大手企业人事培训 高薪(152687) 2023-08-22发布
【工作内容】
■ 与全球人才CoE、人力资源业务合作伙伴和商业伙伴合作,在该地区实施战略性人才计划
■ 全球学习和开发项目管理、培训交易支持、部署高潜力项目、人事经理项目和类似项目的模块
■ 将全球培训材料和公司培训本地化,用当地语言安排和促进课程
■ 与利益相关者合作,部署员工敬业度调查,包括沟通、激活和报告生成
■ 推广支持绩效管理年度周期的工具和技术参与行动规划和领导力发展审查
■ 管理学习管理系统(成功因素)在工具、系统导航和报告生成方面的部署、激活和系统管理支持
■ 人才发展相关知识文章的创作和管理
■ 在特定SLA和客户满意度范围内,在Service Now系统中处理复杂的查询咨询
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人力管理 人力资源 HR 六大板块 招聘
(上海)某空调制造公司
【必须条件】
■ 具有人力资源、组织行为或类似背景
■ 3-5年的相关人力资源职能经验,在跨国组织的人才、L&D、人力资源多面手或类似职能专业领域工作优先
■ 能够影响多个利益相关者,具有坚定的信念和协作精神,具有较强的人际交往能力。
■ 出色的演讲和人际交往能力。
■ 在执行多项任务时拥有强大的所有权,并具有很高的成果驱动力。
■ 微软软件(PPT/Word/Excel)和zoom会议的数字素养
■ 熟练掌握日语和英语作为工作语言(口头和书面)
法务主管(142135)奖金多 2023-05-31发布
【工作内容】
■ 主要负责汽车电子开发、销售相关的社内法务咨询
■ 包括社内合同指定,审核,交易合同交涉,客户交涉等
■ 社内信息合规,流程合规,知识产权管理等
■ 内部员工的法律知识培训
■ 与整个国内集团进行法务往来、信息互通,与电子事业部在日方的知识产权团队
【客户•产品•服务】
■ 电子元器件,车载电子部品等
【工作魅力】
■ 平台大,接触客户广泛
■ 根据能力给与相应的薪资待遇,集团方针是以人才为优先
■ 福利待遇完善(年终奖,出差补贴,外出补贴都比较完善)
■ 公司近年来开始布局新的商业版图,全面进军车载、自动化产线优化升级、机器人等新兴领域,依托强大的专业产业背景,未来市场发展潜力巨大
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 合约管理 合规审查 法律咨询 诉讼
某日系电子制造商600人
【必须条件】
■ 本科及以上,必须有司考证书
■ 30-40岁
■ 日语商务
■ 8年以上大手企业法务经验,有管理经验
■ 司法考试证书
■ 认真严谨,逻辑清晰,沟通能力佳,管理能力佳
财务主管(147284)有补贴奖金 2023-01-19发布
【工作内容】
■ 公司的财务报表
■ 银行的对接
■ 除出纳以外财务的工作
■ 领导交代的其他工作
【客户•产品•服务】
■ 该公司提供显微镜和测量仪器的营销和维护服务
【工作魅力】
■ 福利健全,办公环境佳
■ 可以了解现在国内新的生物相关行业领域知识
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 银行对应 税务申报 现金流管理 中级财会 对外公关
500强IPR工程师(145263)有奖金 2022-09-22发布
【工作内容】
■ 负责专利申请处理、审查意见答复等业务以及资产管理维护等
■ 专利挖掘及管理等工作
■ 协助产品专利分析,规避风险
【商品】
■ 汽车芯片及解决方案
【工作魅力】
■ 团队组建初期,发展空间大,500强企业
■ 上市公司,规模大,机制成熟,福利好
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 知识产权 风控 法律法规 专利代理
(上海)某微电子科技有限公司
【必须条件】
■ 本科及以上,计算机、电子信息等工科专业
■ 2-8年工作经验,熟悉专利法及实务,通过专利代理人考试为佳
■ 可将英语作为工作语言,熟悉海外专利业务为佳
招聘经理(142887) 2022-07-19发布
【工作内容】
■ 负责中方和日方的招聘事业
■ 不单纯只是招聘,需要对招聘需求进行分析、全局把控公司的人才战略的整合、实施
■ 对日本并购工厂进行管理系统整合,导入开利管理理念和系统,同时保留工厂原本好的管理模式
■ 项目支持COE( 将人才资源调配到项目里去,实现人才管理效果优化 )
■ 对接RPO、招聘供应商等招聘需求
【客户•产品•服务】
■ 革新的暖气、换气、空调(HVAC)、冷冻冷藏、防火、安全技术的大型制造商
■该公司生产和销售住宅和商业暖通空调设备、火灾探测和灭火、安全系统的全球访问控制,以及卡车拖车和集装箱作业的制冷和冷藏设备
【工作魅力】
■ 可以在业界大型制造商工作
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘 劳动关系 人事架构 高级管理 人才战略整合
(上海)某電気メーカー(番号15978)
【必须条件】
■ 本科
■ 30~40岁
■ 日语商务and英语准商
■ 大型企业内部管理经验
■ 招聘,人力资源板块,5年及以上经验。全局把控公司的人才战略的整合
■ 有想法有主见 敢想敢干
日企人事专员(编号132989) 2022-06-03发布
【工作内容】
■ 入离职手续
■ 证明开具
■ 各类统计资料制作
■ 社保,落户,劳动制度申请
■ 考勤
■ 门禁
■ 人事系统维护
■ 体检,商业保险等安排
■ 其他(不涉及到招聘,培训等业务)
■ 入职一段时间后可以根据实际情况再改变工作内容
【客户•产品•服务】
■自动化相关产品
【工作魅力】
■ 大手公司,实力雄厚,雇佣稳定
■ 公司氛围日系严谨,个人成长空间非常大
■ 付出和回报反馈快
■ 非常有竞争力的薪酬福利待遇:
■ 一定级别后可享受每月业绩奖金与 1年2次半年奖金
■ 福利补贴(1年2次,总计8K~15K不等)、区域补贴
■ 每半年调薪&升职机会
■ 周末双休、法定节假日、带薪假
■ 年度免费体检,结婚礼金
■ 按国家规定缴纳五险一金
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 考勤 人力资源 维护 证明 事务 体检 保险
(上海)某日系检测设备制造商(番号122)1300人
【必须条件】
■ 统招本科及以上
■ 23-27岁
■ 日语准商务水平
■ 1-2年人事经验者
■ 熟练使用office软件
■ 能适应相对严谨的工作环境;看重的是为人诚实,具有积极向上的心态;可接受加班
【优先条件】
■ 自动化行业
日企人事专员(编号134670) 2022-06-03发布
【工作内容】
■ 入职一段时间后可以根据实际情况再改变工作内容
■ 入离职手续
■ 证明开具
■ 各类统计资料制作
■ 签证办理
■ 社保,落户,劳动制度申请
■ 考勤
■ 门禁
■ 人事系统维护
■ 体检,商业保险等安排
【客户•产品•服务】
■ 自动化相关产品
【工作魅力】
■ 大手公司,实力雄厚,雇佣稳定
■ 公司氛围日系严谨,个人成长空间非常大
■ 付出和回报反馈快
■ 基本薪资:9.5K~13k
■ 奖金:一定级别后可享受每月业绩奖金与 1年2次半年奖金
■ 补贴:福利补贴(1年2次,总计8K~15K不等)、区域补贴
■ 晋升:每半年调薪&升职机会
■ 假期:周末双休、法定节假日、带薪假
■ 其他福利:年度免费体检,结婚礼金
■ 按国家规定缴纳五险一金
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 人事 文员 考勤 文档整理
(上海)某日系检测设备制造商(番号122)1300人
【必须条件】
■ 统招本科及以上
■ 23-29岁
■ 日语商务水平(社内外交流无障碍,面试会当场测试)
■ 2年及以上人事经验者
■ 熟练使用office软件
■ 能适应相对严谨的工作环境;最看重的是为人诚实,具有积极向上的心态;可接受加班
【优先条件】
■ 自动化行业