日企人事课储备干部(编号135020) 2022-04-27发布
【工作内容】
■ 人才招聘、薪酬绩效、员工关系、培训发展、组织发展相关业务的推进与管理
■ 具体根据上级安排进行轮岗
【客户•产品•服务】
■ 汽车配件:前横梁、前纵梁、后车架、轮拱、轮罩等
【工作魅力】
■ 提供免费宿舍
■ 有免费餐食(25天)
■ 每年有4次大型假期
■ 加班每月10h左右(晚上8点下班)
■ 支付3-4个月的奖金
■ 全球公司:在加拿大、美国、印度、泰国、墨西哥等地开展业务
■ 业务量增加,业绩非常好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 总务 内勤 文员
(广州)某日系大型汽车配件公司
【必须条件】
■ 全日制本科或以上(经济学、管理学、法学等专业)
■ 30岁以下
■ 英语CET4同等水平或以上,会日语者优先
■ 经验不限,有制造业工作/人力资源业务经验者优先
■ 愿意在汽车制造业长期发展
■ 具备良好的沟通表达语言能力,学习理解能力
■ 在演讲、书面阅读和公文写作具备扎实基础,熟悉office办公软件基本操作
■ 在校期间品学良好、无不良纪录、能够顺利取得毕业证书/学位证书
■ 身体健康(体检合格)、性格温和、自信大方
日企生产管理储备干部(编号135026) 2022-04-27发布
【工作内容】
■ 统筹制造过程,生产计划与对策执行管理、车间物流规划与管理、仓储物流规划与管理等
■ 具体根据上级安排进行轮岗
【客户•产品•服务】
■ 汽车配件:前横梁、前纵梁、后车架、轮拱、轮罩等
【工作魅力】
■ 提供免费宿舍
■ 有免费餐食(25天)
■ 每年有4次大型假期
■ 加班每月10h左右(晚上8点下班)
■ 支付3-4个月的奖金
■ 全球公司:在加拿大、美国、印度、泰国、墨西哥等地开展业务
■ 业务量增加,业绩非常好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 汽车配件 生产 管理
日企模具储备干部(编号135027) 2022-04-27发布
【工作内容】
■ 汽车车身骨架钣金件模具设计、模具工艺企划、仿真分析、模具造价分析以及模具制作进度推进管理等
■ 具体根据上级安排进行轮岗
【客户•产品•服务】
■ 汽车配件:前横梁、前纵梁、后车架、轮拱、轮罩等
【工作魅力】
■ 提供免费宿舍
■ 有免费餐食(25天)
■ 每年有4次大型假期
■ 加班每月10h左右(晚上8点下班)
■ 支付3-4个月的奖金
■ 全球公司:在加拿大、美国、印度、泰国、墨西哥等地开展业务
■ 业务量增加,业绩非常好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 汽车配件 模具 设计
(广州)某日系大型汽车配件公司
【必须条件】
■ 全日制大专以上,模具制造相关专业优先
■ 25-40岁
■ 会英语、日语者优先
■ 了解模具构成、工艺,有3年以上模具相关工作经验者
■ 性格温和,具备良好的沟通表达能力、交际能力
【优先条件】
■ Catia操作熟练优先
日企熔接技术储备干部(编号135031) 2022-04-27发布
【工作内容】
■ 焊接生产线工艺设计、设备安装导入技术支持、监督推进等
■ 具体根据上级安排进行轮岗
【客户•产品•服务】
■ 汽车配件:前横梁、前纵梁、后车架、轮拱、轮罩等
【工作魅力】
■ 提供免费宿舍
■ 有免费餐食(25天)
■ 每年有4次大型假期
■ 加班每月10h左右(晚上8点下班)
■ 支付3-4个月的奖金
■ 全球公司:在加拿大、美国、印度、泰国、墨西哥等地开展业务
■ 业务量增加,业绩非常好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 汽车配件 焊接 设计
(广州)某日系大型汽车配件公司
【必须条件】
■ 全日制本科以上,机电机械一体化、材料工程等理工相关专业(应届毕业可,有经验者优先)
■ 22~35岁
■ 会英语、日语者优先
■ 具备良好的基本素养,沟通交流能力
日企焊接课储备干部(编号135032) 2022-04-27发布
【工作内容】
■ 焊接制造执行管理、效率提升、成本改善,品质改善、交付管理
■ 具体根据上级安排进行轮岗
【客户•产品•服务】
■ 汽车配件:前横梁、前纵梁、后车架、轮拱、轮罩等
【工作魅力】
■ 提供免费宿舍
■ 有免费餐食(25天)
■ 每年有4次大型假期
■ 加班每月10h左右(晚上8点下班)
■ 支付3-4个月的奖金
■ 全球公司:在加拿大、美国、印度、泰国、墨西哥等地开展业务
■ 业务量增加,业绩非常好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 汽车行业 汽车配件 焊接 管理
(广州)某日系大型汽车配件公司
【必须条件】
■ 全日制本科以上,机电一体化、自动化、汽车制造等相关专业(应届毕业可、有经验者优先)
■ 22-28岁
■ 熟悉office基本办公软件
【优先条件】
■ 取得电工证者优先
内装实验工程师(编号137213) 2022-04-21发布
【工作内容】
■ 根据客户的实验基准正确实施各项试验,提出实验报告,推进项目目标按计划开发车试验项目管理,与各部署协调配合,确保开发试验顺利推进
■ 为了达成原低的年度目标,能根据项目目标计划,与设计部门连携协作,顺利推进原低实验计划
■ 准确深入理解客户实验基准,正确指导团队成员,实施各项试验,并对试验报告进行审核确认针对试验中产生的不良现象、能进行原因解析并反馈给试验依赖方
■ 为了部门的中长期目标达成,根据上级的指示,分解目标计划,并指导下属实施推进
【客户/产品/服务】
■ 空调设备产品、ITS・电子系统产品、内外装、仪表产品、热交换器产品等
【工作魅力】
■ 大手公司的全球配套供货商和国际知名汽车零部件生产厂商
■有通勤车到市区
■可提供员工宿舍;不住宿,到班车点的公车费用报销;伙食补贴
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 实验 标准 目标 机械
汽车配件销售 应届可 交通餐补(140706) 2022-04-01发布
【工作内容】
■ ① 客户日常订单内示的展开与跟进
■ ② 月度对账开票处理
■ ③ 订单调整的及时对应以及在库出库指示的处理
■ ④ 客户日常关系维护
■ ⑤ 新产品报价及开发跟进
【客户•产品•服务】
■ 主要销售产品为汽车橡胶配件,主供日系车
【工作魅力】
■ 做五休二;周末双休按照国家法定休息时间休息
■ 平时加班工资1.5 倍;周末加班工资2 倍;法定假日加班3 倍
■ 公司缴纳个人社保公积金(五险一金)
■ 法定的年假,每满一年增加一天福利假
■ 每年根据绩效考评涨薪,涨幅8%~15%,晋升空间大,每年都有晋升名额
■ 奖金一年2 次(夏季/冬季奖金)(根据绩效考核评定)
■ 公司旅游1 次/年
■ 公司聚餐3 次/年
■ 体检福利
■ 员工生日购物卡
■ 妇女节、端午节礼品
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 交付 跟进 财务 账目 新客开发
日企采购专员(编号138239) 2022-03-25发布
【工作内容】
■在规定的时间内,完成和供应商的首次价格协议
■紧密与集团内部加强沟通和信息共有,与团队携手共同完成年底降价目标
■对于原材料市场的变动情况,以及其他因素的价格变动,定期维护好价格
■跟供应商签署采购基本合同
■其他的供应商管理问题(品质问题,供给问题,部门合力解决)
■完成上级领导指示的其他工作
【客户•产品•服务】
■汽车零部件出口业务,客户有外企,本地
【工作魅力】
■大手企业,福利制度完善:五险一金,公积金12%;假期多:年假15-20天,满一年后有额外探亲假期1年5天+公司报销硬座车票;年终奖大约3.5个月(根据业绩)
■一般会轮组让员工了解整个部门情况后,根据能力考核,优秀者有晋升机会每年4月调薪,涨薪率大约6%-8%
■每年有到外出研修和工作的机会(交通、住宿公司负担)
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 采买 议价 品控 联络
某大型知名日资机械投资有限公司
【必须条件】
■ 统招本科以上
■ 30岁以内
■ 日语一级以上或大学英语六级(以上任意一种语言至少满足听、说、读、写熟练的要求)
■ 制造业(汽车行业经验优先)
■ 2-3年配件采购/销售工作经验(采购经验优先)or应届生(2022年应届可以)
■ 熟练操作Office软件
■ 有较强的交涉和抗压能力,能适应较长时间的加班
■ 能对应出差
■ 能够正确领会他人意图和工作方案
■ 能够根据业务目标制定业务计划并有效执行
■ 能够独立思考解决问题的方案,并且有良好的协调能力
汽车内饰设计(编号129409) 2022-03-19发布
【工作内容】
■ 汽车内饰产品的设计工作
■ 主要生产技术和生产管理,原价管理及各部门之间的业务调整
■ 与供应商/客户之间的业务调整
■ 汽车内饰产品的设计工作
■ 图纸手配
■ 对开发设计进行日程管理
■ 不良对应
■ 国产化原价降低活动
【魅力】
■发展空间大
■大手企业
■一年一次国内旅游
■根据工作情况和表现,有机会到日本研修
【关键词】CATIAV5 汽车行业 内饰设计 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ
日企汽车内装设计工程师(编号128292) 2022-03-19发布
【工作内容】
■ 负责内装部品树脂件的设计和开发
■ 日本开发完毕后在现地进行生产,需要协调公司内与生产部门、品质部门、模具部门等工作,对不良进行应对等
■ 需要进行图纸、CATIA作业
【关键词】汽车 制造 内装 树脂 CATIA 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ