日企技术开发课担当(编号134981) 2024-04-26发布
【工作内容】
■ 以考试、调查为中心执行委托业务
■ 对开发车辆的性能验证
■ 中国市场调查(当地环境调查、WEB调查、活动调查)
■ 第三方评估机构、开发所需的关联公司的信息收集
■ 开发相关的确认测试和验证
■ 应对量产车
■ 引进事件支持和使用状况调查等
■ 第3者评价对应
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 产品测试 开发 市场调查
(北京)某汽车公司
【必须条件】
■ 本科以上,理工科优先
■ 22-30岁
■ 日语商务水平
■ 优秀的应届毕业生或数据分析,市场企划相关经验
■ Excel、Word、PPT技能
■ 对汽车感兴趣(不限知识),积极乐观、有协调性,对任何事情都有学习态度的人,对技术类的工作有兴趣
【优先条件】
■ 有驾照优先
业务担当 应届生可(155706) 2023-12-02发布
【工作内容】
■ 以华北地区为主,拓展食品、日用品、护理福利产品、生活用品等的销售渠道
■ 支持参展、策划和运营商务会议
■ 协助应对客户咨询,如确认买家信息、安排和出席商务会议等
■ 完成与项目实施相关的各种行政程序,如文件传阅、审批、凭单处理、文件打印、 文件电子媒介转换、与办事处内部行政人员、东京总部和相关组织的联络和协调等
【客户·产品·服务】
■ 提供企业咨询业务
【工作魅力】
■ 工作稳定
■ 地理位置好,办公环境整洁,交通便利,周围餐厅很多
■ 福利待遇好
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 展会策划 展会推销 咨询解答 渠道拓展 新规开发 行政处理
某日资投资公司 北京代表处
【必须条件】
■ 日语商务水平,口语流利,理解能力强,能担任翻译
■ 2年工作经验优先
■ 2年日企经验优先,具备如销售、翻译、秘书、企划、市场等经验优先,可对应社内外
■ 工作认真、仔细,责任心强,善于交流
市场推广担当 应届生可(155367) 2023-11-25发布
【工作内容】
■ 负责市场推广活动的全面执行,监督执行过程及后期流程
■ 负责内外部宣传途径相关宣传素材的汇总与文案编排
■ 协助上级制定线上渠道推广方案
■ 线上会议的组织和运营(行业会议、交流会等,对外品牌推过类会议为主)
■ 协助产品及品牌推广创意的提炼,推进线上推广及公关活动的顺利开展
■ 收集汇总市场信息
■ 协助开展中国国内的销售活动及招投标等业务
■ 支援销售团队的中日交流研讨会等项目,负责与日本总部对接沟通
【客户·产品·服务】
■ 该公司开发、制造并销售医疗设备。
【工作魅力】
■ 五险一金
【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 市场营销 战略制定 线上线下运营 市场调研 创意汇总
(北京)某日系医疗器械制造商98人 (北京)某日系医療機器メーカー(番号2585)
【必须要求】
■ 经济学、经营学、金融学及相关专业优先
■ 日语商务水平,会日英双语优先
■ 2年以上工作经验优先,有市场调研或经营企划相关的工作经验
■ 认真负责,善于沟通合作
■ 对数字敏感,具有一定的分析、统计能力
■ 能够对应出差
■ 能够熟练运用word、ppt、excel等office办公软件
EC运营专员(活动管理)(编号129189) 2023-10-25发布
【工作内容】
■ 与采销沟通,把握平台活动节奏
■ 制作店铺营销活动计划并制作提案书
■ 把控商品价格,提报活动
■ 收集分析店铺活动数据,进行复盘
■ CRM管理
■ 物流管理及库存管理
■ 了解跨境关税,实时掌控新资讯
【关键词】EC 运营 活动 管理 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ
(上海)某日系数字营销公司210人 (上海)某日系デジタルマーケティング会社(番号13113)
【必须条件】
■ 大专以上
■ 22-30岁
■ 日语准商(N1优先)
■ 条件(按优先顺序)
1.有1年以上电商运营,电商平台活动推广经验
2.有1年以上品牌推广或新媒体运营经验
3.有1年以上日企工作经验
4.优秀应届生,对电商感兴趣
【优先条件】
■ 性格开朗,有良好的团队精神和客户服务意识
■ 责任心强,工作态度积极,抗压能力强
■ 良好的语言沟通能力、逻辑能力及分析判断能力
■ 热爱电商以及互联网行业,善于与时俱进不断学习提高自身专业能力
日企EC运营专员(编号119810) 2023-10-25发布
【工作内容】
■ 与天猫小二、京东采销沟通,把握平台活动节奏
■ 制作店铺营销活动计划并制作提案书
■ 把控商品价格,提报活动
■ 收集分析店铺活动数据,进行复盘
■ CRM管理
■ 物流管理及库存管理
■ 了解跨境关税,实时掌控新资讯
【Keyword】EC运营专员 EC运营 EC专员
(上海)某日系数字营销公司210人 (上海)某日系デジタルマーケティング会社(番号13113)
■ 专科及以上学历
■ 22-30岁
■ 日语准商务水平,读写能力强,有一级优先
条件(按优先顺序)
■ 有1年以上电商运营,电商平台活动推广经验
■ 有1年以上品牌推广或新媒体运营经验
■ 有1年以上日企工作经验
■ 应届生,对电商感兴趣
【优先】
■ 性格开朗,有良好的团队精神和客户服务意识
■ 责任心强,工作态度积极,抗压能力强
■ 良好的语言沟通能力、逻辑能力及分析判断能力
■ 热爱电商以及互联网行业,善于与时俱进不断学习提高自身专业能力
经营战略规划职员/高级职员 应届生可 (154083) 2023-09-14发布
【工作内容】
■ 负责行业信息、产品信息以及相关销售数据等的收集、汇总业务,协助上司分析并整理成报告
■ 协助开展国内的销售活动及招投标等业务
■ 协助制作向总社提交的各类文件资料(包括但不限于政府发布的行业政策的翻译等)
■ 支援销售团队的中日交流研讨会等项目,负责与日本总部对接沟通
■ 完成上司安排的其他工作任务
【工作魅力】
■ 交通补贴 通信补贴 加班费
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 信息收集 招投标 市场调研 经营企划 数据分析
(北京)某日系医疗器械制造商98人 (北京)某日系医療機器メーカー(番号2585)
【必须条件】
■ 应届生可
■ 日语商务水平
■ 具有2年以上市场调研或经营企划相关的工作经验
■ 综合素质高,具有沟通协调能力
■ 对数字敏感,具有一定的分析、统计能力
■ 工作认真负责且具有较强的团队合作意识
■ 具备良好的职业素养,为人品行端正,诚实守信,遵守法律法规及公司内部的各项管理规定
■ 能够对应出差
■ 能够熟练运用word、ppt、excel等office办公软件
【优先条件】
■ 经济学、经营学、金融学及相关专业优先
■ 日英双语优先
经营战略规划部职员 应届生可(151522) 2023-06-11发布
【工作内容】
■ 负责行业信息、产品信息以及相关 销售数据等的收集、汇总业务协助上司分析并整理成报告
■ 协助开展中国国内的销售活动及 招投标等业务
■ 协助制作向总社提交的各类文件资料包括但不限于政府发布的行业政策的翻译等
■ 支援销售团队的中日交流研讨会等项目,负责与日本总部对接沟通
■ 完成上司安排的其他工作任务
【工作魅力】
■ 五险一金
■ 伙食补贴,交通补贴,通信补贴
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 数据整理 投标 售后服务 客户跟进 资料翻译
(北京)某日系医疗器械制造商98人 (北京)某日系医療機器メーカー(番号2585)
【必须条件】
■ 日语商务水平,日英双语优先
■ 具有2年以上市场调研或经营企划相关的工作经验,应届生亦可
■ 综合素质高,具有优秀的沟通协调能力;对数字敏感,具有一定的分析、统计能力;工作认真负责且具有较强的团队合作意识
■ 具备良好的职业素养,品行端正,诚实守信,遵守法律法规及公司内部的各项管理规定
■ 能够对应出差
■ 能够熟练运用word、ppt、excel等office办公软件
建筑企画担当 考评奖(150520) 2023-06-10发布
【工作内容】
■负责酒店部门和建筑部门的企划
■酒店
■销售政策制定
■季节活动企划
■招揽顾客分析等
■建筑部门(占工作内容的2/3)
■听取顾客的诉求,提出解决对策的建议和实施
■咨询业务等
【客户•产品•服务】
■ 是进行酒店和店铺的企划、设计、运营等的公司
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 揽客 店铺设计 店铺运营 实体店
商品企划担当 13薪补贴(150714) 2023-05-25发布
【工作内容】
■ 了解公司商品的基础上,协助菜品开发工作(新品开发及制作流程的制定;现有菜品制作流程的优化等)
■ 对应商品部物流相关业务
■ 定期巡店,了解现场商品销售情况
■ 对应商品部下单、订货业务
■ 商品部领导委托的其他工作
■上班时间:双休,但是周日或周六有一天需要出勤(周一或周五调休);正常上班时间:9:30-18:30,有下单、订货工作时上班时间为:8:30-17:30
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 餐饮 料理 内勤 西餐 成本核算 销售卖点制定
(北京)某大型日资餐饮管理有限公司1400人
【必须条件】
■ 应届生可
■ 日语1级,可作为工作语言(商务水平)
■ 2年工作经验
■ 对食材、意大利餐、料理有浓厚兴趣
■ 认真负责,沟通能力好
■ 能熟练使用办公软件
【优先条件】
■ 有留学经验优先
■ 有内勤类工作经验优先
汽车环境技术专家(140577)应届车贴房补 2023-05-04发布
【工作内容】
■跟上近期法规更新趋势(尤其是Safty/EV/ICV/V2X),这一趋势要复杂得多,需要更多的工程知识才能充分理解要求
■更好地理解法规要求的基础上,针对新法规开展更有效的游说活动,使本司获得优惠待遇
■信息收集:参加法规制定W/G(工作组)
■了解W/G中法规要求讨论的趋势
■明确总结并向总部和中国部同事汇报
■在加入W/G讨论后,作为W/G总结进行报告
■回答与已发布报告相关的问题
■进行游说活动
■根据法规草案要求与NML工程师沟通
■解释近期更新的法规要求
■确认需要向当局进行游说活动的要点
■开展游说活动,解释/说服当局改变其当前想法(监管要求)
■ 出差:1-2次/月
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 工程学 EHS 环境 安全生产 ESTA 市调 供应商对接 年终奖 餐补 加班费 通信费
某大型知名日资机械投资有限公司
【必须条件】
■本科及以上学历(工科应届生可:车辆工程、信息工程、物理、化学、数学等)
■ 21-30岁 应届可
■ 日语商务水平,日英双语优先(向日本工程师解释技术报告)
■工科学习背景应届生可,文科学习背景要求有1年以上汽车行业工作经验,有信息收集、政府对应经验优先
■ 沟通能力强,逻辑清晰,有一定抗压能力
■ 能与利益相关者(供应商、行业集团等)共同管理自己的任务,并实现预期产出