法律合规经理(编号85093) 2017-01-06发布
■ 负责大中华区(包含台湾•香港)集团内全据点的法律合规监督工作
■ 调查发垄断法风险,制定集团内部规章制度,开展各类反垄断工作
■ 对应今后重点工作
keyword: 电子 法务 法规咨询 风险管理
经营企划(编号79246) 2016-12-30发布
■ ガバナンス体制構築関連業務
■ 内部監査補佐、J-SOX監査対応補佐、分公司支援などを担当
■ コンプライアンス(会社行動倫理関係)の担当補佐
keyword: 机械 贸易 市场营销 体制管理
合规部科长(编号84950) 2016-12-30发布
■ 合规委员会事务局的运营,合规方针
■ 政策制定的集团旗下各公司的展开与指导
■ 中国地区内部统制(制度的完善,评价的实施),监查,危机管理相关业务
keyword: 汽配 制造业 合规审查 法规管理
财务经理(编号74377) 2016-12-29发布
■ 完成各项财务结算、会计核算,总结财务执行情况,为管理层提供分析数据
■ 监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划
■ 组织公司的成本管理工作, 进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成
■ 与日本本社对应
keyword: 电子 财务管理 成本控制
(上海)某日系电子制造商
■ 年齢:30-45歳
■ 学歴:全日制本科以上・専門不問
■ 外語:N1以上、英語CET4
■ スキル:会計従業資格、中级会計師資格、パソコン実務
■ 重視する能力:実務力、コミニュケーション能力、統率力
■ 経験要求:大規模日系企業の3年以上の財務経理経験者
人事部长(编号83879) 2016-12-29发布
■ 协助制定、完善人力资源管理体系和流程,并监督执行
■ 协助制定薪酬制度、绩效考核制度,并组织实施
■ 负责公司内训工作,建立公司培训体系,制定培训计划,做好公司企业文化宣传
■ 完成领导安排的其他工作
keyword: 物流行业 人力资源 制度管理 薪酬福利
(上海)某日资物流有限公司230人
■ 5年以上人力资源管理经验,至少三年以上薪酬体系、人事制度管理实施经验
■ 熟练掌握人力资源绩效、薪酬福利等领域
■ 熟悉国家、地方相关法规及政策
■ 具有良好的执行力、观察力、团队精神、沟通协调能力和组织管理能力
■ 对于人力资源管理有较丰富的经验
■ 日语准商务水平
财务经理(编号81706) 2016-12-29发布
■ 財務部の日常業務推進、管理
■ 年度、月間予算作成、施策など
■ 上司、本社への報告
■ 部下的管理(将来的に十数人を纏まる管理できるように)
keyword: 电子机械 财务管理 会计 成本控制
高级会计总账(编号84599) 2016-12-29发布
■ 日本にある3社の財務確認を各システムを用いて、ファイナンス面ですべての精算をチェックすること
■ GL(总账)
keyword: 保健产品 高级财务 总账管理
(上海)某美资贸易有限公司
■ 40以下.会计上岗证
■ 日语口语流利,商务水平。英语读些即可
■ 3-5年针对日本本社公司的会计工作经验,而非日企在中国公司的财务经验
■ 有过应收应付,成本会计的工作经验
■ 对应过日本本社的J-SOX、J-GAAP
■ 运用企业系统(SAP B.beck等)对每个财务帐单进行审核
【尚可条件】
■ CPA 中級等资格
财务监查(编号84639) 2016-12-29发布
■ 社内の会計処理と関連業務、シェアードサービス対応、BS,PL及び予算決算の作成等
■ 会社内の監査業務、定期的な監査、フォローと特別監査の対応
■ 監査問題点について、グループ会社に改善指導及びコンサルを提供する
■ 監査結果による報告書の作成、外部監査への対応
■ 内部統制(J-SOX)業務等
keyword: 机械 高级财务 监查 审查