限
■ 1年以上法务工作经验
■ 或法务专业优秀应届生
■ 通过司法考试者优先
■ 积极主动,认真负责,具备团队知识
■ 可以承受一定工作压力
人力资源助理/主管 (编号90580) 2019-05-15发布
■ 根据任职者的能力、经验,在培训、招聘、薪酬、员工关系等领域,从事人力资源业务运营
【Keyword】 汽车 制造 人事 HR 培训 招聘
(北京)某大型日资汽车制造有限公司700人
■ 22-30岁
■ 大学本科以上学历
■ 日语1级以上水平, 且听说读写熟练
■ 性格开朗热情 沟通能力应变协调性好 认真、细致
■ 具备较强的挑战精神及团队合作意识
■ 有人力资源相关工作经验者优先
日企认证担当(编号92004) 2019-05-14发布
■ 汽车、摩托车及相关制品的认证取得
■ 相关的法规情报的调查涉外活动
■ 涉外活动等组织架构
【Keyword】日资 日语 汽车制造 商品注册 资格认证
(北京)某日资投资有限公司150人
■ 28-44岁
■ 大学本科
■ 日语商务水平
■ 2年以上车、机械制造业或电器、电子业法律法规、认证、涉外业务相关的工作经验
■ 在汽车、机械制造业有过法律法规,认证,涉外业务相关的工作经验者优先
日企法务担当(编号107013) 2019-03-20发布
【工作内容】
■ 站在企业立场,为公司业务运营降低风险
■ 回复各业务部门的法律咨询,对各业务部门委托的合同进行制作、严格确认并修改等
■ 在全国范围内对应企业相关的诉讼案件。参加案件的开庭、质量鉴定、和解等工作
■ 面向公司内部员工及全国经销商进行遵纪守法教育
■ 就新的或者重要的法律法规及注意事项,向经销商进行培训。
■ 向总部进行工作汇报,参加企业体系全球范围的法务研讨会,与不同国家的同行沟通、交流
【Keyword】日语律师合规 企业法务专员 企业纠纷解决 日资汽车销售 风险合规稽查
(北京)某知名日资汽车有限公司
■ 欢迎在日人才、在日留学生应聘
【必须条件】
■ 学历:本科及以上,应届毕业生新卒可
■ 年龄:22-35岁左右
■ 职位经验:法务经验1年以上优先
■ 外语:日语商务水平
日语财务资金结算专员(编号108850) 2019-03-19发布
【工作内容】
■ 资金的收、付结算业务(人民币&外币)
■ 年度及月度资金计划、分析
■ 资金报表制作及汇报
■ 银行账户业务管理
■ 在了解国家对人民币及外汇结算管理相关制度规定前提下,实施收付业务管理及审计对应
【工作魅力】
■ 世界500强企业,福利好
■ 汽车行业,平台发展空间大
【Keyword】日语财务专员 应收应付会计 报表制作分析 总账管理 日资汽车企业
(北京)某知名日资汽车有限公司
■ 欢迎在日人才,或有日本留学经验的人才应聘
■ 本科及以上学历
■ 22岁-35岁左右,应届生可推荐
■ 日语商务水平
■ 2年以上财务工作经验,具有商业企业或进口业务财务核算经验优先
■ 数值会计准则和会计处理流程,了解税法等相关财税知识
■ CPA考试会计或税法科目通过者优先
日企税务担当(编号108633) 2019-02-27发布
【工作内容】
■ 税务申报(增值税,附加税,印花税,出口退税,房产税,土地使用税,环境保护税,所得税季度预缴)
■ 年度出口退税业务的手册核销
■ 日常税务备案(非贸付汇)
■ 日常国税发票的认证及开具增值税发票,购买发票,发票增量申请
【职位魅力】
■ 有轮岗机会,可接触其他财务业务,且有晋升空间
【Keyword】日语财务专员 会计内审 报税审核 发票管理 日资光学面板 液晶显示
(北京)某日资知名电子材料科技有限公司
■ 本科及以上学历,财务相关专业
■ 25~35岁左右
■ 外语能力不要求,日韩英会一门外语可加分
■ 3~5年税务相关业务经验人选
■ 熟悉会计基础核算及资金的管理,有初级职称优先考虑
■ 熟练使用各类办公软件,有SAP操作经验优先考虑
■ 工作认真负责,踏实稳定
日企人力资源主任(编号108350) 2019-02-25发布
【工作内容】
■ 根据公司薪酬制度和国家地区法规制作华北、东北区域工资报表,按时发放工资并进行个税申报
■ 员工各类人事手续办理,根据国家标准、公司规定办理员工养老、医疗等社会保险及公积金缴纳
■ 为员工提供人事手续及社保等相关事宜咨询的答复
■ 负责人事档案资料管理、人事系统录入维护更新等
■ 根据公司规定办理员工的补充商业保险、企业年金及其他福利
■ 完成各项报表、文件整理及归档
■ 处理福利体系的日常事务,配合考勤同事进行员工休假、加班等结算
■ 其他交办事宜
【Keyword】人力资源主管 HR主管经理 员工关系 薪酬福利 人力资源规划 日资FA设备
某日资机械会社800人
■ 大学本科学历(人力资源专业、企业管理或相关专业等优先考虑)
■ 27~35岁左右,4-6年薪酬福利等相关工作经验
■ 熟悉国家人事政策、法律和法规
■ 熟悉薪酬福利管理和人力资源管理基础知识
■ 之前工作中涉及多个工作城市薪酬福利者优先考虑
■ 具备人力资源管理师二级或以上资格者优先考虑
■ 熟练操作OFFICE相关办公软件
■ 抗压性强并具备团队合作精神
日企财务(编号108337) 2019-02-22发布
【工作内容】
■ 检查本外币付款申请单、办理税务局相关对外外币支付手续
■ 负责增值税发票、收据的开具、抵扣
■ 负责员工报销单的审核、支付
■ 固定资产的管理
■ 协助日常收支的管理
■ 负责审核和整理原始凭证、凭证装订
■ 现金流量表编制
■ 领导安排的其他工作
【Keyword】日语会计总账 财务审核 应收应付会计 财务分析 日资电子电气
(北京)某日资机电装备有限公司28人
■ 大专及以上学历,会计专业毕业必须,具备会计专业知识
■ 年龄23-28岁,外语能力不限,会日语优先
■ 专职从业3-5年
■ 熟练使用Excel , Word 等办公软件
■ 要求持有会计从业资格证或初级证(具备中级职称者优先考虑)
■ 能尽快入职者优先
招聘企划专员(编号100880) 2019-01-15发布
■ 协助现有招聘渠道的管理和新渠道的开发和企划
■ 协助包括日本招聘会在内的企划和实施
■ 集团企业招聘需求的对应
■ 其他招聘中心相关工作任务
【Keyword】日资日语 人力资源 HR 招聘助理 工业制造 机械生产 行政文员