生产技术课长(日语尚可)(编号46557) 2015-04-29发布
■制定并推进课部门的月度计划
■制定并推进设备计划
■推进制造品质的确立、保持、提高
■推进生产率的提高
■整备并推进保全体制
■推进工具室的运营、管理
■推进供应链的构筑、维持
■组织设计、人事管理
■劳务管理、法令遵守
Key word:机械 生产技术 人事管理 课长
(上海)某日资知名机械公司160人
必须
■30歳~45歳、大专以上
■机械制造、制图、电气相关知识
■减速机、齿轮加工公司的经验
■生产技术・制造・技术业务经验5年以上,系长级经验3年以上
■会日语优先
人才像
■决断力、领导能力、沟通能力、管理培养部下的能力
人事课长 (编号:48871 ) 2014-12-26发布
■协助中方人事部长全面管理,推进人事六大模块工作内容.
■工作上手后,能够参与公司整体的经营方针制定
keyword:机械 工业 人事 课长
品质课长 (编号:51117) 2014-12-08发布
■主导产品品质改善活动.
■监督,预防各项品质问题
■监督社内ISO9001实施.对应外部检查
■部门内人才的教育管理.
keyword:机械 品质 课长 日语
采购课长 (编号:50770) 2014-07-15发布
■部门内管理
■协助日方部长制定部门工作计划。
■构建,推进原材料采购供应链。
■对采购原材料进行品质管理,检验。
■推荐成本降低活动
■收集掌握原材料市场信息,在预算内制定最优采购策略
keyword:机械 采购 课长 日语
企划课长(编号:47776) 2014-04-21发布
■定期成本预算的编制.
■公司整体成本控制管理.
■协助公司领导进行经营方针的制定改善
■部门内人才的教育管理.
keyword:机械 输送用机器 企划 课长
品质保证课长(英语四级)(编号46516) 2014-04-01发布
■部门内管理。
■协助日方部长制定部门工作计划。
■构建,推进品质业务体系。
■对应品质不良,组织改善分析。
Keyword: 部门管理 工作计划 品质体系 机械
(上海)某日资知名机械公司160人
【必须】
■30歳~40歳、本科以上
■机械类产品品质保证工作经验
■3年以上管理经验
■英語証書 CET4
【尚可】
■35~40歳
■日语(会日语的话可以日本管理层的人直接沟通)
【人物像】
■决断力、领导能力、沟通能力、管理培养部下的能力
生产技术课课长 (编号:46555) 2014-03-19发布
■制定并推进课部门的月度计划
■制定并推进设备计划
■推进制造品质的确立、保持、提高
■推进生产率的提高
■整备并推进保全体制
■推进工具室的运营、管理
■推进供应链的构筑、维持
■组织设计、人事管理
■劳务管理、法令遵守
keyword:机械 输送用机器 生产技术 课长
(上海)某日资知名机械公司160人
必须
■30歳~45歳、大专以上
■机械制造、制图、电气相关知识
■减速机、齿轮加工 公司的经验
■生产技术・制造・技术业务经验5年以上,系长级经验3年以上
■日语二级以上
优先
■35~40歳
■决断力、领导能力、沟通能力、管理培养部下的能力
资材课副课长(日语商务)(编号46562) 2014-02-18发布
■协助达成该课的年度预算
■基于该部的年度计划、对该课的月计划进行管理
■为了消减成本,开展成本目标的设定,及与原有供应商谈判,发展和培养新供应商、现地调达等具体方案。
■为了公司顺利地进行生产,确保生产所需必要零件
■为了达成公司预算、对于制作及搬入调达零件所需必要的铸造工具进行管理
■为了强化该课的组织结构,参与规划人才采用、配置和评价。培养教育该课员工。
■为了该课的安定运营,辅助推进管理员工工作、规律及劳务问题对应。
■为了使公司安定持续运营,遵守法规。
■依据制造、品质、安全、环境、劳动等法规制定和构筑公司内部规则,以及辅助构筑遵守公司规则的组织结构
Keyword: 预算达成 计划管理 零件确认 员工教育
(唐山)某日资建机有限公司
【必须】
■30~40岁、本科以上学历
■在机械类工厂的采购、调达经验5年以上
■管理经验经验3年以上
■日語証書 N1(一級)以上
■日本語会話 ビジネス
■向日本人课长部长工作交流、有时候需要向日本总部报告 等
【优先】
■建机公司的经验
【人物像】
■决断力、领导能力、沟通能力、管理培养部下的能力
资材课副课长(编号27387) 2014-01-27发布
机械 机器制造 购买 资材科
■为了达成年度预算、基于该课年度预算,开展该课的年度预算。
■为了达成该部的年度预算、
基于该部的年度计划、对该课的月计划进行开展
■为了消减成本,开展成本目标的设定,及与原有供应商谈判,发展和培养新供应商、现地调达等具体方案。
■为了公司顺利地进行生产,确保生产所需必要零件
■为了达成公司预算、对于制作及搬入调达零件所需必要的铸造工具进行管理
■为了强化该课的组织结构,参与规划人才采用、配置和评价。
■为了该课的安定运营,辅助推进管理员工工作、规律及劳务问题对应。
■为了使公司安定持续运营,遵守法规。
并且,依据制造、品质、安全、环境、劳动等法规制定和构筑公司内部规则,以及辅助构筑遵守公司规则的组织结构
(唐山)某日资建机有限公司
必须
■年龄30~40岁、本科以上
■在机械类工厂的采购、调达经验5年以上
■系长级经验3年以上
■日语一级以上
■向日本人课长部长工作交流、有时候需要向日本总部报告等
优先
■建机公司的经验
■决断力、领导能力、沟通能力、管理培养部下的能力
制造课长(日语尚可)(编号46553) 2014-01-27发布
■对推进生产计划的实行进行辅助
■对该课月计划的制定和推进进行辅助
■对推进制造品质的确立、维持和提高进行辅助
■对推进生产效率的提高进行辅助
■辅助管理制造部门费
■辅助确立和维持安全职场
■辅助制定和推进环境计划
■组织设计、人事管理、人才培养
■辅助推进劳务管理
■法令遵守
Key word:机械加工 制造 生产辅助 人事管理 课长
(上海)某日资知名机械公司160人
必须
■30~40歳、专科以上
■机械、产品、产品相关技术、劳务管理、相关法规(安全卫生、劳动等)、生产管理
■机械类公司的经验
■制造相关业务经验8年以上,5年以上管理经验
■会日语优先
人才像
■决断力、领导能力、沟通能力、管理培养部下的能力